員工手冊(cè)欄目給大家提供標(biāo)準(zhǔn)通用的員工手冊(cè)模板范文，包括公司員工手冊(cè)，員工管理手冊(cè)，員工手冊(cè)內(nèi)容，員工培訓(xùn)手冊(cè)，員工工作手冊(cè)，員工安全手冊(cè)，員工入職手冊(cè)，員工手冊(cè)流程等。
國(guó)有企業(yè)員工守則范文1要求：文明禮貌、態(tài)度和藹、語(yǔ)氣親切、表達(dá)清楚。1、接待服務(wù)對(duì)象特別是外地來(lái)的人員要講普通話。2、見(jiàn)到服務(wù)對(duì)象要主動(dòng)打招呼，辦完畢后要說(shuō)：再見(jiàn)。3、電話鈴響三聲以內(nèi)要迅速接聽(tīng)，接...
公司員工手冊(cè)范本目錄一、公司的八項(xiàng)基本原則……………………………………………………………3二、聘用規(guī)定…………………………………………………………………………4三、入職規(guī)定……………………………………...
第一條目的為使本公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上，為每一位員工提供更好的發(fā)展前景，嚴(yán)格的紀(jì)律和有效的規(guī)章制度是必要的。本手冊(cè)將公司的員工規(guī)范、獎(jiǎng)懲規(guī)定匯編，希望公司全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)、自覺(jué)遵守，這是我們共同的事業(yè)取得成...
維修員工守則如下1認(rèn)真學(xué)習(xí)汽車維修質(zhì)量檢驗(yàn)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章;2嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及行業(yè)的有關(guān)汽車維修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和其它相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);3負(fù)責(zé)進(jìn)廠維修車輛的檢驗(yàn)、檢測(cè)、診斷工作;4負(fù)責(zé)維修車輛在維修過(guò)程...
房地產(chǎn)企業(yè)員工守則如下一、遵守法法制遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律制度和同欣地產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度，做一名合法公民、良好市民、合格員工。二、愛(ài)護(hù)集體以公司為家，以集體為榮，維護(hù)公司的榮譽(yù)，看重公司效益，積極提供合化建...
學(xué)習(xí)員工守則心得體會(huì)1從大的方面來(lái)說(shuō)，總經(jīng)頒布《員工守則》是為了規(guī)范員工行為，提高員工素質(zhì)，塑造公司良好形象，促進(jìn)公司的進(jìn)一步的發(fā)展。從小的方面講就是讓員工學(xué)會(huì)如何做事、做人，真誠(chéng)地希望我們?nèi)w員工...
假日酒店員工守則范文12、上下班及用餐時(shí)需要打卡，不得漏打或替人代打，如出現(xiàn)漏打要及時(shí)告之部門(mén)主管。3、確因某種原因不能上班的員工，應(yīng)事先請(qǐng)假，如有特殊情況，應(yīng)設(shè)法于當(dāng)日通知部門(mén)主管，并得到許可，否則...
專賣店員工守則1營(yíng)業(yè)員是專賣店的窗口，是塑造雅戈?duì)柗?wù)形象的代表。1、嚴(yán)格執(zhí)行專賣店的各項(xiàng)規(guī)章制度，做好店內(nèi)的日常工作。2、熟悉產(chǎn)品知識(shí)，掌握銷售技巧，熱情報(bào)務(wù)、禮貌待人;注意銷售動(dòng)態(tài)，及時(shí)反饋顧客需...
#員工管手冊(cè)模板【】#一、店長(zhǎng)工作職責(zé)：店長(zhǎng)工作職責(zé)是每一個(gè)店店長(zhǎng)執(zhí)行店務(wù)工作的基本準(zhǔn)則，明確店長(zhǎng)的工作職責(zé)，有利于店長(zhǎng)把握店鋪日常工作環(huán)節(jié)的管。合的運(yùn)用公司賦予店長(zhǎng)應(yīng)盡的責(zé)任。并在店鋪每日運(yùn)做...
員工守則格式112負(fù)責(zé)開(kāi)餐前的準(zhǔn)備工作。13愛(ài)護(hù)餐廳設(shè)施設(shè)備，并對(duì)其實(shí)施保養(yǎng)、清潔。14搞好營(yíng)業(yè)前后的衛(wèi)生工作，保持餐廳環(huán)境潔，確保餐具，部件等清潔完好。15保證各種用品、調(diào)料的清潔和充足。...
獎(jiǎng)勵(lì)員工工作效率優(yōu)秀，遵規(guī)守紀(jì)，維護(hù)公司利益行為表現(xiàn)突出可獲公司獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)類別：嘉獎(jiǎng)記小功記大功特別獎(jiǎng)勵(lì)第一條嘉獎(jiǎng)1、一貫(以一年為單位計(jì)算)遵守公司規(guī)章制度未曾曠工或受其它處分，堪稱同仁楷模者;2、...
為樹(shù)立體的公司形象，執(zhí)行規(guī)范而統(tǒng)一的公司規(guī)章制度，我們編制了這本服務(wù)組的<員工手冊(cè)>。每一位員工在開(kāi)始工作之前應(yīng)認(rèn)真閱讀并解本手冊(cè)，并在工作中遵守本手冊(cè)的有關(guān)條例。本手冊(cè)適用范圍為所有...
網(wǎng)魚(yú)網(wǎng)咖員工卡規(guī)定1、員工卡為網(wǎng)魚(yú)網(wǎng)絡(luò)內(nèi)部使用卡，不得交于非持卡人進(jìn)行任何方式和意圖的使用。標(biāo)準(zhǔn)：一經(jīng)發(fā)現(xiàn)第一次罰5分，兩次以上(含兩次)收回員工卡并開(kāi)除處。2、合安排上網(wǎng)時(shí)間，不得影響休息和工作...
店里員工守則如下一、員工遵守守則1女同事須化淡妝。并于用膳后補(bǔ)妝。可不佩帶夸張首飾。2保持雙手清潔。指甲修剪齊。不能留長(zhǎng)指甲。3店員須穿著公司指定的制服。并保持清潔。4上班時(shí)間須按公司要求佩...
初中成長(zhǎng)記錄手冊(cè)范文一：一、光陰似箭，日月如梭。一眨眼的工夫，一個(gè)學(xué)期就很快就過(guò)去了，又迎來(lái)了新的一年，新的學(xué)期，又有新的工作等著我們來(lái)學(xué)，等我們來(lái)消化，去解在上個(gè)學(xué)期，我沒(méi)有好好去學(xué)習(xí)，去解，...
小店員工守則12休假：每月有二天假。3辭職：?jiǎn)T工辭職需提前半個(gè)月，提交辭職申請(qǐng)給大堂經(jīng)或店方經(jīng)。經(jīng)辭職需提前一個(gè)月提交辭職申請(qǐng)書(shū)于總經(jīng)處。4遲到早退：上班時(shí)間5分鐘之外為違規(guī)，每月4次...
超市收銀員工守則范文1明確規(guī)范收銀員管制度，確保收銀工作落實(shí)執(zhí)行。本管制度適用于北京華聯(lián)綜合超市有限公司下屬各門(mén)店。2優(yōu)秀收銀員評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)：21每月正負(fù)差異在規(guī)定范圍內(nèi)。22無(wú)顧客投訴。23...
甜品店員工守則本店《員工守則》之編訂的重要目的在于完善與強(qiáng)化每位員工的自我約束能力及部門(mén)的團(tuán)隊(duì)紀(jì)律。各員工在日常工作中，必須遵守以下所列之各項(xiàng)規(guī)定：(本條例適用于衣不店鋪正式及實(shí)習(xí)員工)一、店內(nèi)紀(jì)律1...
互聯(lián)網(wǎng)公司員工手冊(cè)如下1、忠于職守，尊重領(lǐng)導(dǎo)、服從工作安排，不得有陽(yáng)奉陰違或敷衍搪塞的行為。2、愛(ài)護(hù)集體、關(guān)心集體，講求職業(yè)道德。上班時(shí)間不得做與工作無(wú)關(guān)的事及處私人事務(wù)，不得從事第二職業(yè)。3...
公司員工制度范本11)員工應(yīng)具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)與服務(wù)觀念，具備高尚的職業(yè)道德，以自身的良好表現(xiàn)共同塑造良好的品牌形象。2)員工應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守店鋪管制度。3)如遇不明事項(xiàng)應(yīng)服從店主領(lǐng)導(dǎo)，與同...
員工手冊(cè)主要是企業(yè)內(nèi)部的人事制度管規(guī)范，同時(shí)又涵蓋企業(yè)的各個(gè)方面，承載傳播企業(yè)形象，企業(yè)文化功能。下面是小編為大家精心收集的企業(yè)員工手冊(cè)范本，希望對(duì)大家有所幫助。企業(yè)員工手冊(cè)范本篇111薪...
服裝廠員工守則范文12)、考勤制度、早上：8：00-11：30;下午：12：00-17：00;加班：18：00-22：00。3)、用餐及作息、11：30-12：00、用餐;17：00-18：00、用餐...
員工手冊(cè)300字根據(jù)總行要求，全行職工在行內(nèi)部掀起了“學(xué)守則、講合規(guī)”的學(xué)習(xí)員工手冊(cè)的熱潮。現(xiàn)將自己學(xué)習(xí)的心得體會(huì)陳述如下：通過(guò)近段時(shí)期對(duì)規(guī)范化服務(wù)和加強(qiáng)制度建設(shè)的學(xué)習(xí)，使我深刻地意識(shí)到學(xué)習(xí)員工行為的...
1、部門(mén)主管以上員工對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)負(fù)有更大的責(zé)任，每一項(xiàng)職務(wù)行為和經(jīng)營(yíng)決策都將直接影響到上級(jí)、下級(jí)及企業(yè)體，因此必須嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和公司章程，忠實(shí)履行職責(zé)，對(duì)公司負(fù)責(zé)、對(duì)員工負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)。2、...
家政服務(wù)公司員工守則范文1二、對(duì)顧客要一視同仁，不以衣帽取人，不優(yōu)親厚友，不走后門(mén)，拉關(guān)系。三、對(duì)顧客要耐心周到。做到有問(wèn)必答，百問(wèn)不厭，百挑不煩，千方百計(jì)為顧客著想，急顧客所急，幫顧客所需。四、對(duì)顧...