招商地產員工手冊
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小龍
員工手冊
一直以來,我們秉承"誠心,用心,恒心"的全程客戶服務理念,致力于為員工,客戶,股東,社會創造更多的新價值.房地產本身就是一個具有社會責任色彩的行業,我們有幸投身于這一行業,"廣廈千萬間,天下俱歡顏",為環境增添美麗,為人們建造家園,為社會創造財富.在共同價值觀的驅使下,招商地產這個大家庭的所有伙伴走到一起,分甘同味,休戚與共.
我們倡導"以人為本,以客為先"的理念,提倡員工"自我實現,自我完善,自我創造",在選人,用人方面,堅持"品行端正,事業心強,忠誠勤奮,真才實干"的標準.希望每位員工都要學習扮演多種角色,學會多種能力,特別是執行能力,協調能力,溝通能力等,并不斷培養誠信,勇氣,無私,品味高雅四大品質, 養成良好的工作作風.我們鼓勵有建設性的建議,欣賞與接納不同的文化背景,社會背景,生活習慣,提供各種機會,充分發揮潛能,希望每位員工在實踐中學習, 在工作中成長.
團隊合作是招商地產發展的基礎,創新是招商地產發展的動力.這里擁有開放,高效,和諧的團隊,這里是一片充滿活力,充滿激情的夢想家園.這里的每個人,都將用心,細心地為他人服務,無論是為員工,還是為客戶,我們都傾注真情,營造家的氛圍.
這本《》為您介紹公司的規章制度和員工權利義務,并闡釋相關事項.如您有任何疑問,歡迎隨時與您的上級或公司人力資源部門坦誠交流.
最后我想以"自強不息,厚德載物"與大家共勉,共同演繹"家在情在"的品牌,共同邁向新的成功!
總經理 林少斌
第一篇 歷史與文化
招商局與招商地產
招商地產,是招商局集團有限公司在內地的旗艦公司.
1872年12月26日,招商局成立.
1873年,招商局輪船"伊敦"號由上海首航香港,開辟了中國第一條近海商業航線.同年,招商局開辟了至日本的中國第一條
我們倡導"以人為本,以客為先"的理念,提倡員工"自我實現,自我完善,自我創造",在選人,用人方面,堅持"品行端正,事業心強,忠誠勤奮,真才實干"的標準.希望每位員工都要學習扮演多種角色,學會多種能力,特別是執行能力,協調能力,溝通能力等,并不斷培養誠信,勇氣,無私,品味高雅四大品質, 養成良好的工作作風.我們鼓勵有建設性的建議,欣賞與接納不同的文化背景,社會背景,生活習慣,提供各種機會,充分發揮潛能,希望每位員工在實踐中學習, 在工作中成長.
團隊合作是招商地產發展的基礎,創新是招商地產發展的動力.這里擁有開放,高效,和諧的團隊,這里是一片充滿活力,充滿激情的夢想家園.這里的每個人,都將用心,細心地為他人服務,無論是為員工,還是為客戶,我們都傾注真情,營造家的氛圍.
這本《》為您介紹公司的規章制度和員工權利義務,并闡釋相關事項.如您有任何疑問,歡迎隨時與您的上級或公司人力資源部門坦誠交流.
最后我想以"自強不息,厚德載物"與大家共勉,共同演繹"家在情在"的品牌,共同邁向新的成功!
總經理 林少斌
第一篇 歷史與文化
招商局與招商地產
招商地產,是招商局集團有限公司在內地的旗艦公司.
1872年12月26日,招商局成立.
1873年,招商局輪船"伊敦"號由上海首航香港,開辟了中國第一條近海商業航線.同年,招商局開辟了至日本的中國第一條