客服工作職責有哪些
3.經(jīng)常拜訪老客戶,與老客戶保持密切的關(guān)系,及時掌握老客戶的新需求和客源情況,隨時為他們處理用房,娛樂用餐、會議等事宜。
4.經(jīng)授權(quán)代表本店與客戶簽訂有關(guān)團隊、會議銷售協(xié)議,并及時與其他部門溝通,保證協(xié)議的實施。
5.陪同來訪客戶參觀本酒設備設施,贈送本酒店的宣傳資料。
6.負責做好團隊、會議市場資料收集、匯總及建檔工作。及時掌握市場動態(tài),為部門經(jīng)理提供準確的信息資料。
7.協(xié)助財務部、前廳部處理好團隊、會議開房、信用及結(jié)賬等工作。
客服工作職責有哪些篇2
1、對來訪客戶做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員;
2、接受客戶咨詢,記錄客戶咨詢、投訴內(nèi)容,按照相應流程給予客戶反饋;
3、為客戶提供完整準確的方案及信息,解決客戶問題,提供高質(zhì)量服務;
4、一站式解決客戶需求,為客戶提供全套咨詢和產(chǎn)品服務;
5、領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。
客服工作職責有哪些篇3
1.建立并維護銷售渠道,建立客戶檔案,維護及發(fā)展客戶關(guān)系,完成銷售目標;
2.執(zhí)行公司代理銷售政策及銷售合同執(zhí)行,達成回款要求;
3.處理客戶投訴,為客戶提供專業(yè)性(商品、陳列、促銷、培訓等)支持,幫助客戶提升銷售,提升客戶滿意度,促進銷售目標達成;
5.宣傳并維護品牌形象、傳達產(chǎn)品資訊
6.配合區(qū)域業(yè)務人員完成月度銷售業(yè)績,有銷售指標考核
客服工作職責有哪些篇4
1.接聽呼叫中心熱線,幫助用戶實現(xiàn)購買及支付全過程。
2.負責自有用戶使用端機的日常維護,以及信息的反饋。
3.根據(jù)市場部的階段性方案,進行信息發(fā)布和電話溝通。
4.受理用戶來電咨詢以及回訪工作。
5.了解公司的運作模式,有效使用電話、郵件等溝通方式解答客戶疑問并能解決一般投訴。
6.熟悉對賬流程,可以獨立完成商戶對賬工作。
客服工作職責有哪些篇5
1、通過多渠道聯(lián)系意向客戶,回復客戶問題,結(jié)合客戶需求進行售前溝通,進行產(chǎn)品介紹并促成交易;
2、負責了解客戶軟件需求分析,并編寫需求文案工作;
3、負責項目跟進,研發(fā)團隊協(xié)調(diào)溝通工作等;
4、具有較強的客戶服務意識和協(xié)調(diào)能力;
客服工作職責有哪些篇6
1.負責人衛(wèi)智網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品的支持及服務工作,通過接聽電話和網(wǎng)上咨詢平臺等方式為客戶服務。
2.通過與潛在客戶的電話或在線溝通,了解客戶需求,引導客戶購買相應的網(wǎng)絡產(chǎn)品或服務。
3.解答并處理用戶在使用產(chǎn)品或服務過程中遇到的各種問題,做好售后服務工作,培養(yǎng)品牌的美譽度。
4.監(jiān)控已購買用戶的使用情況,定期與客戶通過網(wǎng)絡平臺進行互動,幫助用戶用好產(chǎn)品。
5.負責收集客戶信息,了解并分析客戶需求,規(guī)劃客戶服務方案。
6.建立客戶檔案、質(zhì)量跟蹤記錄等售后服務信息管理系統(tǒng)。
客服工作職責有哪些篇7
1、梳理客服流程工作,管理客服工作;
2、合理安排客服人員的工作及排班,確保所管崗位工作有序、及時、銜接;
3、指導客服人員的工作,提高客服的工作能力、責任心及團隊合作能力;產(chǎn)品的售后處理及糾紛的解決,帶領(lǐng)同事完成銷售目標;
4、制定、修改并推動實施客戶服務流程及規(guī)范制度;配合運營團隊執(zhí)行促銷方案,提升營銷的服務滿意度和好評率;
5、負責客服團隊培訓、激勵、管理和考核,全方位優(yōu)化客戶服務質(zhì)量。
客服工作職責有哪些篇8
1、撥打意向用戶電話,引導達成項目要求;
1、語音客服要求普通話標準,口齒清楚,語速適中;
2、良好的服務意識,積極主動;
3、良好的語言表達能力和理解能力,善于傾聽,應變能力強;
4、有耐心,有責任心,情緒控制能力較強;
客服工作職責有哪些篇9
1.負責金茂大廈租戶二次裝修、入駐及姐租的手續(xù)。
2.負責對金茂大廈租戶進行物業(yè)管理費等費用核對、結(jié)算及催繳。
3.負責與租戶保持溝通,及時為租戶解決各類問題,聽取客戶對于管理服務的意見和建議。
3.高效協(xié)調(diào)解決租戶突發(fā)事件和投訴。
4.負責金茂大廈日常安全檢查、安全宣傳工作,配合商業(yè)做好客戶活動等工作。
5.領(lǐng)導交待的其他事宜。
客服工作職責有哪些篇10
1、負責名下的客戶維護,協(xié)助運營和銷售解決客戶問題,監(jiān)督運營服務;
2、與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài),解決客戶問題;
3、定期對客戶檔案進行分析、整理,管理、維護客戶數(shù)據(jù)庫;
4、參與客戶來訪接待,跟進客戶問題進度;
5、維護好老客戶,爭取繼續(xù)合作;
6、對客戶在銷售或合作過程中出現(xiàn)的問題,須及時協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決;
7、接待上門客戶,與客戶面對面協(xié)商退款事宜。
客服工作職責有哪些篇11
1、管理呼叫中心客服300人以上團隊,包含熱線及Chat。監(jiān)督呼叫中心現(xiàn)場管理,合理調(diào)配客服、坐席資源,監(jiān)控運營質(zhì)量,不斷提升運營能力;
2、需處理申訴、投訴業(yè)務,針對關(guān)鍵咨詢事件、投訴等進行有效跟蹤處理;
3、根據(jù)公司要求及業(yè)務需求,負責建立、完善呼叫中心各項工作實施方案、數(shù)據(jù)考核指標、管理制度、業(yè)務標準及流程;
4、通過數(shù)據(jù),進行問題分析、問題呈現(xiàn)與問題解決等;
5、輔導下屬,構(gòu)建人才發(fā)展梯隊,優(yōu)化組織結(jié)構(gòu),提高團隊工作效率。
客服工作職責有哪些篇12
1.負責城市公司客服體系搭建工作;
2.負責內(nèi)部客戶服務風險防控管理;
3.負責客戶投訴處理工作;
4.牽頭落實服務品質(zhì)提升,持續(xù)提高客戶滿意度;
5.負責對接項目保修、檔案管理、回訪管理、社區(qū)文化活動等組織;
6.負責項目開盤前介、案場客服管理、交付模擬驗收等事項;
7.其他常規(guī)性事項。
客服工作職責有哪些篇13
1.做好網(wǎng)絡電話咨詢、預約就診等及相關(guān)個人信息收集登記工作,并每日進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計,為以后進行電話跟蹤回訪做準備;
2.負責導醫(yī)的禮儀培訓,領(lǐng)導并管理導醫(yī)工作;
3.負責客戶資料收集與管理:通過與患者的溝通完成個人資料收集醫(yī)院VIP客戶群的&39;檔案建立與開發(fā)管理;
4.負責客戶的投訴處理,將投訴進行調(diào)查分類統(tǒng)計,提出整改意見及時送交上級主管部門審批并實施;
5.服務流程執(zhí)行與監(jiān)督關(guān)于患者在醫(yī)院中診斷、治療、護理、生活等過程中出現(xiàn)問題的要給予幫助、協(xié)調(diào)、解決;并對全院所有員工及各個部門、科室的服務流程及質(zhì)量的進行監(jiān)督和管理。
6.負責開展患者滿意度調(diào)查:在院中設立意見箱,每日收集,定期統(tǒng)計分析;對所有出院顧客進行電話回訪,對調(diào)查結(jié)果進行匯總、分析和整理,每月做出分析報告供領(lǐng)導和有關(guān)部門決策。
客服工作職責有哪些篇14
-協(xié)助銷售人員完成潛在客戶合作的溝通、詢價、報價工作及業(yè)務的跟進工作
-根據(jù)客戶的要求和操作規(guī)范,與公司內(nèi)部各部門溝通與協(xié)調(diào),確保滿足客戶服務的要求。
-及時向客戶匯報業(yè)務進展,維護好與客戶之間的關(guān)系,以增加合作的機會和業(yè)務量。
-合作客戶的日常業(yè)務的售后跟蹤、反饋以及相關(guān)疑問的解答。
-協(xié)助部門內(nèi)項目的跟進及工作配合。
客服工作職責有哪些篇15
崗位職責:
1、負責公司客戶的電話來訪工作,提供相應的解決方案;
2、能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復;
3、客戶相關(guān)信息的管理,建立客戶檔案;
4、維護與客戶間的良好關(guān)系并建立持久聯(lián)系,豐富業(yè)務內(nèi)容。
任職資格:
1、專科及以上學歷,有客戶接待和服務經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、普通話標準,口齒清楚,
3、較強的應變能力、協(xié)調(diào)能力,能獨立處理緊急問題;
4、良好的.服務意識、耐心和責任心,工作積極主動。
5、要求一定要有“客戶為先”的服務精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā);
客服工作職責有哪些篇16
1、負責酒店客房銷售,完成銷售任務(包括個人任務、跟進任務、客源發(fā)展任務);
2、開發(fā)潛在和重要的有消費需求商務客戶,進行意見回饋,并進行拜訪,保證業(yè)績;
3、參加分店的促銷及營銷活動;
客服工作職責有哪些篇17
職責描述:
1、負責客戶滿意度管理;客戶投訴處理、開盤風險及參與項目開發(fā)過程中的前期介入,確保項目按期順利通過驗收與接管;
2、負責客戶關(guān)系體系建設、處理投訴、提升客戶滿意度;統(tǒng)籌組織客戶關(guān)系活動,策劃執(zhí)行各類會員活動方案;
3、建立和完善本公司物業(yè)管理體系文件并實施、保持和改進;扎實做好乙方物業(yè)公司相關(guān)人員的管理、培訓、培養(yǎng)、帶教工作;
4、根據(jù)公司制度有效推進部門日常以及周期性工作,為營銷提供有力保障;牽頭做好辦公樓、售樓處及其停車場的安全、消防、環(huán)境、設施等日常管理;
5、負責物業(yè)客服部團隊管理及建設,組織開展工作計劃制定、預算編制、成本管控;
6、完成領(lǐng)導安排的臨時任務。
任職要求:
1、危機處理能力、投訴處理能力、培訓管理能力、安全覺察與排除能力、員工關(guān)系管理強;
2、本科及以上,物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,持物業(yè)經(jīng)理從業(yè)資格證優(yōu)先;
3、擁有批量精裝修客服交付經(jīng)驗;
4、5年以上客服工作相關(guān)經(jīng)驗,2年以上同類崗位經(jīng)驗,有完整房地產(chǎn)項目前期籌備至項目交付經(jīng)驗優(yōu)先;
客服工作職責有哪些篇18
1、負責處理部門客服同事的問題解答,售前/售后問題。
2、客服聊天記錄跟蹤和收集,發(fā)現(xiàn)問題指正并做記錄。
3、負責部門同事排班、培訓、統(tǒng)計客服數(shù)據(jù)及其他管理工作。
4、負責部分其他各項工作的支持,大促活動協(xié)助等事項。