只有了解和履行自己的職責，一個人才能夠更好地完成工作，同時也能夠幫助組織更好地發展壯大。怎樣寫汽車銷售崗位職責模板？這里提供汽車銷售崗位職責模板分享，供大家參考。

汽車銷售崗位職責模板篇1

1、服務公司客戶，為客戶提供全方面汽車買賣、汽車貸款等咨詢方案和服務。

2、通過與客戶溝通，了解客戶的購車、換車和財務方面存在的各方面的缺口，并提供建議方案。

3、定期拜訪客戶，了解客戶動態，及時掌握客戶需求;根據客戶需求，向客戶提供專業的&39;汽車金融理財方案和建議。

4、建立和維護已有的客戶關系，并不斷開發新客戶。

5、維護VIP客戶關系，及時跟進、面談和促成，并參與合同的談判與簽訂。

6、向客戶提供完善的售后服務，定期完成對老客戶的回訪工作。

汽車銷售崗位職責模板篇2

職責描述：

1、科研院校客戶挖掘及客戶關系維護；

2、根據客戶需求提供項目解決方案，負責項目簽訂；

3、跟進項目進展，促進項目順利進行；

4、積極了解并反饋市場需求、產品競爭等情況；

5、能夠獨立完成銷售回款任務。

任職要求：

1、碩士學歷，生物、醫學相關專業，有高通量測序經驗者優先；

2、學習過遺傳學、分子生物學、基因工程原理等相關課程，有分子生物學實驗經驗；

3、性格開朗，親和力強，反應敏捷，具備較強的溝通和表達能力，能承受較大的工作壓力；

4、執行力強，工作認真負責，具備團隊協作精神。

汽車銷售崗位職責模板篇3

崗位職責：

1、負責完成公司年度任務指標，進行任務分解和進度監控，依據市場變化隨時調整市場戰略，以確保各項任務計劃的完成；

2、負責組織市場調研，進行經營分析，為公司提供準確的行業定位，確定、調整市場布局，確定市場業務模式，策劃宣傳方案及其他市場活動方案等；

3、負責目標市場的商務談判、商業模式確定、合同及合作協議的簽署；

4、負責重點項目的組織策劃、方案制定及項目組人員籌建、項目管理等工作；

5、負責區域市場與政府部門、集團客戶、新能源產業上下游企業等建立良好的合作關系；

6、負責部門安全管理工作，對突發事件的及時處置、協調、督促，及時上報上級領導；

7、領導交辦的其他事項。

職位要求：

1、誠信敬業、團隊協作、開拓創新、高效溝通、具備一定的抗壓能力；

2、熟悉新能源及物流產業的運營模式，并具有獨立開發客戶的能力；

3、能夠獨立發現、分析問題，并具備通過各種信息渠道收集信息的能力，以及根據需要制定操作方案的能力；

4、能與內外部人員進行有效的雙向溝通，通過清晰表達、傾聽、說服等溝通要素建立和維持良好關系的能力；

5、利用渠道，組織和協調不同的資源，落實預定的計劃；

6、具備擬定政策、撰寫工作報告的能力；

7、有駕駛經驗、新能源行業、物流行業相關工作經驗者優先。

汽車銷售崗位職責模板篇4

1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;

2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;

3、負責開拓產品的`銷售市場，完成各項銷售指標;

4、負責挖掘客戶需求，實現產品銷售;

5、負責售前業務跟進及售后客戶維系工作。

任職要求：

1、具有較強的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞;

2、接受應屆畢業生;

3、對銷售興趣濃厚，善于接受挑戰。

汽車銷售崗位職責模板篇5

1.完成日、周、月、季有關信息反饋及各種報表的傳送與聯絡。

2.負責日/月/年銷售庫存狀況的統計、匯總及分析，并將信息及時通知銷售人員。

3.銷售部門內各種資料歸檔整理工作，監督前臺各項客戶信息統計的準確性。

4.負責文件的收發、傳遞、存檔，并按規定的流程進行傳遞和審閱。

5.負責部門內辦公物品管理及其他日常行政事務。

6.協助銷售經理做好內外文件的收發與檔案的管理工作。

7.協助部門內新進人員的輔導性工作能力。

汽車銷售崗位職責模板篇6

1、根據公司銷售任務，分解并督促銷售顧問完成銷售任務，確保整車銷售、精品銷售、二手車置換、新車上險率、上牌服務費、延保及養護品銷售等各項指標完成落實與達成率跟蹤

2、協助銷售經理完成銷售顧問培訓及素質提升，員工績效考核工作及新員工培訓考核工作

3、負責解決一般用戶投訴;配合解決重大客戶投訴

4、展廳報表數據準確、按時提報

5、對展廳客流量、銷售前臺客戶信息登記督促與落實，客戶留檔率達成100%展廳邀約率達成15%

6、推進試乘試駕工作開展，提高試乘試駕率，試乘試駕率達成70%

7、負責監督銷售顧問在銷售工作中的流程監督工作

8、確保展示車輛整潔、確保銷售顧問形象整潔及展廳環境整潔

9、展廳背景音樂管理落實

10、配合完成神秘客季度綜合成績考核中銷售顧問流程的監控與執行

11、按DSA要求準備相應檢查文件，確保DSA順利進行

12、根據VGIC的CSS考核標準，進行日常現場管理，提高顧客滿意度，提升公司形象

汽車銷售崗位職責模板篇7

1.服務公司客戶，為客戶提供全方面汽車買賣、汽車貸款等咨詢方案和服務。

2.通過與客戶溝通，了解客戶的購車、換車和財務方面存在的各方面的&39;缺口，并提供建議方案。

3.定期拜訪客戶，了解客戶動態，及時掌握客戶需求;根據客戶需求，向客戶提供專業的汽車金融理財方案和建議。

4.建立和維護已有的客戶關系，并不斷開發新客戶。

5.維護VIP客戶關系，及時跟進、面談和促成，并參與合同的談判與簽訂。

6.向客戶提供完善的售后服務，定期完成對老客戶的回訪工作。

汽車銷售崗位職責模板篇8

1.完成廠家、公司下達的年度及季度車型任務和部門利潤指標，對公司客戶滿意度負責;

2.根據公司年度目標，制定相應的銷售策略及銷售計劃并執行檢查、監督并輔導銷售部人員完成銷售目標計劃;

3.根據市場競爭狀態，提出產品宣傳，市場調研和市場開發計劃,開展各項活動，做好市場分析、管理及促銷;

4.根據市場需求制定合理的&39;定單需求，合理安排庫存車輛及資金的運作，充分運用公司的資源;

5.負責制定并實施本部門各崗位的培訓計劃;

6.合理控制本部門的季度及年度費用;

汽車銷售崗位職責模板篇9

1、制定年度銷售計劃，報批落實全年任務的合理分解：

2、檢查、監督和授權所有的交易和訂單，以確保完成毛利目標。

3、根據市場銷售的不同情況，及時、合理、準確的調整銷售及獎勵政策，確保公司的經營業績：

4、為銷售部和每一位銷售顧問制定短期的銷售和毛利目標：

5、監督、落實銷售流程和銷售管理的.標準化。

6、每月制定銷售分析報告。

7、制定銷售顧問人員名額需求計劃。

8、監督和衡量部門人員的工作效率，并定期進行績效評估。

9、建立和維護員工培訓，發展和激勵的制度。

汽車銷售崗位職責模板篇10

1、尋找潛在顧客及顧客拜訪。

2、接待展廳內顧客、并進行車輛介紹或與顧客試車。

3、與顧客商定合同，向顧客收取上牌所需證件交付上牌人員辦理上牌。

4、注意禮儀、禮節，保持辦公室清潔、清新、整潔而美觀的工作環境。

5、負責展車的布置，標志牌的粘貼工作。

6、負責產品宣傳資料的.整潔擺放，價目表清晰，品種分類擺放。

7、負責跟蹤上牌情況，盡快辦理車款手續，及時將車輛交給客戶。

8、負責與顧客保持良好的關系，提高顧客滿意度。

9、負責交車時向客戶解釋車輛保養、保修情況及注意事項。

10、負責辦理收車及新車檢驗、加油、清潔和擺放車輛。

11、填寫銷售員負責的各種報表。

12、熟悉所銷售車輛的車型（參數、性能特點），各項業務知識。

13、負責了解市場及競爭對手的情況。

14、完成上級領導布置的全部工作。

銷售部管理制度

1、工作時間遵照公司制度執行,中午吃飯至少有1人在辦公室值班。

2、上班時間由銷售員接待顧客，并禮貌接待。

3、每月調休不超4天,無故不上班或遲到30分鐘,按曠工處罰。

4、當天在崗人員，不得早退、私自外出或上班遲到、無故串崗、脫崗。

5、所屬人員外出須報經理批準并填寫請假條。

6、各銷售人員應積極配合搞好車輛衛生，尤其是剛到的新車，所有銷售人員共同清潔。

7、銷售人員有義務隨時保持展場和展車的清潔。

8、衛生區、接待室等區域衛生由銷售人員負責，及時打掃清潔。

9、工作時間禁止長時間私人會客，會客不允許超過30分鐘，禁止吃零食、禁止玩牌等娛樂活動、禁止中午飲酒；禁止吃大蒜等帶有刺激味道的食物；禁止聚堆聊天；禁止在辦公區域嬉鬧、聽音樂、看小說等與工作無關的報刊。

10、禁止上與工作無關的網站、網絡聊天室及QQ閑聊、以及下載非工作性質文件。

11、禁止銷售人員為自己的利益私自收取費用、拼縫，損壞公司形象。

12、主動迎接客戶前來咨詢、接電話要規范、接待客戶要有精神面貌，不得漫不經心、怠慢客戶，要“微笑服務”

13、銷售定單（合同）慎重填寫，如有簽訂不完整或不完善給公司損失者，視情節輕重給予相應處罰。

14、當日登記客戶資料，并做好跟蹤工作。

15、銷售人員與同事在正常工作期間產生矛盾，在雙方協商無效后應呈報銷售經理，并由經理根據雙方提供的信息加以分析公平處理。嚴禁同事之間發生爭執。

16、帶客戶觀看商品車后，應及時將車輛門窗鎖好、燈關閉、鑰匙取出。

17、銷售人員應在確認所有交車手續齊全無誤后方可交給客戶，如因交車手續出錯導致客戶不滿，所產生的經濟損失自負。

18、所贈客戶的物品，必須注明原因，還必須有三方簽字，其先后順序為客戶、銷售員、銷售經理；價值超過百元的須有總經理簽字，如領導外出須要電話請示。

19、應將客戶資料收集整齊存放，不得亂扔亂放，填完后及時整理歸檔。

20、下班時所有工作人員負責收拾所有門窗及前臺的辦公用品，門窗及電源開關。

汽車銷售崗位職責模板篇11

職責描述：

1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;

2、負責整理各車型的銷售資料;

3、按照公司的&39;銷售流程，完成車輛銷售目標;

4、了解車輛的性能和利益，熟悉競爭車型的信息;

5、尋找潛在客戶，并跟進接觸，保持聯系。

職位要求：

1、大專以上學歷

2、有新能源廂式貨車銷售經驗者免試用期;

3、能加苦耐勞，親和力強，有責任心，具有良好的語言表達能力，積極進取者優先;

4、有汽車銷售服務或相關銷售經驗者優先;可接受應屆畢業生。

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汽車銷售崗位職責模板篇12

1、根據公司提供的資源以及個人資源分析客戶用車需求;

2、根據產品金融方案，開拓B端以及C端的&39;客戶市場;

3、(首約、攜程、機場專線)司機的關系維護;

4、完成客戶售前售后的服務，達成每月指標任務。

汽車銷售崗位職責模板篇13

1.負責華東、華北區域的__業務，主要集中在醫療、包裝、汽車電子等行業。

2.負責在醫療、包裝及汽車電子行業發展潛在的新客戶，提供給客戶良好的.__解決方案，并建立良好的業務關系。

3.設定區域銷售計劃，根據公司的銷售預測，完成銷售任務。在銷售預算下，控制銷售成本。負責銷售合同的談判、簽訂與跟蹤，保障公司應收款項。

4.按照公司要求，與公司內部生產、技術部門溝通，協調設備的發運，安裝、技術支持及售后服務

5.保持與客戶的業務關系，及時響應客戶的需求和投訴；

6.根據客戶實際需求，為公司提供產品的改進建議；

7.負責向上級報告工作進展，并及時參加銷售會議。

汽車銷售崗位職責模板篇14

1、根據公司下達的銷售目標制定相應的工作計劃、并組織實施、監督完成。

2、負責研讀并領會廠家下發的商務政策，并對廠家要求的.各項工作負責組織監督實施完成。

3、負責監管和主管培訓副經理，落實并對副經理進行監督考核。

4、負責對銷售及市場信息的整理和分析。

5、負責對市場的情況進行判斷和預測，掌握市場的動態情況。

6、負責對銷售部所有車輛定價、訂車并審核訂單。

7、完成公司領導交辦的其他工作任務。

汽車銷售崗位職責模板篇15

1、充分了解和掌握市場信息，進行市場分析和預測。了解和掌握同行的業務狀況，收集業務信息。向總經理提供報告，在建立可靠的商品銷售的基礎上，進行經濟決策。

2、組織完成賓館酒店的業務拓展和商品的銷售活動，樹立和提高酒店的聲譽，使賓館飯店商品有一個好的市場。

3、負責業務洽談及協議，合同的制定與草簽。受理個人及單位的訂房，訂宴會、租會議場地等業務。

4、組織和參與“vip”客人的接待，并將他們的信息及時的轉告給有關部門，向客人詳細介紹賓館飯店的情況，了解他們的.實際需求，盡量給予滿足。

5、凡大型的活動，要向有關業務的單位和個人，客戶，常客發賀電，賀年卡，或者可以邀請他們參加賓館飯店組織的慶典或紀念活動。

6、經常對長住客、機關團體、旅行社、宣傳部門等進行拜訪，密切保持與他們的聯系，希望在業務上得到他們的支持。

7、對待客人要熱情友好，向他們介紹賓館的情況是要認真細致，給客人最好的印象。

8、抓住機會進行公關活動：如在酒會，宴會，茶花會，洽談會，慶祝會等社交活動進行宣傳。

9、建立銷售業務檔案，以便進行查閱。

10、負責對部門下屬進行思想的溝通，交流和定期進行業務培訓。

11、完成賓館領導分配的其他工作。

汽車銷售崗位職責模板篇16

1、服務公司客戶，為客戶提供全方面汽車買賣、汽車貸款等咨詢方案和服務。

2、通過與客戶溝通，了解客戶的購車、換車和財務方面存在的各方面的缺口，并提供建議方案。

3、定期拜訪客戶，了解客戶動態，及時掌握客戶需求；根據客戶需求，向客戶提供專業的汽車金融理財方案和建議。

4、建立和維護已有的客戶關系，并不斷開發新客戶。

5、維護VIP客戶關系，及時跟進、面談和促成，并參與合同的談判與簽訂。

6、向客戶提供完善的售后服務，定期完成對老客戶的回訪工作。

汽車銷售崗位職責模板篇17

崗位職責：

1、負責按公司規范流程接待客戶。

2、負責向客戶提供優質的咨詢、售車服務、配套服務等，管理和帶領團隊達成銷售目標。

3、負責對已成交客戶進行跟蹤服務、管理客戶關系，對客戶提供專業的咨詢服務，積極上報并解決售車過程中出現的問題，協助團隊成員順利交單。

4、了解和發掘客戶需求及購買愿望，介紹自己產品的優點和特色。完成銷售任務，協助客戶辦理車輛銷售的相關手續。

任職要求：

1、形象好，氣質佳，市場營銷、汽車相關經驗優先；

2、語言表達能力強，有較好的親和力和良好的銷售技巧；

3、對銷售工作有高度的熱情，工作積極主動，富有責任心；

4、具有團隊合作精神和客戶服務意識，能承受工作壓力；

5、有汽車銷售經驗者優先；在校實習生優先；有駕照者優先。

汽車銷售崗位職責模板篇18

崗位職責：

1，深入了解汽車配件行業的特征;

2，開發客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標;

3，解決客戶提出的問題和提出的投訴;

4，從銷售和客戶需求的角度，對公司產品研發提供指導性的建議。

任職要求：

1，專科以上學歷，市場營銷、汽車工程等相關專業;

2，3年以上汽車配件、用品的.銷售工作經驗;

3，性格外向，反應敏捷，溝通能力強;

4，具備市場分析及判斷能力;

5，良好的客戶服務意識，有責任心，能承受較大的工作壓力;

6，身體健康，無不良工作記錄。