2、根據公司營銷計劃，完成個人銷售業績指標；

3、開拓新市場，發展新客戶，增加樓盤銷售范圍；

4、負責轄區樓盤信息的收集及競爭對手的分析；

5、帶領客戶看房、溝通、談判、完成銷售任務；

6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃；

7、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理，接受上級工作指導與安排。

置業顧問崗位職責范文篇2

1、熟練掌握區域樓盤情況，實勘物業狀況；與業主建立良好的業務協作關系；

2、通過各類渠道，開發房源、客源，挖掘潛在客戶；將客戶、盤源信息錄入公司系統；主動收集市場信息，為公司發展提供合理化建議；

3、為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務等相關業務；保持高效執行力，完成日常量化指標；

4、結合客戶業主雙方需求做好中間方角色，跟進磋商、談判簽約；

5、作為專業精英或店長、營銷副總、子公司負責人等綜合管理方向后備培養。

置業顧問崗位職責范文篇3

1、專案經理可對置業顧問信息的真實性進行抽查，若發現作假行為，第一次扣發部分提成，第二次扣發全部提成，第三次直接開除;

2、每周進行工作總結，并結合自己的工作對公司的工作提出意見;

3、置業顧問應對營銷工作所提的意見和建議書面向上級主管匯報，嚴禁越級上報，但可以越級申訴;

4、每位置業顧問有責任承擔任何公共事務，也有責任和幫助其他置業顧問盡快熟悉工作和提高銷售能力;

5、維護公司形象和無形財產，嚴格保守公司資料、信息、制度及業務類信息;

6、保持專業服務工作態度，同事之間相互尊重、團結配合、互幫互學，共同進步;

7、培養忠誠客戶，提高客戶的滿意度，時刻體現出客戶至上的公司形象。廣泛接交客緣，運用銷售技巧從不同角度開展工作，力求效益最大化;

8、常深入到銷售市場和廣大客戶中，耐心聽取和總結正反兩面的經驗;

9、以禮待客，用心做事。挖掘潛力，盡置盡責;

10、保守客戶隱私，機智敏銳地化解銷售中的各種矛盾，有禮有節地對待每一位業內人士;

11、提交個人階段性工作計劃和總結;

12、隨時完成上級交辦的臨時性任務。

置業顧問崗位職責范文篇4

崗位職責:

1、負責樓盤的推介,熟練掌握樓盤詳情,接待客戶促進成交;

2、掌握客戶需求,發掘及跟進潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯系;

3、熱情接待,細致講解,耐心服務,為客戶提供滿意的服務;

4、負責客戶簽約,追繳房款及后期維護。

任職資格:

1、形象氣質佳,成熟穩重;

2、3年以上北京中高端項目經驗;

3、具有較強的溝通與談判能力,出色的營銷技巧與銷售技能;

4、積極樂觀,誠信務實,責任心強。

置業顧問崗位職責范文篇5

1、根據現場銷售經理安排的工作任務及要求，按時按質完成上級安排的任務。

2、根據與客戶交流情況，對客戶進行分類管理；并隨時反饋客戶提出的`意見和問題，定期向銷售經理匯報工作情況。

3、負責具體客戶接待、客戶確認和簽約工作。

4、積極參加公司各類培訓，不斷提高自身銷售技巧及專業知識。

5、完成上級領導交辦的其他事宜。

置業顧問崗位職責范文篇6

崗位職責：

1）：熱愛房產銷售事業，把房產銷售和服務作為自己生活、工作的一部分

2）：負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務

3）：了解客戶需求，開發、提供優質合適房源，進行商務談判

4）：了解房源信息，陪同客戶看房，促成一、二手房產買賣與租賃業務

5）：陪同協助，由公司總部的簽約、資托網簽、貸款、過戶等專員完成業務交易服務流程

6）：負責公司部分房源開發與積累，并與業主建立良好的業務協作關系

崗位要求：

1、要求對樓盤有所熟悉，掌握房地產相關知識，為客戶講解區位圖、沙盤，電話邀約客戶，與客戶進行洽談，簽約等工作。

2、陪同客戶看房、后期談判、簽約交接等多項工作，促成樓盤的成交；

3、負責房源的積累與開發，并與客戶建立良好的業務合作關系等。

任職要求：

1、年齡在25周歲-30周歲之間，男女不限，具有良好的語言表達能力及溝通能力，有意愿從事房地產經紀行業；

2、有較強的學習力、抗壓力、敢于接受挑戰迎接挑戰；

3、有目標，吃苦耐勞，有強烈的掙錢愿望；

4、有相關經驗者優先。

置業顧問崗位職責范文篇7

1、公司培訓指導，在平臺上面收集合作意向的客戶，主動聯系客戶過來看房（公司提供資源）；

2、電話溝通了解客戶需求，與客戶進行邀約，獲取到客戶公司的合作機會；

3、良好服務提高客戶滿意度；

4、執行公司的各項政策及任務指標，達成業績目標；

置業顧問崗位職責范文篇8

1、負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務;

2、陪同客戶看房，通過優質高效的服務促成交易的完成.

3、完成每天公司制定的“工作任務及指標”;

4、負責客戶及房源的有效開發、詳情了解、代理銷售協議的簽訂及有效的維護;

5、進行房屋買賣或租賃交易過程的跟進及房屋過戶手續辦理等售后服務工作

6、主管及公司銷售計劃和工作指令的執行，時刻維護個人及公司的品牌形象

置業顧問崗位職責范文篇9

工作職責：

1)負責落實執行項目銷售目標，工作計劃，渠道拓展，編制周、月、季度銷售總結;

2)負責編制所轄渠道專員的管理，工作監督跟進，配合公關工作;

3)負責處理客戶問題、糾紛和投訴，提高客戶滿意度;

4)負責該渠道團隊的考核及培訓工作;

5)橫向單位的協調配合;

6)協助營銷經理完成相關管理工作等。

任職要求：

1)大專以上文化程度，從事銷售工作5年以上并具有3年以上團隊管理經驗;

2)具有良好的職業道德和敬業精神;

3)具有較強的組織、領導、協調、溝通和總結能力;

4)具有豐富的銷售經驗，熟悉地產銷售的運作程序及特點;

5)具有較強的`銷售技巧和獨立談判能力;

6)具備良好的身體素質和心理素質;

7)能夠熟練使用辦公軟件。

置業顧問崗位職責范文篇10

1、維護公司利益，自覺遵守公司規章制度;

2、努力完成公司下達的銷售任務，熟練各項工作操作流程;

3、按時高質量完成日常單項工作，服從領導的安排;

4、認真接待客戶，做好來訪、來電登記;

5、認真做好每一天來訪和來電的數據統計，完成工作日志;

6、熟記銷講和答客問的資料，用心演練，充分了解和熟悉本項目的產品;

7、對周邊市場及項目定期進行調研，及時掌握競爭個案動態，發掘潛在客戶;

6、認真參加公司組織的培訓，提高自己的專業潛力;

7、為客戶帶給優質的`售前、售中、售后服務;

8、收集客戶意見，及時向上反饋，為公司決策帶給參考;

9、培養良好的團隊合作精神。

置業顧問崗位職責范文篇11

1.負責公司海外房產項目在中國區的推廣工作;

2.為客戶詳細具體的介紹海外房產項目及購房流程等詳情;

3.了解客戶需求為其提供專業的咨詢服務，并協助其完成購房流程;

4.與客戶保持良好的溝通，建立廣泛的客源渠道，在維護現有客戶的同時開發潛在客戶;

5.與海外當地房地產經紀人，銀行等金融機構以及地產開發商保持長期、友好的`合作關系。

置業顧問崗位職責范文篇12

1、置業顧問必須遵守國家法律法規，遵守公司規章制度，服從公司工作安排；

2、必須敬業愛崗，盡職盡責，勤奮進取，有團隊精神，按要求、有素質地完成各項銷售工作和銷售任務；

3、嚴格保守公司機密，自覺維護公司利益，不謀取私利，不得做任何有損公司和客戶的事，違反者必將追究其法律責任；

4、負責銷售過程中的客戶接待、客戶子追蹤、客戶成交、客戶回訪等工作，并及時完成《來人客戶登記表》、《來電客戶登記表》、《客戶洽談表》、《成交客戶統計表》及其其他銷售表格；

5、作好與客戶的交定、簽約、按揭辦理、交款、并協助交房等相關工作；

6、作好客戶資料及合同文本的整理、分析、存檔等工作，并負責個人客戶的簽約、房款催繳工作；

7、隨時學習與房地產相關知識，努力提高個人的業務能力，積極學習銷售溝通技巧，并有效地運用到實際工作當中；

8、負責周邊樓盤的資料收集、情況調查等市調工作；

9、負責在廣告刊登期間作好廣告的統計一覽表，認真做好各種現場信息的紀錄、統計工作，并提交業務主任；

10、熟練掌握樓盤的銷售策略，并負責將銷售過程中發生的問題真實地反饋給專案經理，及時與專案經理溝通；

11、專案經理可對置業顧問信息的真實性進行抽查，若發現作假行為，第一次扣發部分提成，第二次扣發全部提成，第三次直接開除；

12、每周進行工作總結，并結合自己的工作對公司的工作提出意見；

13、置業顧問應對營銷工作所提的意見和建議書面向上級主管匯報，嚴禁越級上報，但可以越級申訴；

14、每位置業顧問有責任承擔任何公共事務，也有責任和幫助其他置業顧問盡快熟悉工作和提高銷售能力；

15、維護公司形象和無形財產，嚴格保守公司資料、信息、制度及業務類信息；

16、保持專業服務工作態度，同事之間相互尊重、團結配合、互幫互學，共同進步；

17、培養忠誠客戶，提高客戶的滿意度，時刻體現出客戶至上的公司形象。廣泛接交客緣，運用銷售技巧從不同角度開展工作，力求效益最大化；

18、常深入到銷售市場和廣大客戶中，耐心聽取和總結正反兩面的經驗；

19、以禮待客，用心做事。挖掘潛力，盡置盡責；

20、保守客戶隱私，機智敏銳地化解銷售中的各種矛盾，有禮有節地對待每一位業內人士；

21、提交個人階段性工作計劃和總結；

22、隨時完成上級交辦的臨時性任務。

置業顧問崗位職責范文篇13

1.負責公司的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制。

2.協助營銷總監制定銷售計劃、銷售政策。

3.建立和管理銷售隊伍。

4.對銷售人員進行銷售培訓。

5.指導、監督本部門進行客戶開拓和維護。

6.定期或不定期拜訪重點客戶。

7.考核直屬下級并協助制定績效改善計劃。

任職要求:

1.學歷不限,市場營銷等相關專業;

2.2年以上銷售行業工作經驗,有銷售管理工作經歷者優先;

3.具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀;

4.具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的&39;人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;

5.有較強的事業心,具備一定的領導能力。

置業顧問崗位職責范文篇14

崗位職責：

1、負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶帶給專業的房地產置業咨詢服務;

2、陪同客戶看房，促成二手房買賣或租賃業務;

3、負責公司房源開發與積累，并與業主建立良好的.業務協作關系。

崗位要求：

1、年齡在20—30周歲，大專以上學歷;

2、誠實守信，吃苦耐勞，具有良好的團隊精神;

3、能承受較強的工作壓力，愿意挑戰高薪;

4、普通話流利;

5、有相關經驗者優先。

置業顧問崗位職責范文篇15

1、依據公司銷售計劃，對樓盤進行宣傳；開展房屋銷售相關工作.推廣公司形象，維護公司美譽，

2、全面掌握樓盤情況，對來電來訪客戶進行推薦、登記、跟進以及投訴處理；為客戶提供滿意的咨詢服務；

3、制訂個人銷售計劃，完成公司下達的各項銷售任務

4、負責認購書和房屋買賣合同的簽定，負責客戶按揭資料收集和合同交接等事宜；

5、進行市場調查，收集相關樓盤資料，挖掘潛在客戶資源，為公司提出合理化建議；

6、負責領導安排的其他工作；

置業顧問崗位職責范文篇16

1、根據現場銷售經理安排的&39;工作任務及要求，按時按質完成上級安排的任務。

2、根據與客戶交流情況，對客戶進行分類管理；并隨時反饋客戶提出的意見和問題，定期向銷售經理匯報工作情況。

3、負責具體客戶接待、客戶確認和簽約工作。

4、積極參加公司各類培訓，不斷提高自身銷售技巧及專業知識。

5、完成上級領導交辦的其他事宜。

置業顧問崗位職責范文篇17

1）定期負責對銷控表以及退、換房進行調控；

2）對現場銷售及客服的`回款按月上報并及時抽查；

3）負責匯總市場調研信息，準備把握項目經營方向，明確項目整體營銷方案；

4）參與項目廣告方案，并提出指導性建議，跟蹤發布及效果分析；

5）根據市場動態審核確認并調整項目營銷方案；

6）組織并參與相關人員對項目前期開發的規劃、設計、戶型等提出建議；

7）指導銷售主管與客戶服務主管完成項目銷售任務；

8）定期主持并參加各種營銷會議；

9）對項目銷售員工的聘用有建議權；

置業顧問崗位職責范文篇18

職責描述：

1、負責在外拓地點介紹項目情況，并解答客戶的咨詢，向客戶推銷產品；

2、負責引導客戶填寫客戶信息登記表，做好客戶信息資料的收集、整理；

3、負責引導客戶辦理內部認購/預訂登記；

4、負責及時準確統計客戶信息并上報至城市公司營銷管理部。

任職要求：

1、專科及以上學歷，市場營銷、房地產經營等相關專業；

2、具有1年以上房地產營銷經驗，有類似項目銷售經驗者優先；

3、具備房地產營銷策劃、客服管理、物業管理、政策法規等方面的知識；

4、形象好氣質佳、親和力強，具有練好溝通表達、組織協調、創新能力，能適應出差。