醫藥公司崗位職責范本

時間：2024-08-14 15:53:13 新華崗位職責

明確職責可以幫助企業更好地評估員工的工作表現，制定更加有效的員工培訓和發展計劃。什么樣的醫藥公司崗位職責范本才算是優秀的呢？這里整理一些醫藥公司崗位職責范本，方便大家學習。

醫藥公司崗位職責范本篇1

1、依據醫院計劃、市場需求和公司經營需要，遵循公司質量經營方針，負責與廠家、供應商進行采購談判，甄選出優質的廠家、供應商和產品；

2、索要完整及有效的首營資料，跟蹤商業公司首營產品手續的辦理進度；

3、對商業公司流向、所有庫存信息（倉庫、商業公司和醫院庫存），以及業務員對產品銷售情況的了解等進行綜合分析，制定科學合理的采購計劃，及時合理的進行產品采購、備貨及庫存調撥，滿足銷售需求；

4、負責產品到貨、發貨全過程的跟蹤處理，遇到問題及時解決；

5、負責產品所需資料（委托書、合同、注冊批件、藥檢、廠家及供貨商資質材料）的索要、跟進更新、補缺工作；

6、負責產品市場信息、價格政策的收集、整理、管理及更新工作；

7、負責不合格產品（質量問題、變形、破損、污染等）的退貨、退款、貨款抵扣、換貨事宜的處理工作

8、負責產品斷貨、近效期、滯銷、零散藥品的統計及處理工作；

醫藥公司崗位職責范本篇2

①風險源隱患排查及整改;

②區域法律法規、行政主管部門監管要求的收集，同時負責制作教案并落實培訓及合規經營;

③推進事故跟蹤處理、責任人再上崗培訓及考核;

④各項安全質量標準落實情況的抽查及考核;

⑤質量管理體系、客戶及外部審驗文件體系規范及統一，主導評審評估;

⑥應急培訓及演練。

醫藥公司崗位職責范本篇3

1、嚴格執行公司的營銷政策，落實月度、季度、年度銷售計劃、新客戶開發等指標;負責區域市場業務，在藥店進行專業化學術推廣，終端門店客情的建立;

2、負責轄區內零售終端、連鎖藥店和商業單位的產品分銷，配合上級領導策劃并開展分銷促銷活動;

3、負責團隊的`組建、部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

4、按照地區目標，帶領團隊人員積極開拓新市場及提升老市場，實現公司下達的各項銷售指標;

5、開發所負責區域市級、縣級、連鎖藥店，覆蓋全部終端;

6、完成上級領導交辦的各項相關工作。

醫藥公司崗位職責范本篇4

1、對口業務BU新客戶、新品名風險審核;

2、對應版塊的入職安全培訓及日常在職培訓的組織;

3、安全檢查：隱患排查和專項檢查;

4、突發事件的應急處理;

5、負責對應版塊政府監管部門臺賬登記、各項安全質量標準(服務標準、SOP等)制定和搜集。

醫藥公司崗位職責范本篇5

1、根據銷售計劃和庫存計劃進行采購，答復公司銷售等部門的日常查詢，為公司銷售業務的順利運作提供支持，提高銷售可供率；

2、在本人專責范圍內對藥品掛網招標工作提供業務支持，提升品種委托配送率；

3、負責做好責任范圍內供應商的客戶關系維護；

4、掌握本人所負責藥品廠商的品種動態，包括品種信息、其他配送商情況、市場銷售情況，優化公司的經營品種結構；

5、有效控制本人專責范圍內的藥品采購價、存貨周轉天數、退貨和不合格品處理等事項，盡量降低采購成本；

6、收集、整理、分析藥品及客戶市場信息并作出有效分析，并及時提交相關領導。

醫藥公司崗位職責范本篇6

1、具有良好的溝通能力,能夠尋找有效代理人或具有一定的代理人資源。

2、執行營銷中心的.銷售政策，完成銷售指標。

3、有效地指導和管理區域代理人，正確傳遞產品招商信息，完成產品售前、售后支持和疑難問題的解決。

4、獨立地組織產品知識(幻燈片)演講活動、協助市場部舉辦區域的學術推廣會議及市場調研活動。

5、定期總結客戶情況上報，做好和客戶溝通的記錄，根據公司的發展計劃，完成市場調查、市場開發、市場推廣等;

6.依照公司相關規定定期提交各種報表及數據;

醫藥公司崗位職責范本篇7

1、完成公司、經理交給的各項任務，并能積極主動、有預見性地解決工作中遇到或可能遇到的問題。

2、準確的掌握銷售方案的銷售狀況及回款情況，當狀況不佳時，能及時準確地發現原因，并告之相關部門，以便及時作出調整。

3、安排銷售助理的工作，督促其對資料的完整收集、規范整理、及時歸檔，隨時向上級提供準確的銷售信息、銷售回款信息。

4、負責督促商務員、電話銷售員嚴格遵守本規章制度，提高儀態、儀表、服務質量，服務意識。

5、掌握員工的思想動態，充分調動其工作積極性，幫助其調節好心理狀態，使他們以最佳的精神面貌、最高的熱情投入到工作中。

6、監管和改善銷售辦公室的&39;環境衛生、物品擺放，發現問題及時與相關部門銜接，并負責解決。

7、布置員工的工作，并每天檢查他們的工作完成情況。隨機地請客戶對商務員、電話銷售員做出評價，并記入商務員、電話銷售員檔案，以促進商務員、電話銷售員提高服務質量。

8、主持每天部門內部的早會，總結前一天工作中存在的問題同時布置當天的工作內容。了解商務員、電話銷售員在工作日志中所提問題，并及時給予回復。

9、作好“上情下達、下情上表”工作。使員工能理解公司的舉措與政策，同時也關心員工的利益，讓員工能真正地將自己融入到公司。

一般一天的工作流程：主持早會——會后檢查值班電話銷售員的工作——抽查銷售助理的工作，如電腦資料的管理——檢查銷售代表的儀態儀表、服務質量，隨機地請客戶填寫《客戶對銷售代表的評價》，對退房客戶進行回訪——就當日《工作日志》的內容請各部門配合解決，重要事情發《部門銜接函》。

一般一月的工作流程：總結當月的工作情況——對次月的工作做計劃——接財務的催款通知單后安排商務員、電話銷售員催款——整理過生的客戶名單并安排商務員訪問。

醫藥公司崗位職責范本篇8

1、結合公司質量管理實際的產品質量標準，跟蹤原材料、外協件、工序產品、檢驗規范，確保供應商的檢驗方式、程序及不良品的處理事項;

2、把握品質控制重點(熟悉產品特性)，跟蹤關鍵、特殊工序操作標準并監督供應商執行;

3、對供應商過程參數，生產工藝的符合性進行稽查，確保符合要求;

4、負責與供應商內外部協調溝通，收集、匯總和分析，將數據提供給相關供應商質量工程師，并追蹤供應商的措施改進和完善品質工作;

5、及時處理供應商在生產過程中的品質工作，并及時匯報;

6、確保供應商的出貨品質能夠滿足要求;

醫藥公司崗位職責范本篇9

1、負責原輔材料的來貨檢驗及記錄;

2、計量器具的管理;

3、政府部門、檢測機構等的溝通工作;

4、進料、制程、入庫、出廠檢驗的異常與回饋;

5、按照公司管理制度制定實驗室檢驗計劃;

6、監控生產車間食品安全管理體系的.運行;

7、協助車間進行改善質量問題;

8、新產品質量穩定性跟蹤驗證

9、完成上級交代的其他任務。

醫藥公司崗位職責范本篇10

崗位職責：

1、制定采購計劃、采購訂單，并做好藥品采購相關記錄

2、負責收集供貨單位、購進藥品、供貨單位銷售人員的合法證明材料，填好相應申請表格。

3、負責與供貨單位簽訂質量保證協議，確保購進渠道的合法性。

4、負責向供貨單位索取合法票據（隨貨同行單和發票），做到票、賬、貨相符。

5、負責藥品貨源和價格信息的收集。

6、收集供貨方和市場信息資料，并整理、歸檔，建立供貨方檔案。

7、負責對藥品貨源和價格行情的調研。

8、協助質量管理員，完成客商資料的&39;更新。

9、負責主管領導交辦的其他工作。

任職資格：

1、具有藥學或者醫學、生物、化學等相關專業中專以上學歷；

2、具有1年以上醫藥行業采購經驗，精通采購業務，熟悉采購流程，能熟練操作使用Word、Excel、PPT等辦公軟件，并可以編制各種采購體系的操作文件；

3、能吃苦耐勞，為人正直，具有良好的職業道德；

4、熟悉藥品相關質量體系標準，精通采購業務，具備良好的溝通能力、談判技巧及談判能力和成本意識。

醫藥公司崗位職責范本篇11

1、在上級主管的指導下，向醫院推廣及銷售產品，以確保銷售指標的完成；

2、根據需要拜訪客戶，向客戶推廣產品，

3、并配合市場部計劃組織并主持產品研討會，不斷提高產品的&39;市場份額，有醫院產品開發能力；

4、以職業水準要求自己，為公司營造良好的形象；

5、及時完成公司規定的各項報告及報表。

醫藥公司崗位職責范本篇12

1、負責擬定采購計劃與資金預算并實施；

2、負責對采購合同前期談判，爭取廠家優惠政策；

3、負責優化采購渠道，實行比價、議價等原則，有效降低采購成本；

4、負責對公司產品結構進行分析，提出新品引進建議并上報，按照部門下達新品引進計劃進行實施；

5、根據市場動態信息及時做出判斷，負責提報壓貨建議并上報，按照公司批準的`壓貨計劃實施并跟蹤管理；

6、負責對滯銷品種、效期品種、破損品種及出現質量問題的品種進行分析，并及時處理，減少庫存積壓，降低庫存風險；

7、負責定期對供應商往來賬目進行核對。

醫藥公司崗位職責范本篇13

1.承擔藥店藥品質量的主要責任。

2.負責藥店的日常管理。

3.負責提供必要的工作條件，保證藥店質量管理員有效履行職責。

4.應當由執業藥師擔任，并履行執業藥師的相關職責，可開展處方審核和藥學服務工作。

5.確保企業按照本《規范》要求經營藥品。

6.負責藥店質量管理機構的設置，確定各崗位質量管理職能及質量管理員的質量否決權。

7.審定藥店質量管理制度。

8.研究和確定藥店管理工作的重大問題。

9.確定藥店人員質量獎懲措施。10.擬訂和組織實施藥店內部管理機構方案。

11.擬訂藥店的基本管理制度和制定藥店的具體規章并參與考核各項制度的實施情況。

12.決定職工的聘任或者解聘，擬訂職工的工資，福利、獎懲。

13.負責藥店內外環境衛生的清潔檢查，保證藥店財產及員工安全。

14.負責外來客人的接待及組織外來人員參觀、學習等工作。

15.負責辦公用品、辦公設備的管理和調配及文件、資料的收發、管理。

16.負責藥店證照、年檢、更換等事宜。

17.負責藥店員工培訓計劃的制訂、組織實施。進行學歷及技術證書的審核、確認，每年組織員工進行健康檢查，對健康情況異常者，調離原崗位，并建立培訓、健康檔案。

醫藥公司崗位職責范本篇14

1.負責首營供貨商、客戶、產品的審核,質管文件的管理。

2.負責收集、分析藥品質量信息,并建立藥品質量信息檔案

3.協助質量負責人做好質量監督、控制工作;

4.負責公司證照的更新辦理。

5.負責本公司各類報告的歸檔等;

6.完成相關領導交辦的其他工作;

7.醫藥相關專業優先先。

醫藥公司崗位職責范本篇15

1、具備獨立篩選品種與供應商談判的能力；

2、積極爭取廠家政策，簽定一二級合作協議，并實時跟蹤，保證完成；

3、積極爭取廠家支持，配合銷售部簽定客戶分銷協議，并實施跟蹤，保證完成；

4、從采購源頭把關，采購適銷產品，強存貨控制管理，及時做好出入庫管理，以達到庫存周轉目標；

5、確保正常經營毛利、及時催收臨時返利，確保年度返利等。

醫藥公司崗位職責范本篇16

1、公司戰略能否落地，最終體現在目標能否層層分解落實到每位員工身上；

2、績效管理是戰略實施的有效工具，企業必須開展績效管理工作；績效管理的.目的有兩個，1通過績效評價，為價值分配提供依據。2尋找企業的經營管理問題，并不斷地改進。

3、績效管理的主角有兩個，管理者與被管理者。管理者承擔對下屬職責確定和能力提升的責任，管理者必須通過績效管理這一有效工具，實現績效管理的目標，并為實現這一目標提供支持與輔導；管理者要意識到：保證下屬成功是管理者的責任。

4、崗位職責，是績效管理最基礎的憑據性文件。

醫藥公司崗位職責范本篇17

1、對供貨企業進行合法資質的驗證；

2、索取首營企業及首營品種資料；

3、定期采購，保持庫存安全量，并按照簽訂的`采購合同申請付款；

4、進行票據管理；

5、處理問題產品（退貨、滯銷、破損、近效期）；

6、新品引進；

7、根據公司采購供應計劃，編制常用藥品、醫院臨時采購計劃，協助采購部經理組織產品采購供應；

8、參與對供應商的談判，擬訂采購供應合同并在授權范圍內的合同簽訂，負責供應合同的履行和產品采購供應實施；

9、負責采購詢價、比價、議價

10、及時協調解決采購商品、門店銷售、客戶服務過程中所產生的供貨及質量問題。

醫藥公司崗位職責范本篇18