審計工作內容職責
1、每日收集各營業點報表將現金收入匯總提供給出納;
2、核對房價,進行過房租操作;
3、稽核各營業點提交的賬單;
4、審核完單據,做日報表提交給部門領導;
5、每日編制銀聯卡號及金額、掛賬單位及金額提交給應收會計;
6、核對并登記每日收到的發票票號給稅務會計;
7、每日編制備用金補退表提交給前廳補退備用金做依據;
9、跟進并處理收銀提供的有問題的單據;
10、協助應收會計處理對賬時存有問題的單據;
11、定期對網絡現付房進行返傭10%,稽核技師提成,做房提成,售房提成(1-2次/月);
12、及時了解酒店的營銷政策、銷售價格、銷售協議,熟悉各營業部門的運作流程,領導的簽單權限和要求等。
13、其他臨時工作。
審計工作內容職責篇2
1、審查企業各項財務制度的落實情況,協助領導完成集團公司的內控審計、財務審計、及其它專項審計;
2、協助領導建立并完善集團內控制度,并對制度的執行情況進行審計與監督;
3、根據審計情況提出問題和整改建議,并草擬審計報告;
4、負責完成資產、負債、收入、成本、費用、利潤等單項業務的審計工作;
5、審查發票、憑證、賬冊、報表的真實性以及其填制是否符合企業財務制度的要求;
6、收集審計資料,編寫審計工作底稿,并負責工作底稿的歸集和整理;
7、進行企業,按規定使用所獲取的審計資料;
8、督促審計結論和建議的落實。
審計工作內容職責篇3
嚴格按照集團標準要求對系統內客戶簽約信息及結算憑證進行審核,并做好結算憑證的收集歸檔;
定期收集、整理各城市項目簽章模板,并進行統一管理;
日常審核問題及時與城市項目對接人員或數據運營溝通反饋,并定期輸出審核簡報;
完成其他相關工作或上級交予的任務。
審計工作內容職責篇4
內審監察經理(內部審計ia+日語)職責:內部監察(內部審計部)
1.職責:內部審計
2.性別:不限
3.年齡:32~38歲左右
4.學歷:本科學歷及以上
5.專業:不限
6.語言:日語高級商務,英語至少書面熟練
7.業務內容:強化內部統制、優化業務品質,以此為目的,協助上司制定年度
目標方針制度
事業公司共同責任的大背景下,提案上司改善業務流、革新組織
部下管理?指導
8.附加:3年及以上內部審查、內部統制、會計監察、風險管理相關經驗必須
1年及以上管理職經驗必須
邏輯性思維的前提下,具備誠實守信的專業性以及團隊協作意識
l附加:具有企業內部監察業務的實務經驗。內部檢查及內部統制相關的專業
l知識(coso內部統制體制等)。財務、物流、風控、法務等多領域相
l關的專業知識。持有cia證書者優先。
審計工作內容職責篇5
1、獨立實施財務收支、預算審計、專項審計、績效審計、內控審計等等類型的審計業務,并編制審計報告、披露問題,提出改進建議和決策依據;能夠獨立開展對關鍵崗位和有重大風險崗位的經營責任審計。
2、負責公司各項業務、項目及產品的合規性審核及審計,評估業務實施全過程的合規風險,出具合規意見,制止、報告公司業務經營活動中的違法違規行為和風險隱患,并敦促整改。
3、協助部門建立與完善內部審計制度與工作流程,健全內控體系建設;
4、制定公司各項審計管理規范,編制具體審計工作計劃,并組織開展和監督落實;
5、負責有關審計資料的原始調查、收集、整理、建檔工作,按規定保守秘密和保護當事人合法權益
6、參與編制內部審計計劃及審計實施方案
審計工作內容職責篇6
1、開展財務審計、內控審計和專項審計等審計項目,分析評論審計證據并形成審計結論;
2、協助上級編制審計工作底稿,審計資料整理、歸檔等工作;
3、組織制定和修改公司內部審計工作規章制度并檢查、督促制度的貫徹執行情況;
4、組織制定對公司及下屬子公司內部審計工作的中、長期規劃和年度審計工作計劃,并加以實施;
5、領導安排的其它事項。
審計工作內容職責篇7
1、建立和完善工程審計制度、規范,搜集相關法律法規;
2、負責審核項目招標文件、工程承發包合同、材料設備采購合同等標準文件;
3、撰寫審計報告,客觀反映被審計單位或部門的情況,配合外審工作;
4、負責組織對公司工程項目、固定資產投資等重大投資的預算及執行情況進行審計與監督;
5、參與土建、裝修工程施工方案審查,提出咨詢建議;
6、完成領導交辦的其他工作。
審計工作內容職責篇8
1.制定內審計劃;
2.獲取審計原始資料;
3.按審計內容分工審計檢查工作;
4.完成審計底稿及檢查、匯總助理審計底稿;
5.出具內審報告;
6.與被審計單位、相關領導溝通整改事項;
7.審查整改事項;
8.完成領導交代的其他工作。
審計工作內容職責篇9
1.向客戶收集和資料審計所需資料和信息;
2.執行和完成項目負責人安排的審計程序等各種工作任務;
3.匯總、整理和編制工作底稿;
4.編制財務報表等各類報表;
5.撰寫審計報告等各類報告;
6.完成項目負責人交辦的其他工作任務。
審計工作內容職責篇10
1、按照相關法律法規及公司內部管理的要求,開展公司信息系統、應用系統、數據質量及信息安全的內部審計工作;
2、參與部門安排的審計項目,包括但不限于提取、整理、匯總、分析審計項目所需的相關數據,并為其他相關IT服務提供支持;
3、針對公司IT審計中發現的問題,跟蹤落實相關整改工作;
4、協助建立公司IT審計管理體系、參與制定公司相關審計制度等;
5、領導安排的其他工作。
審計工作內容職責篇11
1、根據公司發展戰略和發展規劃,建立、推行并不斷完善財務管理體系,內控體系,建立、健全并有效監督執行公司財務工作流程和各項財務管理制度;
2、高效、準確地做好公司的資金計劃、財務預算、核算、成本管理工作,監督公司運營各環節的預算執行情況。量化分析具體的財務數據,并結合企業整體戰略,為企業決策和管理提供及時有效的財務信息支持;
3、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務申報以及審計工作;
4、為公司業務發展提供各項財務支持,提供所需財務信息;參與重大項目的財務交易結構設計及可行性研究,參與項目風險的評估、指導、跟蹤和控制,做好重大項目的經濟與財務分析,負責投資項目對交易結構中涉及到財務風險的審核;
5、與公司各部門,政府各相關部門、稅務機關、銀行及會計師事務所等合作機構保持良好的協作關系;
6、完成上級交辦的其他工作。
審計工作內容職責篇12
1、根據審計計劃,開展公司各業務流程的內部審計和外部審計工作;
2、對關鍵控制點進行風險評估,推動優化工作流程;
3、揭示內部控制中存在的風險和漏洞,優化內控體系;
4、實施審計項目的后續審計工作,確保審計發現問題得以整改落實;
5、完成部門領導交待的其他工作。
審計工作內容職責篇13
1、建立并完善公司審計監察管理體系,促進公司管理制度與流程的完善;
2、對關鍵崗位人員的盡職情況、職業操守進行監察,調查并上報違法違紀行為;
3、對內部及外部舉報案件、涉嫌違規、違紀、舞弊等事件開展專項調查工作,并提出處理意見;
4、對公司各職能部門的制度及執行情況進行審計并提出改進建議;
5、跟進審計結果的落實整改情況,并對整改不力的情況向公司提出反饋意見和建議。
審計工作內容職責篇14
1、主持酒店日常財務、會計及稅務管理工作,管理監督基礎財務的工作質量;
2、建立酒店的會計核算體系,制定會計核算制度及財務管理制度,并監督執行;
3、編制實施企業預決算、財務收支和資金籌措計劃,負責成本核算和控制;
4、定期組織資產清查盤點,保證財產安全;
5、確保資金的有效管理,加速資金周轉,考核資金使用效果,規避資金和風險;
6、完成各項財務結算、會計核算,上報財務執行情況,為管理層提供分析數據;
7、定期清理往來帳戶,及時催收和清償款項,做好帳務核對,組織審計工作;
8、負責部門團隊建設及員工培養,制定財務內部相關指標,做好績效考核管理;
9、全面負責帳務問題處理及稅務的協調工作,維系好與銀行及稅務機關的關系。
審計工作內容職責篇15
1、根據公司年度審計計劃對公司財務收支、專項資金的使用以及核算情況進行審計;
2、參加審計公司經濟業務的預算執行情況,提出相關審計建議;
3、負責公司財務日常監控與審計管理工作;
4、參與對公司重大經濟活動、重大項目、重大經濟合同的審計活動;
5、參加公司舞弊、瀆職案件調查及審計工作。
6、完成領導交辦的其他審計、內控工作
審計工作內容職責篇16
1、協助制定完善內部審計管理制度;
2、協助制定年度審計計劃;
3、制定審計方案、開展審計工作、編制審計報告;
4、評審集團內部控制制度的健全性和有效性以及風險管理,檢查集團及下屬子公司內部控制制度的執行情況,并對其有效性、合理性、經濟性進行評價,為集團優化管理提出審計意見和建議;
5、公司高管的離任審計;
6、完成領導安排的其他工作。
審計工作內容職責篇17
職責:
1、指導Onsite人員處理工單中的問題;
2、ITHelpDesk的知識庫建立、積累
3、指導各站點級別基礎架構服務器及網絡設備普通運維和管理中的問題
4、與技術團隊形成對接關系,快速響應運維的內部技術服務需要
5、新服務從技術團隊到運維團隊的落地,制定服務的SLA、推廣、用戶手冊,運維工程師的培訓、IT服務手冊等
6、作為新入職現場工程師培訓與導師
REQUIREMENTS:
1、3年以上IT工程師的工作經驗,有IT管理的經驗優先;
2、熟練掌握WindowsServer操作系統的基本配置和維護經驗
3、熟悉臺式電腦和筆記本電腦、打印機、會議設備的維修及故障判斷;
4、具有出色的.桌面端故障處理和分析能力;
5、對需求和事件有快速反應能力;
6、具備基本的網絡故障排除能力,具有主流產品的配置經驗者優;
7、具有團隊意識,有責任心
8、參與IT運維服務項目的工作經驗
審計工作內容職責篇18
職責:
1、負責公司管理信息系統的維護,公司OA信息的建設及維護、公共郵箱的維護、各項信息化平臺系統的建設及維護等;
2、負責公司IT系統管理的具體工作,包括IT項目的實施推進、IT平臺網絡的維護、管理、升級;
3、負責公司信息化資源建設,培訓,及相關信息的發布與維護
4、支持和響應業務部門對IT系統提出的各類需求;
任職資格:
1、本科及以上學歷,計算機相關專業畢業;
2、5年以上ERP/OA系統/明源系統開發實施維護經驗,3年以上地產開發商IT工作經驗者優先;
3、具有地產企業IT平臺搭建項目管理經驗,具有對地產各類信息系統二次開發、管理及實施的成功經歷。
4、有團隊精神,溝通表達能力強,有創新思維。