保險公司相關崗位職責
崗位認識：
公司和各地區市場之間的紐帶，協助各辦事處經理完成市場開發和臨床上量工作，樹立良好的企業形象，幫助各代理商更好的銷售產品，把市場的潛在銷量進行挖掘，提高我公司產品的市場份額。
崗位職責：
1.協助各辦事處經理完成市場開發和臨床上量工作
2.協助各辦事處經理更好的完成代理商教育工作，改變辦事處經理和代理商的“老舊觀念”
3.完成公司新產品的市場調研和銷量評估還有后期推廣工作
4.完成領導交付的各項任務
5.了解各辦事處實時情況并及時幫助辦事處經理解決問題
6.了解各地區市場情況，包括價格變動，市場銷量的督促
7.匯總和計劃各市場評估文件和表格
8.匯總產品賣點，方便公司銷售人員的推廣工作
崗位要求：
1.獨立自主（在市場上要有主觀能動性，可以獨立完成公司下達的各項任務，并進行延伸）
2.認真勤奮（及時發現自己身上的不足并進行改正，在市場時不要有惰性和僥幸心理）
3.真誠隨和（站在客戶的角度來與客戶進行交流就會得到客戶的.回應，團結同事協作精神）
4.積極向上（對公司和自己的未來要充滿信心，這樣就會發現工作是快樂的）
5.誠實可靠（對待工作不要有僥幸心理，對待市場上出現的問題要及時解決，要有擔當）
保險公司相關崗位職責篇2
一、職位描述:
1、專科及以上學歷,金融、財務、管理等相關專業優先;
2、具有極強的學習、創新及溝通能力;
3、通過培訓能熟練掌握個人及家庭風險規劃的相關知識和技能;
4、通過培訓能具備良好的團隊管理能力;
5、具備市場開拓能力以及良好的客戶溝通能力,關系管理能力及談判技巧;
6、有企圖心,勇于挑戰高薪。
二、服務范圍:
工作內容:平安保險,平安車險,平安銀行儲蓄,平安銀行理財,平安信用卡,平安普惠,平安銀行貸款,平安新一貸,平安證券,平安好房(買賣房,租房子),平安好車(買賣車),陸金所,平安保尊寶,平安商城,上海家化,平安大華基金,平安信托。
三、豐富的收入組成:訓練津貼+傭金+續期傭金+管理津貼+繼續率獎金+季度獎+年終獎金+育成獎金+業績津貼
四、完善的培訓體系:1、新人培訓2、銜接培訓3、轉正培訓4、沖鋒班培訓5、各階段晉升培訓
五、公平的晉升體制:中國平安國際金融中心提供公開透明的&39;薪酬和晉升制度。晉升有兩條道路:1、專業的理財規劃師路線;2、組織發展路線。這兩條路線可以自由選擇,根據自己的情況和意愿,可以主做一條路線,也可以兩條路線一起走,非常的人性化。對于所有員工只要指標達成便可以直接晉升,不受職位數量限制。
六、福利保障:考慮到人才發展的長遠性,本理財顧問創業計劃在福利保障方面為您想到更多,基本醫療、意外保險、養老公積金,長期服務獎等使員工能夠發展于平安,留存于平安。
保險公司相關崗位職責篇3
一、負責所轄網點的維護和業務拓展，協助代理網點尋找準客戶、促成保單銷售、完成轄管網點銷售任務;
二、負責實施對所轄網點的培訓、輔導工作;
三、利用業余時間積極尋找準客戶，開展自主銷售，完成公司下達的自主銷售任務;
四、協助公司和代理網點向客戶提供售后服務;
五、定期對代理網點的客流量、銷售業績、客戶反饋信息等進行分析，提出改進建議，并及時向公司報告銷售動態和相關情況;
六、負責對代理網點代理保險業務的指導、檢查，保證業務質量，維護公司信譽。做好與代理網點的銜接、溝通與協調工作，處理好客戶投訴;
七、協助相關主管部門為代理網點及時提供各種單證、宣傳材料;
八、積極參與活動量管理并填寫活動量工具，認真使用銷售工具;
九、參加晨會、夕會等公司組織的.各項會議和培訓活動;
十、保守客戶信息，嚴守公司商業秘密;
十一、完成公司交辦的其他事項。
保險公司相關崗位職責篇4
1、負責起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程;
2、負責薪資、保險及其它福利的核算，制作公司每月的工資報表，按時發放工資;協助總監進行公司薪酬福利總額預算、核定等工作，統計人資成本。
3、進行各部門績效統計，負責薪酬績效計發，為薪酬決策提供支持;
4、負責員工社保、公積金的.管理核對及操作，員工工作居住證的申辦、轉移、注銷等事宜;
5、負責公司招聘工作，及時為公司甄選、補充適崗人才;
6、負責公司的團隊文化建設以及培訓工作，定期策劃并組織員工活動;
7、公司辦公區域租賃裝修、辦公環境的管理與維護、大型年會及重要活動的組織及落地;
8、領導安排的其他工作。
保險公司相關崗位職責篇5
崗位職責：
1、協助領導對項目管理部對公司進行管理、協調項目進程關系；
2、協助領導督跟進技術開發人員按時完成各個項目的開發及實施；
3、協助領導對技術開發及實施人員的統籌管理，確保高效運轉；
4、協助領導開展各項部門日常工作；
5、負責技術部門會議的策劃、組織以及會議紀錄等工作；
6、協助撰寫有關報告、文件，合理安排總經理的各項工作時間；
7、領導安排的其它臨時性工作。
保險公司相關崗位職責篇6
1、為客戶提供一站式的綜合金融服務（壽險、車險、產險、團險、銀行貸款、信用卡等）；
2、掌握國壽金領行銷系統和MIT展業模式，入圍個人客戶經理資格并持續晉級；
3、培養新人，組建自己的銷售團隊，并持續晉級。
保險公司相關崗位職責篇7
職責：
1、按照公司的核保政策做好業務的出單及核對保單工作;
2、做好出單業務承保資料的整理和歸檔工作;
3、做好業務數據的統計工作;
4、做好承保單證的管理工作;
5、提醒外勤工作人員續保;
6、領導交辦的其他工作;
任職要求：
1、文化程度：大學專科及以上;優秀者放寬學歷。
2、必備專業知識：有車險保險業務核保經驗，保險行業工作經驗者優先;
3、相關工作經驗：1-2年車險保險業務核保工作經驗
4、其他特殊要求：細心，熟悉電腦操作;具有較強的人際溝通能力和團隊協作能力
保險公司相關崗位職責篇8
1、負責新客戶開發與老客戶維護，完成每日拜訪指標;
2、為客戶做保險需求狀況財務分析，并制定全套保險理財方案;
3、協助企事業單位制定員工福利計劃，提供團體意外及醫療風險保障服務;
4、為高端客戶市場提供個性化專業保險理財服務;
5、為客戶提供優質的售后服務，協助他們辦理收取保費、保險咨詢、保單保全、事故理賠等服務;
6、負責銷售渠道的開發與管理，以及銷售團隊的建設、管理、督導、培訓與激勵，策劃并舉辦相關業務活動。
保險公司相關崗位職責篇9
1、負責新車保險及續保等相關業務。
2、協助發展俱樂部會員。
3、處理保險事宜。
4、協助銷售顧問進行新車投保處理。
5、現有車主的續保工作。
6、協助車主完成理賠工作。
7、每月完成相關報表。
8、負責公司的車輛保險銷售工作。
9、按照服務流程為客戶提供優質的車輛出險理賠服務;
10、協調和監督維修車間高效地完成出險車輛的修復工作;
11、按照規定期限向保險公司提交理賠資料和追索理賠應收賬款;
12、維系保險客戶,為保險客戶提供續保服務;
13、與保險公司建立良好的&39;合作關系。
14、領導交付的其他工作。
保險公司相關崗位職責篇10
1、完成公司下發的200個老客戶名單回訪,進行保單解釋和問題解答;
2、及時為老客戶生日祝賀、續期保費繳費提醒;
3、公司政策和新產品及時向老客戶回饋信息;
4、根據老客戶目前的情況進行理財分析,并提出合理建議,協助客戶理財。
保險公司相關崗位職責篇11
崗位職責：
1、負責編制經理部經營管理實施細則；負責有關經營管理規章制度的執行情況，并對違規現象提出處理意見并上報。
2、負責對內對外竣工結算策劃，負責對內對外竣工結算計劃的實施。
3、及時了解掌握現場施工進度，嚴格按照關于計劃統計管理的規定，按時上報月、季報表及統計資料，按時上報重點工程生產周報，重點工程圖片月報，及公司經營處要求的各項報表。
4、勞務分包合同簽訂，在與分包單位簽訂承發包合同前必須組織項目經理、副經理、總工、安全科、質量科、材料站、汽車班對其進行施工資質和安全資質的審查。
5、參加工程施工合同交底，對合同履行情況進行動態管理，負責分承包管理工作，定期對分承包商進行考核和評價。
6、負責與相關部門進行溝通與協作，配合財務部門做好財務預算管理相關工作。
7、負責工程所在地工程建設相關法律、法規、政策等信息的收集、整理及上報。
8、完成項目經理交辦的其他工作。
保險公司相關崗位職責篇12
1、負責建立和完善公司財務管理體系、財務核算體系和財務監控體系，并進行有效的內部控制;
2、負責組織制定、完善財務管理制度及有關制定，并監督執行全面負責財務部的日常管理工作;
3、負責制定年度、季度、月度財務計劃并確保報告及時、準確完成;
4、負責資金、資產的管理工作。編制月、季、年度財務情況說明分析，向公司領導及時報告公司經營情況;
5、負責公司全面的資金調配，成本核算、會計核算和分析工作;
6、負責審核母公司、子公司、分公司稅務納稅申報;
7、負責協調本系統與其它系統部門之間的業務關系及公司同銀行、工商、稅務等部門的關系。
保險公司相關崗位職責篇13
崗位職責：
1。服務于中國人壽中高端老客戶，為其保單進行售后服務工作，為老客戶解決保單出現的理賠和保全業務，和保單的續期提醒；
2。面向公司提供的高端客戶資源，為其提供保單保全和“一站式”的專業保險服務；
3。將負責的中高端客戶每月情況等賬目信息做好管理；維護和開拓新老客戶，并不是傳統保險的跑外業務；
4。參與公司規章制度、營銷方案及招聘計劃等的制定和實施，監督并反饋執行情況；
5。接受公司提供的不定期培訓，深入了解保險行業以及人壽的險種，提高理財規劃能力以及基本的演講能力，逐步走向管理層，培訓晉升機制完全公開透明，公司培訓不收取任何費用，是對員工的回饋。
任職要求：
1。年齡20—45周歲之間；
2。本科以上學歷，男女不限；
3。性格開朗、自信，能夠熟練使用日常辦公軟件；
4。身體健康、品行端正、思想成熟、有服務意識、有較強的`工作責任心及事業心；
5。具備良好的自我管理能力，善于挑戰，有團隊合作精神；服從上級領導指示，有一定的談話技巧，思維敏捷，思想獨立。
保險公司相關崗位職責篇14
1、了解并掌握公司下達的新車保險目標任務;
2、嚴格執行保險公司對各險種的相關管理規定,熟練掌握所承保險種的&39;條款、條款解釋、險種、險種解釋、費率、費率解釋的內容及電腦出單操作規程,工作認真、細致;
3、對所錄入保單的內容錯誤和單證遺失負直接責任;
4、對超權限業務,應通知銷售顧問,按程序上報公司領導進行處理,對工作中出現的一些問題,應及時向本部門領導匯報,以便及時改進;
5、耐心對客戶、銷售顧問或其他部門人員提出的有關業務咨詢進行解答;
6、負責客戶及銷售顧問對保單信息的查詢、保險咨詢;
7、告知銷售顧問最新承保政策及理賠相關事項;
8、每日須處理完當日所出具的保單進行登記整理。
保險公司相關崗位職責篇15
崗位職責：
1、在總經理的直接領導下開展工作，并對總經理負責，協助總經理制定企業的各項經營目標、企業機構與崗位設置、管理章程、經濟指標及各項規章制度。
2、加強學習，提高自身管理水平和素養，提升組織能力和執行能力，以適應企業的快速發展。
3、帶頭嚴格執行公司規章制度，認真履行其工作職責;每天按時參加早會、關注員工上班出勤動態并規范其行為舉止，每月認真總結，按時向總經理述職并聽取指示。
4、負責組織公司通用管理標準規、章制度的擬定、修改和編寫工作，協助參與專用管理標準及管理制度的擬定、討論、修改工作。
5、協助總經理制定、抓好企業經營、人才戰略，組織管理好選人、用人等工作;具體負責或協助各部門與崗位員工的考勤、招聘、錄用、培訓、辭退、辭職、開除等人資事項，認真做好員工考勤稽核、統計和員工檔案資料的收集，整理、保管等工作并備案。
6、協助總經理有效地做好計劃、指揮、協調、控制、激勵、考核等工作，保證企業各項目標的完成。
7、定期參加各部門的管理例會和早會;聽取、收集各部門的意見，與相關負責人一道，現場解決或協調好所發生(現)的問題。
8、及時到工作(制作)現場收集和了解各部門的工作(制作)動態和員工狀況，在接受總經理授權后，代表總經理處理各部門之間有關的(工作)業務工作，掌握公司經營管理活動情況，遇問題時應積極予以解決與處理，并及時向總經理報告其結果。
9、協助、參與公司重大決策事項的.討論、處理公司重(特)大的突發事件。
10、組織、協調各部門的工作和處理日常事務;配合副總經理和廣告部經理的管理日常事務。
11、根據企業實際和總經理的要求，進行各類文件的草擬、擬定工作。
12、根據企業規定和總經理指示，負責召集辦公例會、班組長工作例會、員工大會和其他有關會議，做好會議記錄并及時公示會議決議事項，檢查、督促會議決議的貫徹實施，參與開展年度總結評比和表彰活動。
保險公司相關崗位職責篇16
1、推動公司的發展,團隊的&39;搭建及管理;
2、根據市場情況以及客戶需求進行保險產品的規劃;
3、負責新保險產品上線后的運營推廣;
4、負責公司各條業務線指標達成;
5、負責合作渠道的關系建設及維護;
保險公司相關崗位職責篇17
1.主要從事車險定損理賠的內勤工作;
2.接受案件委托，做好詳盡的登記工作;
3.保險案件查勘、解釋及督促工作;
4.未決案件的追蹤工作;
5.交回案件的分類、登記、審核存檔等工作;
6.案件統計工作;
7.與其他部門間的.協調工作;
8.領導交待的其他工作。
保險公司相關崗位職責篇18
監督并確保各種資源的正確利用和記錄.
維護公司形象和口碑，妥善處理所有涉及客戶的請求和投訴。
引導團隊成員，幫助解決各種困難和問題。
查看保單的條款和條件，并確定符合客戶要求和公司標準的對策。
協助客戶研討理財方案，了解他們的需求并提供有關保險信息和建議。