為綠化美化校園環境，營造寧靜舒適的學校園林氣氛，特制定本制度。

1、成立以分管校長、總務主任為首的.校園綠化美化工作領導小組。由總務處具體實施校園綠化、美化工作。

2、根據學校整體格局，認真制定學校校園綠化、美化中長期規劃。

3、制定規劃時應集思廣益，博采眾長，科學論證，精心設計，力求做到實用性與藝術性、經濟效益和社會效益完美結合，和諧統一。

4、樹木種植做到“五結合”：

（1）落葉樹與常青樹相結合，以常青樹為主。

（2）喬木與灌木相結合，以喬木為主。

（3）觀賞樹與經濟樹相結合，以觀賞樹為主。

（4）木本與草本相結合，以木本為主。

（5）點、線、面相結合，以點線搭配植物為主。

5、花草種植要做到培植合理，還要做到四季常青，四季花香。

6、搞好校園花木的維護保養，做到“四要”：即春要栽、夏要剪、秋要管、冬要保。還要做到適時施肥、施水、防治病蟲害、適時修剪等。

7、對故意毀損樹木花草的，均要給予處罰和賠償。

8、花木工要不斷提高花木培植技術和管理水平，認真履行職責，不僅要做到勤于培植，還要搞好科學管理。

企業綠化管理規章制度內容篇2

1.0目的

落實綠化管理制度，確保公司各物業服務中心綠化服務質量，為顧客提供一個幽雅、舒適的.環境。

2.0適用范圍

適用于公司各物業服務中心的綠化管理。

3.0職責

3.1物業服務中心物業部負責對綠化組實施日常巡查與監控。

3.2綠化組綠化員負責對綠化的具體實施。

4.0工作程序

4.1綠化工作制度的建立

4.1.1由物業服務中心各物業部綠化主管建立各服務中心《苗木清單》。

4.1.2公司根據所管理物業特點建立《綠化管理手冊》。

4.2綠化管理

4.2.1物業綠化項目由物業部對綠化組各員工進行職責區域劃分，如綠化項目外包，物業部綠化主管應審核外包方責任區域劃分，并對綠化工進行禮節禮貌技能方面的培訓。

4.2.2綠化組組長填寫《綠化工作周計劃表》交物業綠化主管審核后，綠化組保質保量完成計劃任務，如綠化項目外包，物業部綠化主管應審核外包方《綠化養護周計劃表》。

4.2.3綠化員必須嚴格按操作規程使用各類綠化設備。綠化設備實行專人負責，統一入庫管理。綠化員每次使用綠化設備后，必須清洗干凈后再入庫。每月由綠化班長組織對綠化設備進行檢查保養，發現問題，及時解決，如項目外包工具由分包方負責管理。

4.3工作檢查

物業綠化組組長依據綠化管理規定對本物業服務中心綠化工作進行日常巡查、監督和管理，并把檢查結果填寫在《綠化工作檢查表》(綠化面積5千平方以上日檢，綠化面積5千平方以下周檢)情節嚴重把《工作整改通知》發給責任人，限期返工，并跟蹤驗證，并把處理結果填在上《綠化工作檢查表》。

4.4物業部綠化主管應注重綠化組的環保意識培訓，重點關注化肥、化學試劑的使用，詳見《化學危險品控制程序》等。

4.6物業部綠化主管應注重綠化組的職業安全意識培訓，重點關注高空作業、化學試劑的使用等，詳見《化學危險品控制程序》及《危險作業控制程序》。

4.4綠化分包控制參見《分包方管理及施加影響管理程序》。

企業綠化管理規章制度內容篇3

一、管理處園藝工是住宅區綠化管理工作的直接職責人，負有培植、養護、管理綠化的職責，園藝工務必做到：

1、熟悉住宅區內的綠化面積和布局，花草樹木的品種、數量、名稱、特性和培植方法，并在適當的地方公告其植物名稱、產地、種植季節、生長特征和管理辦法等，方便居民休閑游覽與觀賞。

2、嚴格按規范對花草樹木定期進行培土、施肥、除雜草和病蟲害、修枝、剪葉、補苗、淋水，對大棵的灌木給予造型，豐富綠化資料。

3、持續綠化地清潔，草坪和灌木林內不留雜物、不缺水、不死苗，促進花草樹木生長茂盛。

4、義務向業主講解園藝綠化常識，幫忙業主搞好家庭綠化。

5、園藝工有權阻止違反有關綠化管理規定的行為。

二、本住宅區業主是小區綠化的&39;享用人，負有愛護綠化的權利和義務，請遵守：

1、業主不得擅自踐踏、占用、損壞綠化地，不得往綠化地排放污水污物或扔垃圾雜物;

2、不得在綠化區內有放養牲畜、追逐嬉鬧及其它有損綠地的行為;

3、不得砍伐攀折花木、涂劃樹皮或在樹上扎鐵絲、打釘等，禁止損壞花木的保護設施及花臺和周邊裝飾建筑群;

4、不得用樹木晾曬衣物、被褥等東西;

5、行人和車輛不得跨越和通過有警告牌的綠化帶，不得損壞綠籬柵欄;

6、不得在綠化范圍內堆放任何物品，不得在樹木上及綠化帶內設置商業廣告牌和其它招牌。

三、凡人為故意造成花木及保護設施損壞的，由管理處責令其改正，并賠償損失。對違反園林綠化規定不聽勸阻或刁難、辱罵、毆打管理人員，情節嚴重的送交有關部門處理。

企業綠化管理規章制度內容篇4

一、為了綠化美化校園環境，營造靜謐舒適的學校園林氣氛，特制定本制度。

二、成立以校長為首的包括總務主任、科學教師、花木工在內的校園綠化美化工作領導小組，由總務處具體負責地貌環境的整理、樹木花草的培植及保護工作，協助綠化領導小組實施校園綠化美化工程。

三、根據學校整體格局，認真制定學校校園綠化美化的長遠規劃。綠化美化是校園建設的藍圖，應包括綠化美化的平面布局，樹木花草配置等，以及人力、物力、財力的配置等。

四、制定規劃時應集思廣益、博采眾長、科學論證、精心設計，力求做到實用性與藝術性、經濟效益與社會效益完美結合，和諧統一。

五、根據規劃，按不同綠化區域的條件、類型、作用以及植物不同生長習性，因地制宜、因時制宜地種植各種花卉、樹木及草類，搞好校園花木的有機配植。

六、樹木配植做到五結合:

1.落葉樹與常青樹相結合，以常青樹為主。

2.喬木與灌木相結合，以喬木為主。

3.觀賞樹與經濟樹相結合，以觀賞樹為主。

4.木本與草本相結合，以木本為主。

5.點、線、面相結合，以點、線搭配植物為主。

七、花草種植要做到配植合理，還要做到四季常青，四季花香。

八、在搞好校園綠化美化的同時，利用樹盆花易搬動的特點，搞好學校接待室、辦公室、會議室、教室等室內的綠化美化，以便讓師生們在緊張的學習和工作中，得以減輕勞累、疲倦，使室內也充滿盎然的生機，從而實現其觀賞的.價值。同時組織好師生參加綠化美化活動。

九、搞好校園花木的維護保養，做到“四要”:即春要栽、夏要剪、秋要管、冬要保，還要做到適時施肥、施水，防治病蟲害，適時修剪等，從而達到綠化美化校園的目的。

十、對故意毀損樹木花草的，不論是教職工，還是學生，均要給予處罰和賠償;如因圖方便跨越護攔造成花木損失的也要給予相應的處罰。

企業綠化管理規章制度內容篇5

一、為了綠化美化校園環境，營造靜謐舒適的學校園林氣氛，特制定本制度。

二、成立以校長為首的包括總務主任、政教主任、花木工在內的校園綠化美化工作領導小組，由總務處具體實施校園綠化美化工作。

三、根據學校整體格局，認真制定學校校園綠化美化的長遠規劃。綠化美化是校園建設的藍圖，應包括綠化美化的平面布局．樹木花草配置，花壇、雕塑、亭臺、回廊等建筑小品的設置和安排．以及人力、物力、財力的&39;配置等。

四、制定規劃時應集思廣益、博采眾長、科學論證、精心設計，力求做到實用性與藝術性、經濟效益與社會效益完美結合，和諧統一。

五、根據規劃，按不同綠化區域的條件、類型、作用以及植物不同生長習性，因地制宜、因時制宜地種植各種花卉、樹木及革類，搞好校園花木的有機配植。

六、樹木配植做到五結合：

1．落葉樹與常青樹相結合，以常青樹為主。

2．喬木與灌木相結合，以喬木為主。

3．觀賞樹與經濟樹相結合．以觀賞樹為主。

4．木本與草本相結合，以木本為主。

5．點、線、面相結合，以點、線搭配植物為主。

七、花草種植要做到配植合理，還要做到四季常青，四季花香。

八、建立苗圃、花房等形式的綠化美化基地。利用這些基地，在滿足學校園林綠化各種規格、品種、數量（包括各種花卉、盆景、樹木）需要的基礎上，積極開展綠化科研教學活動，培植新的品種，盡可能地發揮其經濟效益，做到“以綠化養綠化”，從而增強綠化自我發展的能力。

九、廣植樹、盆花。在搞好校園綠化美化的同時，利用樹金花易搬動的特點，搞好學校接待室、辦公室、會議室、教室等室內的綠化美化，以便讓師生們在緊張的學習和工作中，得以減輕勞累、疲倦，使室內也充滿盎然的生機，從而實現其觀賞的價值。同時組織好師生參加綠化美化活動。

企業綠化管理規章制度內容篇6

1.目的

規范供應商管理，對供應商進行有效的評估與控制。

2.適用范圍

綠化工程部。

3.職責和權限

部門/崗位職責

品質管理部負責a類供方的審批

部門經理負責b類供方的審批、報公司備案

項目負責人負責供方的管理與日常協調及監督。

采購員負責收集、反饋、整理市場信息

4.定義

苗木供方:為綠化部提供苗木的合作商;

勞務服務供方:為綠化部提供勞務服務的合作商;

物資供方:為綠化部提供物資保障的.合作商。

5.方法和過程控制

5.1苗木供方

5.1.1部門對長期合作的苗木供方應按《供方管理程序》進行評估為公司a類供方，掛在公司網頁上供查詢，對年采購額超過20萬元的供方應簽訂框架性協議。

5.1.2部門采購人員應對采購苗木進行性價比分析，盡量在指定a、b類物資供方處采購，如在非指定物資供方處采購的，按《采購管理程序》要求執行。

5.1.3部門在工作中應針對不同的苗木盡量多尋找合格的供方。

5.1.4采購員在采購過程中應向供方明確職務行為規范，杜絕經濟問題。

5.1.4財務人員或部門指定人員應按《采購管理程序》要求對采購物資進行回訪。

5.1.5對合作不好或多次苗木不達標而拒不愿進行改進的供方，部門應《按供方管理程序》要求上報部門經理和品質管理管理部，視實際需要取消其合格供方資格。

5.1.6大宗苗木采購按《綠化部物資采購辦法》進行，并安排現場約談。

5.2勞務供方

5.2.1在選用勞務供方時，部門應事先進行評估，簽訂合作協議，明確相關安全事項。

5.2.2在發放大宗勞務費用時，必要時應安排專人跟蹤勞務費用的發放工作，避免發生勞務糾紛。

5.3物資供方

參照苗木供方的方法操作。

企業綠化管理規章制度內容篇7

為了加強我園環境管理，創設良好的育人環境，做到環境整潔優美，風氣積極向上，教學秩序正常，校園綠化、美化、凈化，成為社會主義精神文明建設的陣地。特制定環境管理制度。

一、根據園建設的標準化要求和幼兒園整體規劃，有計劃地分步實施。努力凈化、綠化、美化、安全化校園，創設良好的育人環境，促使幼兒在優良的.環境中健康成長。

二、按班級劃分清潔區，落實保育員衛生包干表，堅持經常性的清潔衛生工作，保證校園無雜草、墻壁無涂劃、無球印、無腳印、無懸灰，地面上無紙屑、無煙蒂、無果皮、無雜物、無痰跡、垃圾箱內及時清除，屋角屋頂無蛛網灰塵，桌面無新刻刀痕，幼兒園內無衛生死角。

三、校園內環境布置童趣、美觀、可操作，教室、辦公室以及其它各室的門窗玻璃齊全，室內窗明幾凈，光線充足，桌椅排列放置整齊，各種物品放置有序，樓梯、走廊及園內道路、操場清潔整齊。

四、廁所每天要打掃，定期沖刷，并噴灑藥水，使用廁所要講文明，講衛生，保持廁所的整潔，減少臭味，消滅蛆蠅。

五、展板、家長園地的布置有序、按時更換版面，并注意正確使用漢字，注意字體工整，文體規范；保持美觀整潔，內容健康，適合兒童趣味，富有教育意義。

六、綠化、美化校園要有計劃，逐年分期實施，校園內要做到一年四季都能見到常綠植物，對已有的花草樹木要指定專人養護管理，全校師生要人人做到愛護校園的一草一木。

七、幼兒園各類用房應每月全面檢查一次，發現不安全因素，應及時上報，采取措施進行維修。校園內墻壁、物品要定期粉刷油漆。

八、幼兒園有健全的校園衛生制度。由檢查小組和校值日領導每天兩次對全園各室、各清潔衛生區進行檢查評比。

九、教育全校師生養成良好的個人衛生習慣，在保健醫師配合下，加強衛生知識宣傳，提高自我保護意識。幼兒園要逐步添置衛生設備，完善幼兒的衛生保健檔案。

十、加強幼兒園安全保衛工作，安排人負責檢查校內電線、電器、滅火設備以及各種防盜、防竊設備等其他危險設施檢查，每月檢查一次，嚴格幼兒園門衛制度。

十一、自行車、摩托車進入幼兒園，一律推行，并按指定地點停放、擺放整齊。

企業綠化管理規章制度內容篇8

為培養學生熱愛集體、愛護公物、講文明的良好行為習慣和自我管理能力，保持教室的整潔優美創造良好的.教育教學環境，切實加強學校的財產管理。特制定如下規定：

1、財產管理人人有責，保管班級財產（指多媒體講臺、實物投影機、擴大機、投影幕布、投影機、課桌椅、黑板、門窗、玻璃、門柜鎖、班牌、電扇、日光燈、開關、插座、窗簾等）。

2、學生每人一桌一凳，不在課桌、課凳上亂涂、寫、刻劃，如屬質量問題，及時與總務處聯系，如故意損壞，則按原價賠償。

3、保持教室門、窗的清潔、完好，鋁合金窗（或塑鋼窗）平推平拉，嚴禁反方向推拉而損壞，室內地磚嚴禁敲打，課桌椅移動小心輕放，做到文明使用。

4、節約用電，不開無人燈和電風扇，養成良好的節電習慣。

5、教室內“三機一幕”實行專人電教員管理，窗簾輕拉，確保正常教學使用。

6、班級財產管理由班主任落實到學生專人負責，如需修配或更換，必須向班主任報告并及時到總務處辦理維修手續。

7、班級財產管理將作為對班主任工作考核依據和文明班級評選條件之一。

8、對損壞公物情節嚴重者，除賠償外還要給予必要的行政處分。

企業綠化管理規章制度內容篇9

第一章總則

第一條為美化公司工作、生活環境，塑造公司良好的外在形象，特制定本制度。

第二條本管理制度適用于集團公司所屬各單位區域范圍內的綠化區域。

第三條綠化人員的組成：集團公司總部下設綠化隊，集團下屬各單位設綠化責任人；

第二章崗位職責

第一條綠化負責人的`崗位職責

一、做好集團公司的綠化、美化及管理工作。

二、按照集團公司綠化的基本要求，做好年度綠化計劃，并組織人員認真落實。

三、落實防火、防盜、防病蟲害、防操作事故等安全保障措施。

四、熟悉安全知識，及時消除安全隱患，避免發生任何人身及意外事故；能夠處理工作中遇到的簡單技術問題。

五、督促員工做到定期除草、施肥、澆水及病蟲害防治工作，確保綠化的成活率，做到草坪內無雜草、樹木無枯枝。

六、監督所有人員對勞動工具的保養和維修工作，保證物品管理調配井然有序。

七、定期檢查檢修設施、設備，做到無丟失，無人為損壞，無人為原因致使設施、設備提前報廢。

八、做好工作服及勞保用品的發放、登記、回收工作。

第二條綠化人員崗位職責

一、管理好公司內各種花草、樹木、綠籬，對有意破壞綠化者，綠化人員有權進行批評教育甚至要求其賠償。

二、定期澆水、施肥、除草、滅蟲和剪枝等，確保綠化的成活率，做到草坪內無雜草、樹木無枯枝。

三、加強對綠化勞動工具的保養和維修工作，定期檢查檢修設施、設備，做到無丟失，無人為損壞，無人為原因致使設施、設備提前報廢。

四、每天下班前必須把自己的綠化工具清洗干凈，保存在倉庫內，并由相關人員做好回收記錄。如果工具遺失，由本人按價賠償。

五、經常注意觀察各自區域內的公共設施、明暗下水道等，一旦發現異常情況應立即有序上報。

第三章環境綠化管理規定

第一條基本管理規定

一、綠化工作列入集團公司各單位年度綜合考核內容。

二、員工有權利和義務管理、愛護花草和樹木。

三、不準攀折花木或在樹上晾曬衣物，不得損壞花木的保護設施。

四、不準踐踏或穿行綠化帶。

五、不準往綠化區域內倒污水或扔雜物，堆放任何物品，停放自行車和進行體育活動，更不準踐踏草坪。

六、未經許可，不準在樹木上及綠化帶內設置各類提示招牌。

七、凡人為造成綠化、花木及設施損壞的，公司將給予罰款、照價賠償處理。

八、集團公司各級綠化負責人，應及時檢查記錄，報告綠化情況，定期培土、施肥、治蟲害、修剪枝葉、澆水等。

九、集團公司綠化樹苗來源和技術工作，在必要時可以向外招標和聘請苗圃基地和園藝技術人員，承擔綠化供苗和技術指導工作。

十、各部門環境衛生責任區內的綠化帶，在責任區范圍內保持人行道、墻腳清潔，地面無痰，無糞便污水，無瓜皮果殼紙屑，無砂石等。

十一、不準在綠化地帶或空場上隨意大小便、亂倒污水、糞便、垃圾等，違者罰款50元，并要求就地清除。

十二、施工單位應做好施工場地的環境衛生工作，做到場地圍欄整齊，周圍環境衛生整潔。

第二條綠地綠化保養

一、保持地表平整，土壤均勻細致；無廢紙、無雜物、無磚頭瓦礫，當天清除綠化垃圾。

二、草苗栽種整齊，能覆蓋地表，無缺苗斷壟。

三、公司園藝每月用旋刀剪草地一次，每季度施肥一次，并根據季節對花木進行適當的剪割，并做好記錄由部門負責人簽字確認。

四、及時修剪草坪，及時澆水、施肥。

五、避免汽油機漏油，造成塊狀死草，注意啟動汽墊機，停止操作時避免機身傾斜，防止草地起餅狀黃印。

六、工作完畢后，要清掃草地，并做好清洗機具和抹油等保養工作。

第三條樹木花卉綠化保養

一、按生長習性定期完成灌溉、施肥和修剪，及時處理枯枝死杈，保持樹冠美觀整潔、層次分明。

二、及時牽引、上架爬藤植物，做到無雜草和植物同生同爬現象。

三、保證花壇內花苗長勢良好，無倒伏，花期正常，一年四季均有花苗生長或開放，花壇內無雜草生長。

四、盆花擺放整齊、造型美觀；及時更換殘花。

五、合理施肥、澆水。樹木葉面水分蒸發量大，尤其是夏季。因此必須進行人工澆水。澆水宜在早晚，澆灌時要注意不讓樹木生長處或樹穴中積水，以免根系窒息而死。

六、松土除草。雜草會與樹木爭奪養分，且影響環境美觀，因此在松土時應將雜草除掉，這樣有利于消滅蟲蛹，防止病蟲災害。

第四條其他綠化相關工作

一、每月進行一次滅四害工作（蒼蠅、蚊子、老鼠和蟑螂）。

二、注意愛護綠化工具，存放要整齊有序，嚴禁亂丟亂放。

三、遇到所負責區域內的水電線路出現問題、損壞公物或其他突發事故時，必須及時報告，盡早處理，消除隱患。

四、遇到水龍頭、綠化管道損壞時，必須及時報維修組（如遇晚上、節假日水龍頭損壞，要及時關閉總閥）。

企業綠化管理規章制度內容篇10

為使學生有一個良好的學習環境，進一步達到環境優美，把我校建成花園式學校，建立如下制度:

1、常年有人對樹木、花草進行修剪。

2、抓住時機，及時澆灌、追肥、滅蟲，對人為造成損壞，根據情節輕重，扣除班級百分考核分1――5分。

3、對學校的一草一木，落實到班，人人進行保護。

4、對學校的大面積綠化，要有實施方案，并要全體師生參與設計，廣泛征求意見，讓人人植樹，個個愛花。

5、節假日由門衛人員監護，對外來人員要進行宣傳教育，防止對花草、樹木的破壞，出現問題追究門衛的.責任。

6、對班、室的盆景花，全部落實到專人進行負責管理，保持常年枝葉茂盛。

7、學校綠化一草一木，需要移栽的要報請學校綠化領導小組批準。

企業綠化管理規章制度內容篇11

1.目的

規范供應商管理，對供應商進行有效的評估與控制。

2.適用范圍

綠化工程部。

3.職責和權限

部門/崗位職責

品質管理部負責a類供方的審批

部門經理負責b類供方的審批、報公司備案

項目負責人負責供方的管理與日常協調及監督。

采購員負責收集、反饋、整理市場信息

4.定義

苗木供方:為綠化部提供苗木的.合作商;

勞務服務供方:為綠化部提供勞務服務的合作商;

物資供方:為綠化部提供物資保障的合作商。

5.方法和過程控制

5.1苗木供方

5.1.1部門對長期合作的苗木供方應按《供方管理程序》進行評估為公司a類供方，掛在公司網頁上供查詢，對年采購額超過20萬元的供方應簽訂框架性協議。

5.1.2部門采購人員應對采購苗木進行性價比分析，盡量在指定a、b類物資供方處采購，如在非指定物資供方處采購的，按《采購管理程序》要求執行。

5.1.3部門在工作中應針對不同的苗木盡量多尋找合格的供方。

5.1.4采購員在采購過程中應向供方明確職務行為規范，杜絕經濟問題。

5.1.4財務人員或部門指定人員應按《采購管理程序》要求對采購物資進行回訪。

5.1.5對合作不好或多次苗木不達標而拒不愿進行改進的供方，部門應《按供方管理程序》要求上報部門經理和品質管理管理部，視實際需要取消其合格供方資格。

5.1.6大宗苗木采購按《綠化部物資采購辦法》進行，并安排現場約談。

5.2勞務供方

5.2.1在選用勞務供方時，部門應事先進行評估，簽訂合作協議，明確相關安全事項。

5.2.2在發放大宗勞務費用時，必要時應安排專人跟蹤勞務費用的發放工作，避免發生勞務糾紛。

5.3物資供方

參照苗木供方的方法操作。

企業綠化管理規章制度內容篇12

一、經常保護庫區的清潔衛生，創造良好的儲糧環境，合理規劃綠化區域，美化庫區，為建立文明倉區奠定基礎。

二、建立衛生區包干，定區域，定人員，結合“四無糧倉”檢查，切實做好倉區的&39;清衛工作，倉區嚴禁堆放雜物，保護道路平坦通暢，及時清理基建廢料及垃圾，明溝和排水道要定期疏浚。

三、堅持倉區天天一小掃，七天一大掃，半月徹底掃，一年一次粉刷白化，包括防潮瀝青的涂刷，倉內堅持出一倉清一倉，消毒一倉。

四、廁所、洗刷間各科室輪流天天打掃，責任到人，保護清潔。

五、綠化區域要專人負責，花木草坪要精心培育，定期施肥、澆灌，努力提高花木草坪的成活率，平時做好防病防蟲除草工作，越冬前要有防寒過冬的措施。

六、花壇要經常保護清潔、整齊，嚴禁在花壇上堆放雜物，綠化區的花木要定期修剪，專門造型，嚴禁攀折，為造就一個花園式倉區而努力。

企業綠化管理規章制度內容篇13

為了創建整潔、美觀、舒適的學習、生活和工作環境，特制訂本管理制度

一、學校綠化總體要求：

學校綠化要嚴格管理，因地制宜。根據不同的綠化、樹木、花草，采取相應的管理辦法。

二、校園植物管理要求：

校園內的綠化美化，布置擺設應根據現場環境做出合理布局。對需整形的植物要做好修剪工作，疏密合理。充分發揮美化作用，做到美觀得體，協調一致。

三、病蟲害防治要求：

要以預防為主，平時多檢查，按不同季節容易發生的蟲害要及時處理，使用農藥時要控制好比例按說明使用，以免發生燒苗現象。盡量避免在學生上課期間噴灑農藥和施肥。

四、日常工作要求：

綠化區枯枝腐葉要經常清理，保持整潔干凈。不用的花盆要堆放整齊，綠化工具按指定位置存放?；始稗r藥要嚴格管理和存放，務必存放在學生觸摸不到的.地方。修剪的樹枝、葉要及時清理。做到校園內清新、舒適、雅致、美觀。

五、因地制宜栽種花草樹木：

做到四季有花，終年常青，管理好花木，無攀折踏現象。

六、綠化人員職責

（1）負責全?；?、草、樹木種植與管理，定期澆水、治蟲、修剪，做到草坪內無雜草，樹木無枯枝。

（2）為各種會議場所、辦公室擺好觀賞植物，并做好護理工作。

（3）不斷提高護養種植業務水平，爭取校園四季常綠，四季花開。

企業綠化管理規章制度內容篇14

1、目的

規范綠化物資、倉庫管理，減化流程，提高效率。

2、范圍

適用于綠化部物資及倉庫管理

3、職責

部門/崗位工作內容

相關職能部門/分管總助/總經理負責權限內物資的審核、審批

部門經理負責權限內物資的審核、審批，過程行為的監控

項目負責人負責工作職責范圍內物資的管理、監控

物資申請人負責合理申請物資

班長(倉管員)負責對物資、倉庫的管理

4、定義

工程物資:包括綠化苗木及工程用輔材(包括綠化給水工程管材、配件以及土方、陶粒、蘑菇肥、綁繩、竹竿等一次性消耗用品);

農資物資:包括農藥、化肥、垃圾袋、動力燃油;

設備工具:包括了單價在200元以下或以上的園林動力機械設備、常用工具等物資;

勞保用品:各類勞動保用品;

主倉庫:有一定規模空間、承擔集中申購任務的倉庫;

小倉庫:儲存一些常用工具或不常用物資的小型倉庫;

危險品倉庫:儲存有農藥化肥、燃油的倉庫。

5、方法和過程控制

5.1物資申請

5.1.1物資申請應結合工作的實際需要依《綠化物資采購管理辦法》與《采購管理程序》進行申請，避免多購而引發產品變質與浪費，采購人員應會同用料人員充分溝通后、結合實際情況充分考慮性價比報批采購。

5.2物資入庫及驗收

工程物資

農資物資

勞保用品由綠化部施工人員或項目負責人按申請標準進行驗收，并在送貨單上給予簽名確認，除燃油與土方以外的物資須同時填寫《綠化苗木(物資)采購驗收單》，作為報銷依據，不須填寫《進倉單》，驗收人員對數量進行核對，對質量進行監控，如發現數量不符或質量不達標，應立即通知采購人員進行更換、補充或退貨處理設備工具倉庫管理員負責驗收，填寫《綠化苗木(物資)采購驗收單》。200元以上的填寫《資產情況審核單》。

5.2物資出庫、回收

工程物資根據工作量有計劃進行分批采購，即買即用，不填寫《物資領(借)用單》當于未用完的應妥善保管，避免遺失或死亡

勞保用品發放個人的填寫《物資領(借)用單》直接領用，日常工作用的不再辦理領借用手續集中采購按季度進行。

農資物資盡量減少儲存時間，對農藥化肥實行專人管理、按需當天發放，當天使用，工作結束后倉管員將剩余物資及時回收入庫，按單位填寫《物資領(借)用單》，采購用量不超過一季度。燃油即買即用，不辦理領借用手續農藥、肥料、燃油等應設專用倉庫存放，如無專用倉庫，須將農藥放入儲物柜并上鎖管理，每月檢查進行盤點

設備工具200以上須填寫《物資領(借)用單》，并完善歸還記錄倉管員每天下班前須對實物進行核實，日常進行監控，每月盤點。日常用工具實行以舊換新200以下不需辦理領借用手續，上下班由倉管員監督發放回收

剩余苗木、輔料回收剩余苗木將根據需要在部門內部進行調配使用，或送至苗圃進行假植管理;剩余工程輔材(陶粒、竹竿、蘑菇肥等)由各項目養護組負責回收、保管回收后的輔料可直接由養護組調配使用，也可作為工程組重復利用物資，節約成本

5.3綠化倉庫管理要求

5.3.1根據綠化部項目分散，各項目出現多倉庫或各片區出現多個倉庫的現象，制定特殊之管理辦法。

5.3.2物資的申請及入庫采用《物資存儲及管理程序》，對部門特殊之處采用如下的.辦法。

5.3.2.1大項目及各片區共用的倉庫應列明各倉庫的位置、存放物品類型、主倉庫位置報部門列表備案。各小倉庫從屬于主倉庫，對主倉庫及危險品倉庫配備滅火器材。

5.3.3.各倉庫要求

主倉庫負責統籌物資的申請、發放、報費、每月盤點涵蓋小倉庫工作、監督小倉庫的日常運作。

小倉庫只存放日常用工具或不常用物資，200元以上物資辦理領借用手續

日常用工具或物資統一到主倉庫辦理領用手續，不作盤點手續，以舊換新。如存有易燃物品的須配備滅火器材

危險品倉庫農藥、肥料、汽油等危險品單獨設立倉庫存放，如無條件單獨存放，農藥須用儲物柜上鎖存儲，汽油不能作為常備物資存儲于倉庫，使用后有剩余的少量汽油應將油罐密封存放于指定位置?；瘜W肥料應存放于干燥的地方，必要時進行防潮處理。農藥、化肥庫存量以滿足使用需求為標準，不宜過多存儲。

企業綠化管理規章制度內容篇15

一、凡是校區范圍內所有人員，均須遵守本規定。

二、搞好校區綠化是全體居住人員及過往行人應盡的責任和義務，要樹立愛護綠化、講究文明的社會風尚。

三、設立專業綠化養護班組，對校區范圍內的綠化，苗木進行管理、培植，負有美化校區的.責任。

四、嚴禁毀壞花木，踏草坪。嚴禁在綠化地內堆收物品，踢足球，打羽毛球，不得任意開挖綠化地，停放自行車、人力車、助動車、摩托車。嚴禁在樹上拉繩、晾曬衣服被褥。裝修要文明施工，不準在綠化地帶丟放建筑垃圾。

五、嚴禁在樹木、綠化地帶內設置各種廣告標語牌，未經同意，不準在綠化帶空地上設管線，遷移和損壞樹木，花草。

六、提倡增設校區景觀。陽臺盆景要有保護架等安全措施。嚴禁樓上向下亂扔雜物、潑污水等不文明行為，對教育無效者除責令清掃干凈外，并上報有關部門處理。

七、嚴禁偷、摘花草，轎車、出租車禁止駛入草坪。