通過定期更新工作計劃，我們可以及時調(diào)整工作方向，以適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境和需求。以下是小編整理的一些中醫(yī)科大夫個人工作計劃，僅供參考。

中醫(yī)科大夫個人工作計劃精選篇1

展望已將到來的20__年，我們充滿了希望和期待，今年我院爭取創(chuàng)建“二甲”醫(yī)院即將全面展開，是穩(wěn)定、鞏固、發(fā)展和壯大的關(guān)鍵一年，所以這一年我們即感覺到了一定的壓力和困難，但更充滿了熱情和信心。具體到中醫(yī)科，我們認為有以下工作需要進一步加強和努力：

（一）進一步強化經(jīng)營意識。具體措施是要進一步降低用藥成本比例，拓展服務(wù)范圍，向服務(wù)要效益，向新技術(shù)要效益，向醫(yī)療挖潛要效益。我們殷切希望在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和兄弟科室的關(guān)心、支持和指導(dǎo)下，中醫(yī)科工作能更上一層樓。

（二）強化科室職工隊伍思想建設(shè)，進一步增強服務(wù)理念，不斷改善服務(wù)態(tài)度，讓病人得到滿意，醫(yī)生要把病看好，還要搞好醫(yī)患關(guān)系，才能把更多的病人留下來。

（三）加強科室內(nèi)部管理學(xué)習(xí)。加強三基訓(xùn)練，打好基本功，加強政治和法律法規(guī)學(xué)習(xí)并作好記錄，資料歸檔完整；努力學(xué)習(xí)十四項核心制度，踏實作好醫(yī)院感染管理工作。

（四）在宣傳工作上，充分利用多種形式，結(jié)合我院實際，深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、大型醫(yī)療設(shè)備以及開展的新項目、新義務(wù)等，為醫(yī)院義務(wù)的發(fā)展起到推動作用。

（五）進一步完善服務(wù)流程。實現(xiàn)電腦信息化管理，減輕一線醫(yī)生的醫(yī)療文書書寫的負擔(dān)，使其更多的精力投入到醫(yī)療救護工作中實現(xiàn)電腦信息化管理，提高收費透明度，提供快捷費用結(jié)算服務(wù)，進一步促進醫(yī)患關(guān)心和諧。

（六）加強人文關(guān)懷，確保醫(yī)療安全，提高病人滿意度，積極學(xué)習(xí)衛(wèi)生法律、法規(guī)。要求醫(yī)生護士少坐辦公室，多深入病房，多問病人及家屬詢問意見和要求，將可能發(fā)生的摩擦糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。我們在內(nèi)部提出要有“隨時準備與每一個病人対薄公堂”的風(fēng)險意識，把醫(yī)療護理安全意識貫徹始終，把醫(yī)療護理規(guī)章制度、法規(guī)條例落實到每一個環(huán)節(jié)。

（七）開拓創(chuàng)新，科技興科。形勢在發(fā)展，醫(yī)院在前進，中醫(yī)科也僅處于發(fā)展中，我科涉及多學(xué)科、多病種、技術(shù)上需要我們?nèi)スタ恕⑷フ莆铡⑷ヌ岣摺Ｎ覀兩羁痰捏w會到，我院中醫(yī)科的.發(fā)展需要院領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的幫助和支持，同時我們也要有選擇性的參加省內(nèi)外各種新技術(shù)短期培訓(xùn)及學(xué)術(shù)交流活動以提高全科技術(shù)水平，人員有待進一步深造。

（八）強化學(xué)習(xí)范圍，提高業(yè)務(wù)水平。科內(nèi)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、服務(wù)意識需要進一步加強。學(xué)無止境，服務(wù)無邊，關(guān)鍵是要用心，用真情，下功夫，作好腳下的每一件事，作好每一件事的每一個環(huán)節(jié)。鼓勵每一位職工繼續(xù)深造，如果醫(yī)院和科室條件許可，建議有計劃、有步驟地選派基本素質(zhì)好的人員去上級醫(yī)院進修、學(xué)習(xí)。

（九）講究奉獻，提高效率。我科的特點是涉及學(xué)科較廣，疑難病人較多，經(jīng)常加班、加點，節(jié)假日經(jīng)常不休息，但是我們理解醫(yī)院的工作性質(zhì)，所以不計報酬，任勞任怨。今后為了科室的有利發(fā)展，尤其是在爭創(chuàng)“二甲”醫(yī)院發(fā)展的一年，希望院領(lǐng)導(dǎo)從人員配備和醫(yī)療設(shè)備的配置上給予大力的支持。

我院中醫(yī)科還處于發(fā)展期，距離“二甲”醫(yī)院科室標(biāo)準還存在一定的差距，勤奮、正直、積極向上、不畏困難的院領(lǐng)導(dǎo)給我們樹立了一個學(xué)習(xí)的榜樣，也為我們提供了一個有利的發(fā)展環(huán)境，我科室全體醫(yī)護人員將不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望，以巨大的熱情和信心投入到工作中去，為我們醫(yī)院的發(fā)展做出力所能及的貢獻。

中醫(yī)科大夫個人工作計劃精選篇2

展望即將到來的20__年，我們充滿了希望和期待，總結(jié)20__年工作存在的不足之處，認為在__以下工作需要進一步加強：

一、強化科室職工思想建設(shè)。

進一步增強服務(wù)理念，不斷改善服務(wù)態(tài)度，耐心解答問題，詳細詢問病史，全面仔細檢查，力求正確診斷，治療處置得力，必要時轉(zhuǎn)上級醫(yī)院診治。

二、加強中醫(yī)醫(yī)療文書規(guī)范和管理。

根據(jù)理法方藥的原則，認真及時書寫中醫(yī)門診病歷，病歷記載完整，準確，整潔，要簽全名，并詳細向病人交代病情及注意事項。

三、提高中醫(yī)服務(wù)能力建設(shè)，開展中醫(yī)適宜技術(shù)的應(yīng)用。

對成本低，療效高，簡便易行，適宜農(nóng)村使用的適宜技術(shù)進行推廣和應(yīng)用，比如針灸，推拿，拔罐，刮痧，中藥貼敷，神燈紅外線照射等，充分發(fā)揮中醫(yī)藥綜合治療手段以及簡便廉價的優(yōu)勢和作用，以滿足病人的醫(yī)療需求。建義開展針灸推拿科，一方面可提高單位業(yè)務(wù)量，另一方面方便轄區(qū)群眾就醫(yī)，人員方面可選派我科室工作人員進修或招聘此專業(yè)人才來我院開展。

四、強化學(xué)習(xí)氛圍，提高業(yè)務(wù)水平。

科室人員的.業(yè)務(wù)素質(zhì)服務(wù)意識需要進一步加強，建議選派人員去上級醫(yī)院進修學(xué)習(xí)，建議訂購相關(guān)醫(yī)學(xué)雜志，使我們能接觸到前沿，規(guī)范，標(biāo)準的醫(yī)療臨床知識，以規(guī)范我科在相關(guān)疾病診療項目上的理論知識，提高診療水平。

五、加強中藥房的中藥飲片質(zhì)量管理，嚴格規(guī)范中藥品進貨渠道。

健全藥品收貨入庫體制，明確崗位職責(zé)，實行貴重，毒麻藥品專人管理，重點嚴把質(zhì)量關(guān)，嚴禁假冒，偽劣藥品入庫，杜絕藥品過期，無效，霉?fàn)€，變質(zhì)的發(fā)生。

我院中醫(yī)科還處于發(fā)展期，需要勤奮，正直，積極向上，不畏困難，以巨大的熱情和信心投入到工作中去，為我們醫(yī)院的發(fā)展作出力所能及的貢獻！

中醫(yī)科大夫個人工作計劃精選篇3

一、現(xiàn)狀分析

中醫(yī)消化科是一個涉及面廣的專業(yè)，其涉及到的疾病類型多樣、困難程度各異，因此，在護理工作中，面對各種不同的情況，護理人員需要具備豐富的專業(yè)知識和扎實的技術(shù)水平，同時還需要有高度的責(zé)任心和良好的溝通技能。

目前，中醫(yī)消化科護理工作中存在著以下問題：

1.患者滿意度不高

由于中醫(yī)消化科疾病類型多樣，病情復(fù)雜，很多患者在接受護理服務(wù)過程中，感覺溝通不暢、護理態(tài)度冷漠等問題。這些問題嚴重影響了患者的滿意度和治療效果。

2.護理水平不高

護士長認為，在當(dāng)前的工作中，中醫(yī)消化科護理人員的專業(yè)水平還有待提高。首先，需要不斷提高自己的護理技能和知識水平，對于新技術(shù)、新理念，以及臨床實踐中的難點問題要不斷學(xué)習(xí)和探索。其次，在實際工作中，需要注重團隊合作，不斷提高綜合素質(zhì)和協(xié)作能力。

二、工作目標(biāo)

1.提高患者滿意度

中醫(yī)消化科護理工作的核心是以患者為中心，為患者提供全面的護理服務(wù)、關(guān)心照顧和支持，從而提高患者的滿意度，讓患者在不斷治療中感受到溫暖和愛心。

2.提高團隊素質(zhì)

通過開展外部培訓(xùn)、內(nèi)部交流和日常學(xué)習(xí)工作等方式，提高團隊成員的綜合素質(zhì)和綜合護理能力，從而為提供高質(zhì)量的護理服務(wù)打下堅實的基礎(chǔ)。

3.優(yōu)化護理服務(wù)

對中醫(yī)消化科護理服務(wù)進行系統(tǒng)化的規(guī)范和優(yōu)化，規(guī)范護理流程和護理質(zhì)量，進一步提高護理服務(wù)的水平和效果。

三、工作計劃

1.優(yōu)化護理服務(wù)流程

（1）建立患者入科手冊：對每一位患者建立“個性化護理計劃”，并記錄其中各種需要關(guān)注的因素，比如患者的年齡、病情、疾病類型、治療方案等，從而為為患者提供更全面的護理服務(wù)。

（2）嚴格執(zhí)行“三管”制度：即患者觀察、時間記錄和機構(gòu)交接，確保患者的身體狀況得到及時觀察和記錄，保證信息的準確性和跟蹤性。

（3）注重護理溝通：中醫(yī)消化科患者疾病類型復(fù)雜，需要護士和患者之間進行充分的溝通，以便更好地了解患者的具體情況和需求，進而提供更具針對性的護理服務(wù)。

2.提高護理人員業(yè)務(wù)水平

（1）持續(xù)開展各類技能培訓(xùn)：護士長要組織護理人員參加各種內(nèi)部和外部的技能培訓(xùn)課程，如操作技能、心理干預(yù)、護理專業(yè)知識等，通過培訓(xùn)提高護理人員的專業(yè)水平，提高護理質(zhì)量。

（2）推進護理協(xié)作：護士長要推動中醫(yī)消化科內(nèi)部護理協(xié)作，建立規(guī)范化談話和會診制度，利用團隊智慧，充分發(fā)揮集體優(yōu)勢，提高中醫(yī)消化病人的治療效果。

（3）不斷總結(jié)經(jīng)驗：護士長要及時收集和總結(jié)實際工作中的經(jīng)驗和成績，尤其是遇到重大病例和技術(shù)難點時，要做相關(guān)分析總結(jié)，為今后在同樣清況下提供解決方案。

3.提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)

（1）建立護理服務(wù)質(zhì)量考核制度：部門護理長要根據(jù)患者滿意度、效果指標(biāo)、護理典型病例等進行全面的'考核，反饋各項考核結(jié)果以及存在的問題，進行整改和提高。

（2）實施科室風(fēng)貌建設(shè)：部門護士長負責(zé)督促護士操作標(biāo)準化，并投資購置先進的設(shè)備和設(shè)施，優(yōu)化治療環(huán)境，創(chuàng)造和諧舒適的治療氛圍。

（3）嚴格執(zhí)行護理技術(shù)標(biāo)準：護士長要規(guī)范化制定護理操作規(guī)程，使護理操作得到嚴格執(zhí)行，規(guī)范患者護理，提高效果。

四、結(jié)語：

中醫(yī)消化科護理是一項高度責(zé)任感、技術(shù)難度大的工作，護士長應(yīng)不斷學(xué)習(xí)新的理念和技能，團結(jié)同工，以提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)為宗旨，在未來的工作中能夠更加規(guī)范化和專業(yè)化，為患者的康復(fù)和健康作出貢獻。

中醫(yī)科大夫個人工作計劃精選篇4

為了充分發(fā)揮中醫(yī)藥在初級衛(wèi)生保健中的作用，為農(nóng)民提供安全、有效、便捷、經(jīng)濟、適用的中醫(yī)藥適宜技術(shù)服務(wù)，滿足當(dāng)?shù)厝罕妼χ嗅t(yī)藥防治疾病的要求，切實增強中醫(yī)藥服務(wù)能力，繼續(xù)加強和鞏固振興中醫(yī)藥事業(yè)建設(shè)成果，按照《湖南省全國農(nóng)村中醫(yī)工作先進縣建設(shè)標(biāo)準》，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，特制定本年度中醫(yī)藥工作計劃。

1、在上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)成立振興中醫(yī)藥事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組，我院也相應(yīng)成立中醫(yī)藥工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立中醫(yī)管理科和中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣工作領(lǐng)導(dǎo)小組，中醫(yī)藥日常事務(wù)由__負責(zé)（包括中醫(yī)醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療文書書寫、中藥藥品質(zhì)量的監(jiān)督，負責(zé)對村衛(wèi)生室的管理和技術(shù)指導(dǎo)及業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)等）。

2、繼續(xù)加強業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。根據(jù)《20__—20__年湘潭縣基層常見病多發(fā)病中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣項目實施方案》文件要求，積極組織中醫(yī)藥人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生參加縣衛(wèi)生局舉辦的中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣培訓(xùn)班，不斷引進和推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)，并在工作中至少引進4項中醫(yī)藥適宜技術(shù)，同時在村衛(wèi)生室和鄉(xiāng)村醫(yī)生中廣泛推廣應(yīng)用。醫(yī)院定期舉辦中醫(yī)藥學(xué)術(shù)活動業(yè)務(wù)講座，組織全鎮(zhèn)中醫(yī)藥人員學(xué)習(xí)。

3、加強中醫(yī)專科專病建設(shè)

繼續(xù)鞏固和發(fā)展__負責(zé)的中醫(yī)糖尿病專科、__負責(zé)的`中醫(yī)骨傷科，并新增__負責(zé)的針灸理療科，更加體現(xiàn)中醫(yī)特色優(yōu)勢，以提高病人量，獲得良好的社會效益和經(jīng)濟效益，擴大中醫(yī)藥在當(dāng)?shù)厝罕娭械挠绊憽?/p>

4、加強中醫(yī)醫(yī)療文書的規(guī)范和管理。要求中醫(yī)人員運用辨證論治診療疾病，按照中醫(yī)病歷規(guī)范書寫門診和住院病歷，促進中醫(yī)業(yè)務(wù)水平的提高和進步。

5、繼續(xù)加強對村衛(wèi)生室的管理，加大對村衛(wèi)生室的扶持力度，促進村衛(wèi)生室隊伍的壯大，擴大村衛(wèi)生室的覆蓋面，初步建成網(wǎng)絡(luò)健全的村級衛(wèi)生保健體系，同時定期下村督查，包括對其醫(yī)療文書、藥品質(zhì)量、環(huán)境衛(wèi)生、技術(shù)操作、中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣應(yīng)用的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和考核，發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見。

6、繼續(xù)加強對中藥房、中藥倉庫、中藥炮制室的建設(shè)和管理，定期督查，抓好中藥飲片質(zhì)量，做好規(guī)范化藥房的保持鞏固工作。

7、加強中醫(yī)藥預(yù)防保健知識宣傳工作。每季度以宣傳欄的形式宣傳中醫(yī)藥防治傳染病和農(nóng)村多發(fā)病常見病，提高當(dāng)?shù)厝罕妼χ嗅t(yī)藥防治疾病的認可。

8、督促中醫(yī)管理科履行職責(zé)，監(jiān)督全鎮(zhèn)中醫(yī)藥人員做好各項工作，配合醫(yī)院做好資料收集、整理、上報等各項任務(wù)，并及時完成上級布置的相關(guān)任務(wù)。

相信通過我們的不懈努力，將不斷提高我院中醫(yī)藥人員和村衛(wèi)生室、鄉(xiāng)村醫(yī)生的中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)水平和防病治病能力，把今后的中醫(yī)藥工作做得更加扎實，為振興中醫(yī)藥事業(yè)、提高農(nóng)村常見病多發(fā)病治療效果、解決當(dāng)?shù)厝罕姟翱床‰y，看病貴”的難題做出更大的貢獻。

中醫(yī)科大夫個人工作計劃精選篇5

一、工作目標(biāo)

1、改善醫(yī)療環(huán)境。

2、繼續(xù)實施“三名”戰(zhàn)略。

3、完成三甲創(chuàng)建工作。

4、業(yè)務(wù)收入同比增長20%。

二、具體工作計劃

為實現(xiàn)20__年工作目標(biāo)，我院全體醫(yī)務(wù)人員要同心協(xié)力，努力完成以下四個方面的任務(wù)：

(一)、筑巢引鳳，增強實力。

好的醫(yī)療環(huán)境，既是廣大患者的'要求，也受醫(yī)務(wù)工作者青睞，是醫(yī)院持續(xù)發(fā)展的重要基礎(chǔ)。“巢”是基礎(chǔ)設(shè)施；“鳳”是服務(wù)對象，也是醫(yī)學(xué)人才。為筑好巢，我們分四步走：

第一步是騰龍換鳥，興建過渡病房__平米，即將運行。內(nèi)部的環(huán)境與設(shè)施目前處于全縣最優(yōu)。

第二步是興建醫(yī)療綜合大樓約__萬平米，近__張床。今年完成規(guī)劃設(shè)計，立項并開工。

第三步是征用發(fā)展備用地。其中第二步是中醫(yī)院發(fā)展的重中之重，是留住病人留住人才的必由之路，也是科學(xué)發(fā)展協(xié)調(diào)發(fā)展的必然要求。

(二)、培育素養(yǎng)，提升水平

素養(yǎng)包含了個人的文化修養(yǎng)和技術(shù)水平兩個方面，有了好的環(huán)境醫(yī)精誠”之理念，努力提高水平，大力實施“三名戰(zhàn)略”。

1、選聘高層次人才，20__年人才計劃中將招錄3名研究生，其中一名中醫(yī)專業(yè)、一名針灸專業(yè)、一名推拿專業(yè)。

2、培養(yǎng)現(xiàn)有人才。建立“內(nèi)訓(xùn)外修”機制，加強“三基訓(xùn)練”，鞏固每周學(xué)習(xí)制度。

3、拓寬交流平臺。與江蘇省中醫(yī)院、安徽省中醫(yī)院、安醫(yī)大附院繼續(xù)保持長期合作關(guān)系。為人才培養(yǎng)及技術(shù)支撐平臺。

4、加強特色專科專病建設(shè)。我們在特色專科專病建設(shè)上，還要下大力氣，繼續(xù)做大做強內(nèi)科、婦產(chǎn)科。內(nèi)科除心血管科外，繼續(xù)加強對腎病、糖尿病、腫瘤、消化等科室的扶持力度與發(fā)展規(guī)劃；婦產(chǎn)科繼續(xù)加強在產(chǎn)科、產(chǎn)后康復(fù)、婦科等方面業(yè)務(wù)方面的拓展；骨傷科要在專科特色方面不斷完善提高；外科做好開展微創(chuàng)技術(shù)等方面的前期準備工作；我院將利用中醫(yī)醫(yī)院的特色優(yōu)勢成立“治未病中心”。

(三)、創(chuàng)新機制激發(fā)活力

今年是公立醫(yī)院改革之年，管理體制與運行機制改革勢在必行。結(jié)合我院情況，建立和完善新的運行機制：

1、探索崗位管理，建立崗位進出機制(包括領(lǐng)導(dǎo)崗位)。

2、進一步加大績效分配力度，完善績效考核機制。

3、試行護士分級管理。

4、落實院科兩級負責(zé)制，“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合。

5、獎懲激勵機制，大力提倡問責(zé)制，確保醫(yī)院安全。

6、保潔保安社會化管理，24小時全覆蓋。

(四)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)惠及民生

服務(wù)有兩個中心：對外以病人為中心，對內(nèi)以臨床為中心。

對外：

1、繼續(xù)開展“三好一滿意活動”、“優(yōu)質(zhì)護理示范活動”、“抗生素專項治理活動“、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、優(yōu)質(zhì)服務(wù)月等活動，優(yōu)化服務(wù)流程。

2、注重中醫(yī)藥特色，推廣普及中醫(yī)藥適宜技術(shù)，充分發(fā)揮中醫(yī)藥“簡、便、驗、廉”特色。

3、建立服務(wù)評價體系。以提高病人滿意度為核心，建立出院病人回訪制度、住院病人滿意度調(diào)查，并將調(diào)查結(jié)果納入績效考核及時兌現(xiàn)獎懲。

對內(nèi)：加強干部隊伍建設(shè)，特別是對班子、中層以上干部、職能科室負責(zé)人嚴格要求，嚴格遵照“任務(wù)項目化，項目目標(biāo)化，目標(biāo)責(zé)任化”來落實執(zhí)行。

中醫(yī)科大夫個人工作計劃精選篇6

為了貫徹落實省政府關(guān)于創(chuàng)建省級和全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)的有關(guān)文件精神，我們認真對照《安徽省中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)建設(shè)標(biāo)準》相關(guān)要求，對我們在開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)應(yīng)用和推廣方面的實際情況進行自查，制定整改措施，本著發(fā)掘自身優(yōu)勢，努力使優(yōu)勢達到有效發(fā)揮和提高；找出問題所在，不足要進行改進和完善的原則，現(xiàn)制定工作計劃如下：

一、工作計劃

1、積極建立和健全中醫(yī)藥隊伍，完善中醫(yī)相關(guān)科室設(shè)置和基本設(shè)備的配備，為進一步全面開展中醫(yī)藥服務(wù)和推廣適宜技術(shù)奠定堅實的基礎(chǔ)。

我中心現(xiàn)有中醫(yī)藥人員9人，其中副主任中醫(yī)師2人，主治中醫(yī)師3人，引進中醫(yī)人才（中醫(yī)學(xué)院應(yīng)屆畢業(yè)生）1人，主管中藥劑師1人，推拿針灸專業(yè)人員有待引進和加強。

2、加大中醫(yī)藥適宜技術(shù)在社區(qū)推廣和應(yīng)用的力度，我們要根據(jù)中心實際技術(shù)力量和社區(qū)對中醫(yī)藥的需求制定適宜技術(shù)項目和具體推廣辦法，擴大應(yīng)用面，提高受益面，在緩解居民看病難、看病貴和疑難雜癥療效差方面作出積極的貢獻。

我中心已具備一定的中醫(yī)技術(shù)力量和病員基礎(chǔ)，但是基本上集中在解決專科疾病和疑難雜癥方面，而相關(guān)中醫(yī)康復(fù)科室沒有集中設(shè)置，未形成濃厚中醫(yī)康復(fù)氛圍，更沒有深入社區(qū)開展經(jīng)常性、持續(xù)性的中醫(yī)康復(fù)活動，尤其是開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)項目不多不規(guī)范，相關(guān)的健康教育跟不上，此外由于居民認知度不高，參與的積極性不大，結(jié)果沒有充分發(fā)揮中醫(yī)藥在防病、養(yǎng)生保健方面的積極作用。目前工作與政府的要求，居民的希望還有較大的.差距，這些都是我們今后工作要注意和加強改進的重點。

3、我們要積極做好中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣和提高工作，對中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣和實用，需要及時改進和總結(jié)，不斷地完善和提高。同時我們要借助社區(qū)衛(wèi)生培訓(xùn)基地有利平臺，以及我們在構(gòu)建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)實踐和理論體系方面具有的領(lǐng)先優(yōu)勢，認真做好對全科醫(yī)生在中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣和使用方面的培訓(xùn)和指導(dǎo)工作，為使中醫(yī)藥適宜技術(shù)在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中發(fā)揮更大作用作出積極的貢獻。

二、實施方案

1、根據(jù)《建設(shè)標(biāo)準》的要求和中心的實際情況，高標(biāo)準，嚴要求，克服困難，努力使中醫(yī)藥人員數(shù)量、科室設(shè)置、開展適宜技術(shù)項目和療效評估方面達標(biāo)。

2、為了使中醫(yī)藥適宜技術(shù)發(fā)揮更大的作用，首先要根據(jù)社區(qū)居民實際健康需求和中心自身中醫(yī)藥特色，制定可行性工作計劃和實施項目如我中心在“痛點注射治療頸椎病、腰椎間盤突出”、“三伏天穴位敷貼治療滿性氣管炎”等方面具有明顯技術(shù)和病員資源優(yōu)勢，在積極籌建“頸椎病、要椎間盤突出康復(fù)中心”等，規(guī)范適宜技術(shù)，以達到擴大康復(fù)受益面及提高康復(fù)效果的目的。

3、加強技術(shù)人員中醫(yī)藥適宜技術(shù)崗位培訓(xùn)和強化提高，發(fā)掘、整理、提高現(xiàn)已推廣和應(yīng)用的服務(wù)項目，學(xué)習(xí)和掌握其它適合在我社區(qū)開展新的中醫(yī)藥適宜技術(shù)。

為了使中醫(yī)藥適宜技術(shù)在社區(qū)取得實踐和理論雙豐收，需要重點改變過去操作不規(guī)范，即使操作也少文字記錄，更沒有進行總結(jié)和完善的局面。

4、轉(zhuǎn)變觀念，加強領(lǐng)導(dǎo)，制定具體工作計劃，完善服務(wù)流程，落實獎懲措施。

開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)服務(wù)不僅是我們一項重要的工作，它更是緩解居民看病難看病貴一項重要措施，因此，我們要采取有效措施，確保做好這項工作。同時，為了調(diào)動相關(guān)科室和人員的積極性，制定并落實獎懲措施。

中醫(yī)科大夫個人工作計劃精選篇7

為切實做好旬陽縣20__年全國基層中醫(yī)藥先進單位復(fù)審的各項迎驗工作，確保順利通過國家復(fù)審，我院繼續(xù)將此項工作列入重要工作議程，并根據(jù)本院實際情況制定本年度工作計劃。

一、完成全國基層中醫(yī)藥工作先進單位復(fù)審工作

根據(jù)《旬陽縣“全國基層中醫(yī)藥工作先進單位”復(fù)審驗收工作實施方案》，按照《全國基層中醫(yī)藥工作先進單位評審評分表》的要求，完善本院中醫(yī)藥特色服務(wù)，順利通過復(fù)審驗收。

二、在深化醫(yī)改中發(fā)展中醫(yī)藥事業(yè)

1、加快醫(yī)聯(lián)體建設(shè)，與縣中醫(yī)院建立緊密型醫(yī)聯(lián)體。

2、做實公共衛(wèi)生中醫(yī)藥健康管理項目，推進中醫(yī)藥參與家庭醫(yī)生簽約服務(wù)。簽約服務(wù)團隊中有中醫(yī)師，服務(wù)內(nèi)容應(yīng)有中醫(yī)基本服務(wù)和個性化中醫(yī)健康服務(wù)。

3、建立中醫(yī)藥價格形成和動態(tài)調(diào)整及費用監(jiān)測控制等機制；全面啟動衛(wèi)生院臨床醫(yī)師綜合績效考核。

三、著力提升中醫(yī)藥服務(wù)能力

1、認真實施基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程“十三五”行動計劃。組織開展衛(wèi)生院中醫(yī)館衛(wèi)生技術(shù)人員中醫(yī)藥知識與技能的全員培訓(xùn)。鞏固衛(wèi)生院中醫(yī)館建設(shè)成果，將中醫(yī)館建設(shè)向村衛(wèi)生室延伸，更好滿足群眾看中醫(yī)、用中藥需求。

2、推動中西醫(yī)結(jié)合發(fā)展。實施中西醫(yī)臨床協(xié)作創(chuàng)新。

3、發(fā)揮中醫(yī)藥在應(yīng)急和傳染病防控中的.作用，主動參與健康扶貧“八大行動”。

4、充實完善衛(wèi)生院及村衛(wèi)生室中醫(yī)藥、中藥飲片等質(zhì)量控制中心，全面加強中醫(yī)藥服務(wù)質(zhì)控工作。

四、加快發(fā)展中醫(yī)藥健康服務(wù)

積極推動中醫(yī)藥與康復(fù)、養(yǎng)生保健、健康養(yǎng)老融合發(fā)展，進一步擴大中醫(yī)藥養(yǎng)生保健、特色康復(fù)、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合充分發(fā)揮中醫(yī)藥在“治未病”上的核心作用。

五、加強中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè)

加大力度招錄引進中醫(yī)類別醫(yī)學(xué)生，抓好中醫(yī)類別住院醫(yī)師、全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)。統(tǒng)籌做好中醫(yī)藥師承教育、確有專長考核和各類繼續(xù)教育培訓(xùn)項目。

六、宣傳貫徹中醫(yī)藥法規(guī)政策，弘揚中醫(yī)藥文化

1、廣泛宣傳《中醫(yī)藥法》、《中醫(yī)藥發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》、《中醫(yī)診所備案管理暫行辦法》、《中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員醫(yī)師資格考核注冊實施細則》等法規(guī)政策，掀起普法用法熱潮。

2、推動中醫(yī)藥文化傳承創(chuàng)新。加強中醫(yī)文化建設(shè)，營造傳統(tǒng)文化與中醫(yī)藥特色鮮明的就醫(yī)環(huán)境。將中醫(yī)藥健康養(yǎng)生文化與現(xiàn)代健康理念相融合，推動中醫(yī)藥健康養(yǎng)生文化的創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新性發(fā)展。

3、打造中醫(yī)藥文化傳播平臺。開展“中醫(yī)中藥中國行——中醫(yī)藥健康文化推進行動”；創(chuàng)建中醫(yī)藥文化宣傳教育陣地，傳播中醫(yī)藥健康文化知識，提升公民中醫(yī)藥健康素養(yǎng)。

中醫(yī)科大夫個人工作計劃精選篇8

20__年中醫(yī)科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及全院各科室支持下正式組建并開始展開中醫(yī)住院臨床服務(wù)，全年工作將緊密圍繞醫(yī)院整體規(guī)劃和部署，按中醫(yī)學(xué)科建設(shè)規(guī)劃穩(wěn)步實施，以“二甲”復(fù)評工作為起點，以學(xué)科建設(shè)為重點，努力提高醫(yī)護人員服務(wù)能力，盡可能提供安全、優(yōu)質(zhì)、高效中醫(yī)醫(yī)療服務(wù)。現(xiàn)將年度工作計劃列舉如下：

一、醫(yī)療業(yè)務(wù)指標(biāo)：

中醫(yī)門診1.2萬人次，病房住院1000人次；住院收入500萬元，其中中醫(yī)適宜技術(shù)收入占比12%，西成藥品比例控制在25%以下，病床使用率120%以上；全科中草藥收入100萬元以上。

二、積極作好二甲復(fù)評工作

全科醫(yī)護人員要在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照二甲綜合評審辦法，在二甲辦、醫(yī)務(wù)科、質(zhì)控科等職能科室指導(dǎo)下，積極準備二甲復(fù)評的迎評工作，齊心協(xié)力圓滿完成迎評工作的資料準備和考核準備。從我科實際狀況出發(fā)，結(jié)合二甲綜合評審要求，認真籌備和規(guī)范。要將迎評二甲作為科室發(fā)展的動力和契機，規(guī)范醫(yī)療行為，將科室建設(shè)成為系統(tǒng)的、科學(xué)的`、人文的、高效的特色臨床科室。

三、加強中醫(yī)學(xué)科建設(shè)

全科要堅持以中醫(yī)藥為基礎(chǔ)，以中醫(yī)方法為依托，按以中為主、中西結(jié)合臨床思路，全力為病人創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)就醫(yī)服務(wù)。全科必須強調(diào)中醫(yī)辨證論治，積極使用中藥內(nèi)服外用，積極使用中醫(yī)適宜技術(shù)，使科室診療有別于其他臨床內(nèi)科，做到有特色、有療效、有效益。

四、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

嚴格執(zhí)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，科室每月進行2次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容以新知識、新理念、新進展為主，做到有課件有記錄有進步。認真組織醫(yī)護人員“三基”學(xué)習(xí)和考核，并進行適當(dāng)獎罰。同時注重科室人文教育，增強醫(yī)護人員與患者的溝通能力，減少醫(yī)患矛盾的發(fā)生。

五、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)

認真學(xué)習(xí)十九大報告以及中央關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，對全科職工嚴格要求，自覺接受監(jiān)督，杜絕紅包、回扣等違紀違規(guī)問題。堅持以病人為中心，努力提供一流服務(wù)，以病人的需求作為我們一切工作的出發(fā)點，向病人提供滿意的中醫(yī)醫(yī)療服務(wù)，爭取為科室創(chuàng)造良好的社會效益和經(jīng)濟效益。

六、科室質(zhì)量管理目標(biāo)和措施

成立科室質(zhì)量管理小組，科室質(zhì)控小組成員按職責(zé)、分工進行醫(yī)療和護理質(zhì)量質(zhì)控。科室每周進行一次科室運行病歷檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見，并督促及時修改。對出院病歷每一份都要進行一級質(zhì)控，對存在問題的病歷及時提出修改意見并限時修改，科室病歷甲級率力求達到95%以上，消滅不合格病歷。科室認真執(zhí)行三級醫(yī)師查房制度和質(zhì)量檢查工作，認真執(zhí)行抗菌藥物的臨床合理應(yīng)用和藥物的分級使用，定期對科室的醫(yī)療護理等工作進行環(huán)節(jié)質(zhì)控和終末質(zhì)控。嚴格按照醫(yī)院規(guī)定的城鄉(xiāng)居民醫(yī)保政策執(zhí)行醫(yī)療服務(wù)，嚴格遵守物價收費。加強醫(yī)護人員醫(yī)療安全意識，認真貫徹執(zhí)行醫(yī)療核心制度，定期或不定期進行自查督導(dǎo)，堅持以構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系為原則，爭創(chuàng)平安、文明科室。科室績效工資實行全員浮動，以服務(wù)人次、服務(wù)質(zhì)量為標(biāo)準，實行多勞多得、質(zhì)優(yōu)多得的激勵模式。

中醫(yī)科剛組建成功，與“二甲”標(biāo)準和先進科室相比，肯定還存在很大的差距，全年工作中肯定也會存在這樣或那樣的問題和不足。但我們堅信中醫(yī)科在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下、在職能科室?guī)椭隆⒃谄渌R床科室支持下，一定會為我們提供一個有利的發(fā)展環(huán)境，全科醫(yī)護人員將不辜負大家的期望，以巨大的熱情和信心投入到工作中去，為醫(yī)院的發(fā)展做出力所能及的貢獻。

中醫(yī)科大夫個人工作計劃精選篇9

一年里，在醫(yī)院黨政和護理部的關(guān)心支持下，中醫(yī)科病房設(shè)施得到了很大改善，在新的一年里，隨著科室條件的改善，對護理工作也提出了更高的要求，我們要以此為契機，做好護理服務(wù)質(zhì)量持續(xù)改進，嚴格落實規(guī)章制度，深化整體護理，加強業(yè)務(wù)、技術(shù)訓(xùn)練，突出專業(yè)特色，打造一支高素質(zhì)的護理隊伍。

一、嚴格管理，有效協(xié)調(diào)。

在護理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，從各方面嚴格要求自己，在科室工作尤其是護理工作中身先士卒，大膽管理，認真落實醫(yī)院和科室的各項工作制度，保證了科室工作穩(wěn)步進行。積極配合主任做好醫(yī)護協(xié)調(diào)工作，大家做好醫(yī)護溝通；及時發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾，增強了科室凝聚力，使中醫(yī)科成為一個溫暖的大家庭；讓醫(yī)生護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境。

二、以病人為中心，提倡人性化服務(wù)，加強護患溝通，提高病人滿意度，避免護理糾紛。

1、辦公班護士真誠接待新入院患者，把患者送到床前，主動向患者和患者家屬做入院宣教及健康教育。

2、要求責(zé)任護士每天與患者和患者家屬溝通，包括健康教育、了解患者的病情轉(zhuǎn)歸、生活需求、用藥后的效果及反應(yīng)等，護患溝通能縮短護患之間的距離，是做好一切護理工作的前提和必要條件。

3、認真執(zhí)行臨床處置前后的告知程序，尊重患者家屬的知情權(quán)，解除患者家屬的顧慮。

4、每月召開工休座談會，發(fā)放病人滿意度調(diào)查表，對服務(wù)質(zhì)量高的護士給予表揚鼓勵，對服務(wù)質(zhì)量差的護士給予批評教育。

三、進一步優(yōu)化人員配置，嚴格護理工作流程。

對科室病床、人員進行了更科學(xué)明細的分組，分責(zé)任護士4名，責(zé)任組長一名。責(zé)任護士固定分管床位6—8張，每天至少保證3名責(zé)任護士和1名責(zé)任組長在班，責(zé)任護士上班不僅要管好自己的病人，還要管好本組的病人，認真做好基礎(chǔ)護理、健康宣教、治療等工作；責(zé)任組長每天對本組病人基礎(chǔ)護理、健康宣教等進行督導(dǎo)，抓落實。

四、推進相應(yīng)的基礎(chǔ)護理服務(wù)項目。

嚴格按護理級別對病人施行等級護理。對生活不能自理者給予完成生活護理；對生活部分自理者，給予協(xié)助完成生活自理；對生活能夠自理者，提醒和指導(dǎo)完成生活護理。為更好為危重患者服務(wù)，今年還特購床上洗頭盆1個。

五、完善績效考核制度，調(diào)動護士積極性。

開展以來優(yōu)質(zhì)護理以來，我科責(zé)任護士每人口袋里都放著一個記錄病人的小本子，隨時記錄病人的10知道、及其反映和訴求。現(xiàn)在很多病人愿意找自己的責(zé)任護士解決一些生活上的問題，病人滿意度一直呈上升趨勢。

六、定期與不定期護理質(zhì)量檢查，保持護理質(zhì)量持續(xù)改進。

1、充分發(fā)揮護理質(zhì)量控制小組的作用，每周進行質(zhì)量檢查，以便及時發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正、處理。

2、每月對質(zhì)控小組、護士長質(zhì)量檢查、護理部質(zhì)量檢查反饋信息進行綜合分析，查找原因，制定切實可行的整改措施，并檢查整改落實情況。

七、嚴格落實三基三嚴培訓(xùn)計劃，提高護理人員整體素質(zhì)。

1、對各級護理人員按三基三嚴培訓(xùn)計劃進行培訓(xùn)，每月組織理論考試和技術(shù)操作考核。

2、護理查房時提問護士，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識、專科理論知識、院內(nèi)感染知識等。

3、利用科晨會提問醫(yī)院護理核心制度，使每個護士都能熟練掌握并認真落實。

八、護理安全是重點。

1、護理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對新調(diào)入護士以及有思想情緒的護士加強管理，做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作計劃，減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患，保障病人就醫(yī)安全。

2、病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控：新入院、新轉(zhuǎn)入、急危重病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的`病人要重點督促檢查和監(jiān)控。

3、時間的環(huán)節(jié)監(jiān)控：節(jié)假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、交接班時均要加強監(jiān)督和管理。

4、護理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控：輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等。雖然是日常工作，但如果一旦發(fā)生問題，都是人命關(guān)天的大事，作為護理管理中監(jiān)控的重點之重點。

九、提高護理服務(wù)質(zhì)量，增強工作責(zé)任心。

培養(yǎng)護理人員樹立以病人為中心的觀念，把病人的呼聲作為第一信號，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一考慮，把病人的滿意作為第一標(biāo)準。加強主動服務(wù)意識，質(zhì)量意識，安全意識，在進一步規(guī)范護理操作的基礎(chǔ)上，提高護患溝通技能，從而促使護理質(zhì)量提高，確保護理工作安全、有效。

中醫(yī)科大夫個人工作計劃精選篇10

為了貫徹落實省政府關(guān)于創(chuàng)建省級和全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)的有關(guān)文件精神，我們認真對照《安徽省中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)建設(shè)標(biāo)準》相關(guān)要求，對我們在開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)應(yīng)用和推廣方面的實際情況進行自查，制定整改措施，本著發(fā)掘自身優(yōu)勢，努力使優(yōu)勢達到有效發(fā)揮和提高；找出問題所在，不足要進行改進和完善的原則，現(xiàn)制定工作計劃如下：

一、工作計劃

1、積極建立和健全中醫(yī)藥隊伍，完善中醫(yī)相關(guān)科室設(shè)置和基本設(shè)備的配備，為進一步全面開展中醫(yī)藥服務(wù)和推廣適宜技術(shù)奠定堅實的基礎(chǔ)。

我中心現(xiàn)有中醫(yī)藥人員9人，其中副主任中醫(yī)師2人，主治中醫(yī)師3人，引進中醫(yī)人才（中醫(yī)學(xué)院應(yīng)屆畢業(yè)生）1人，主管中藥劑師1人，推拿針灸專業(yè)人員有待引進和加強。

2、加大中醫(yī)藥適宜技術(shù)在社區(qū)推廣和應(yīng)用的力度，我們要根據(jù)中心實際技術(shù)力量和社區(qū)對中醫(yī)藥的需求制定適宜技術(shù)項目和具體推廣辦法，擴大應(yīng)用面，提高受益面，在緩解居民看病難、看病貴和疑難雜癥療效差方面作出積極的貢獻。

我中心已具備一定的中醫(yī)技術(shù)力量和病員基礎(chǔ)，但是基本上集中在解決專科疾病和疑難雜癥方面，而相關(guān)中醫(yī)康復(fù)科室沒有集中設(shè)置，未形成濃厚中醫(yī)康復(fù)氛圍，更沒有深入社區(qū)開展經(jīng)常性、持續(xù)性的中醫(yī)康復(fù)活動，尤其是開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)項目不多不規(guī)范，相關(guān)的健康教育跟不上，此外由于居民認知度不高，參與的積極性不大，結(jié)果沒有充分發(fā)揮中醫(yī)藥在防病、養(yǎng)生保健方面的積極作用。目前工作與政府的`要求，居民的希望還有較大的差距，這些都是我們今后工作要注意和加強改進的重點。

3、我們要積極做好中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣和提高工作，對中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣和實用，需要及時改進和總結(jié)，不斷地完善和提高。同時我們要借助社區(qū)衛(wèi)生培訓(xùn)基地有利平臺，以及我們在構(gòu)建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)實踐和理論體系方面具有的領(lǐng)先優(yōu)勢，認真做好對全科醫(yī)生在中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣和使用方面的培訓(xùn)和指導(dǎo)工作，為使中醫(yī)藥適宜技術(shù)在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中發(fā)揮更大作用作出積極的貢獻。

二、實施方案

1、根據(jù)《建設(shè)標(biāo)準》的`要求和中心的實際情況，高標(biāo)準，嚴要求，克服困難，努力使中醫(yī)藥人員數(shù)量、科室設(shè)置、開展適宜技術(shù)項目和療效評估方面達標(biāo)。

2、為了使中醫(yī)藥適宜技術(shù)發(fā)揮更大的作用，首先要根據(jù)社區(qū)居民實際健康需求和中心自身中醫(yī)藥特色，制定可行性工作計劃和實施項目如我中心在“痛點注射治療頸椎病、腰椎間盤突出”、“三伏天穴位敷貼治療滿性氣管炎”等方面具有明顯技術(shù)和病員資源優(yōu)勢，在積極籌建“頸椎病、要椎間盤突出康復(fù)中心”等，規(guī)范適宜技術(shù)，以達到擴大康復(fù)受益面及提高康復(fù)效果的目的。

3、加強技術(shù)人員中醫(yī)藥適宜技術(shù)崗位培訓(xùn)和強化提高，發(fā)掘、整理、提高現(xiàn)已推廣和應(yīng)用的服務(wù)項目，學(xué)習(xí)和掌握其它適合在我社區(qū)開展新的中醫(yī)藥適宜技術(shù)。

為了使中醫(yī)藥適宜技術(shù)在社區(qū)取得實踐和理論雙豐收，需要重點改變過去操作不規(guī)范，即使操作也少文字記錄，更沒有進行總結(jié)和完善的局面。

4、轉(zhuǎn)變觀念，加強領(lǐng)導(dǎo)，制定具體工作計劃，完善服務(wù)流程，落實獎懲措施。

開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)服務(wù)不僅是我們一項重要的工作，它更是緩解居民看病難看病貴一項重要措施，因此，我們要采取有效措施，確保做好這項工作。同時，為了調(diào)動相關(guān)科室和人員的積極性，制定并落實獎懲措施。

中醫(yī)科大夫個人工作計劃精選篇11

20__年旨在積極深化醫(yī)改中醫(yī)藥工作，加強中醫(yī)藥人才培養(yǎng)引進，全面提升醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)藥服務(wù)能力，促進中醫(yī)藥事業(yè)繁榮健康發(fā)展。

一、積極深化醫(yī)改中醫(yī)藥工作

（一）推進中醫(yī)藥參與分級診療制度建設(shè)。積極推進區(qū)中醫(yī)院與我院建立醫(yī)療聯(lián)合體。推進中醫(yī)診療模式創(chuàng)新試點，探索形成中醫(yī)綜合診療模式。

（二）鼓勵舉辦只提供傳統(tǒng)中醫(yī)藥服務(wù)的中醫(yī)門診部。

二、全面提升醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)藥服務(wù)能力

（一）推進中醫(yī)藥基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善區(qū)就診環(huán)境和提高醫(yī)院服務(wù)能力。

（二）加強醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)。繼續(xù)實施“進一步改善醫(yī)療服務(wù)行動計劃”，改善就診環(huán)境，提升服務(wù)質(zhì)量，減少醫(yī)患糾紛的'發(fā)生。開展中醫(yī)藥特色優(yōu)勢考核監(jiān)測工作。加強醫(yī)療文書管理，開展醫(yī)療文件書寫專項檢查。

（三）加強中藥處方質(zhì)量管理。依據(jù)《重慶市中藥飲片處方專項點評指南》，督促開展中藥處方專項點評工作。規(guī)范中藥合理使用，嚴控中藥占比，各級醫(yī)療機構(gòu)總藥占比控制在50%內(nèi)。

（四）加強中醫(yī)重點專科建設(shè)。

（五）推動中醫(yī)服務(wù)能力提升，完成中醫(yī)住院病區(qū)和標(biāo)準化中藥房建設(shè)；

（六）全面完成“全國基層中醫(yī)藥工作先進單位”創(chuàng)建工作，年底前完成評估驗收。

三、加強中醫(yī)藥人才培養(yǎng)引進

（一）加強中醫(yī)藥人才培訓(xùn)工作。完成中醫(yī)臨床骨干培訓(xùn)、西醫(yī)學(xué)習(xí)中醫(yī)培訓(xùn)、中醫(yī)護理培訓(xùn)、中醫(yī)標(biāo)準化培訓(xùn)、中醫(yī)管理培訓(xùn)、中醫(yī)全科醫(yī)師和規(guī)范化培訓(xùn)。

（二）加強名老中醫(yī)藥專家傳承工作，督導(dǎo)中醫(yī)“師帶徒”工作。

（三）加強區(qū)中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣工作。能夠運用6種以上中醫(yī)藥技術(shù)方法治療基層常見病、多發(fā)病，鄉(xiāng)村醫(yī)生能夠運用4種以上中醫(yī)適宜技術(shù)治療基層常見病、多發(fā)病。

四、統(tǒng)籌兼顧，做好其他幾項工作

（一）做好重大傳染病中醫(yī)藥防治工作，提升應(yīng)對突發(fā)、新發(fā)傳染病能力。

（二）做好重慶市基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的中醫(yī)藥健康服務(wù)工作。

（三）加強中醫(yī)應(yīng)急能力和標(biāo)準化建設(shè)，提升中醫(yī)應(yīng)急救治能力建設(shè)。

（四）積極發(fā)展中醫(yī)健康產(chǎn)業(yè)。探索中醫(yī)參與養(yǎng)老、保健、養(yǎng)生等健康產(chǎn)業(yè)新模式。

中醫(yī)科大夫個人工作計劃精選篇12

一、提升中醫(yī)藥服務(wù)質(zhì)量

加強職業(yè)道德建設(shè)以及醫(yī)療法律法規(guī)的學(xué)習(xí)：組織科室人員學(xué)習(xí)《中華人民共和國醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》等相關(guān)醫(yī)療法律法規(guī)，確保全科醫(yī)務(wù)人員依法執(zhí)業(yè)，有效遏制醫(yī)療隱患。

加強內(nèi)涵建設(shè)：努力提高中醫(yī)藥服務(wù)能力和水平，強化醫(yī)療管理，重視醫(yī)療安全，防范醫(yī)療糾紛、差錯的發(fā)生。

提升服務(wù)質(zhì)量：通過嚴格執(zhí)行特殊情況下的有效溝通，確保醫(yī)囑的正確執(zhí)行。同時，提高用藥安全，加強藥品管理，執(zhí)行過程中嚴格做到“三查八對”，防范差錯的發(fā)生。

二、推動中醫(yī)藥科技創(chuàng)新

支持中醫(yī)藥領(lǐng)域科技創(chuàng)新項目：鼓勵中醫(yī)藥企業(yè)加大科研投入，加強與國際間的科技合作，推動中醫(yī)藥的國際創(chuàng)新。

加大科研成果轉(zhuǎn)化力度：推動中醫(yī)藥科技創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用，使其更好地服務(wù)于廣大患者。

三、擴大中醫(yī)藥的國際影響力

加強國際交流合作：積極參與國際中醫(yī)藥交流合作，加強中醫(yī)藥在國際上的推廣與交流，推動中醫(yī)藥材質(zhì)量標(biāo)準的國際化，提高中醫(yī)材料的國際競爭力。

優(yōu)化品牌推廣策略：提升中醫(yī)藥品牌的國際知名度和影響力，使中醫(yī)藥在全球范圍內(nèi)得到更廣泛的認可和應(yīng)用。

四、深化中醫(yī)藥與現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的`融合

加強中西醫(yī)結(jié)合的臨床研究與實踐：推進中西醫(yī)結(jié)合的臨床應(yīng)用，為患者提供更加全面、有效的治療方案。

促進中醫(yī)藥行業(yè)與現(xiàn)代制藥業(yè)的深度合作：鼓勵各方共同探索新藥研發(fā)與生產(chǎn)，推動中醫(yī)藥與現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的深度融合。

五、加強人才隊伍建設(shè)

加強專業(yè)技術(shù)人才引進和培養(yǎng)：注重學(xué)科建設(shè)，提高隊伍整體素質(zhì)，為中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展提供有力的人才保障。

培養(yǎng)中西醫(yī)結(jié)合能力：加強中西醫(yī)結(jié)合的人才培養(yǎng)，培養(yǎng)更多具備中西醫(yī)結(jié)合能力的醫(yī)生和研究人員。

六、完善內(nèi)部管理

繼續(xù)深化人事體制改革：按照大部制改革的總體框架和思路，進一步完善醫(yī)院層級管理新模式，加強對醫(yī)院各部負責(zé)人及中層以上干部的目標(biāo)管理，建立任期目標(biāo)責(zé)任制，加強和完善監(jiān)督考核機制。

推進完善“國醫(yī)堂”項目建設(shè)：拓展特色中醫(yī)藥診療服務(wù)項目，為廣大患者提供優(yōu)質(zhì)便捷的中醫(yī)藥服務(wù)。

綜上所述，中醫(yī)科工作計劃是一個綜合性的、系統(tǒng)性的工程，需要從多個方面入手，不斷提升中醫(yī)藥的服務(wù)質(zhì)量、科技創(chuàng)新能力、國際影響力以及與現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的融合程度。同時，加強人才隊伍建設(shè)和完善內(nèi)部管理也是實現(xiàn)這些目標(biāo)的重要保障。通過實施這一工作計劃，中醫(yī)科將能夠更好地服務(wù)于患者，推動中醫(yī)藥事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。

中醫(yī)科大夫個人工作計劃精選篇13

一、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量提升

加強醫(yī)療質(zhì)量管理，確保醫(yī)療服務(wù)的安全性和有效性。

嚴格執(zhí)行醫(yī)療操作規(guī)范，減少醫(yī)療差錯和事故的發(fā)生。

定期開展醫(yī)療質(zhì)量評估，及時發(fā)現(xiàn)問題并進行整改。

二、臨床研究與學(xué)術(shù)交流

積極開展中醫(yī)臨床研究，探索中醫(yī)藥在各類疾病治療中的療效和機制。

加強與國內(nèi)外中醫(yī)機構(gòu)的學(xué)術(shù)交流與合作，引進先進技術(shù)和管理經(jīng)驗。

定期組織學(xué)術(shù)講座和研討會，提升科室人員的學(xué)術(shù)水平和臨床技能。

三、人才培養(yǎng)與隊伍建設(shè)

制定人才培養(yǎng)計劃，鼓勵科室人員參加各類培訓(xùn)和進修課程。

加強團隊建設(shè)，提升科室的凝聚力和協(xié)作能力。

建立人才激勵機制，吸引和留住優(yōu)秀人才。

四、科研創(chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化

加大對中醫(yī)藥科研項目的投入，支持科室人員進行科研創(chuàng)新。

加強與高校、科研機構(gòu)等合作，共同開展中醫(yī)藥科研項目。

促進科研成果的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用，推動中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

五、患者服務(wù)與滿意度提升

優(yōu)化患者就診流程，提高服務(wù)效率和質(zhì)量。

加強患者健康教育，提升患者對中醫(yī)藥的認知和信任度。

定期開展患者滿意度調(diào)查，及時了解患者需求并進行改進。

六、文化傳承與宣傳推廣

深入挖掘中醫(yī)藥文化內(nèi)涵，傳承和弘揚中醫(yī)藥文化。

通過各種渠道和形式宣傳中醫(yī)藥的特色和優(yōu)勢，提高公眾對中醫(yī)藥的.認可度和使用率。

開展中醫(yī)藥文化進校園、進社區(qū)等活動，普及中醫(yī)藥知識。

七、信息化建設(shè)與數(shù)據(jù)管理

加強信息化建設(shè)，實現(xiàn)醫(yī)療服務(wù)的數(shù)字化和智能化。

建立完善的數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)，對科室的各項工作進行實時監(jiān)控和分析。

利用大數(shù)據(jù)和人工智能技術(shù)優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程和質(zhì)量。

總之，中醫(yī)科工作計劃旨在全面提升科室的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、科研創(chuàng)新能力、人才培養(yǎng)水平以及患者滿意度等方面。通過不斷努力和改進，中醫(yī)科將更好地為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)的中醫(yī)藥服務(wù)。