技術部個人職責
2、負責主流瀏覽器兼容性調整;
3、負責大型Web網站布局，可適配移動端;
4、與UI設計師協作，優化用戶交互體驗;
5、重新開發公司官網、手機網站等，
崗位要求
1、計算機等相關相近專業大專以上學歷，1年以上Web前端開發經驗;
2、精通HTML5,CSS3，JavaScript, 精通DIV+CSS網頁布局，熟悉W3C網頁標準，有開發前端框架經驗;
3、熟悉常見JS開發框架源碼實現，(如：prototype、jQuery、Mootools)，至少熟練其中一種;
4、對常見的瀏覽器兼容問題有清晰的理解，并有可靠的解決方案;如IE6/7/8/9、Firefox、Safari、Chrome;做到代碼效率最高，用戶體驗好，代碼下載量最小;
5、熟悉MVC框架如Backbone、AngularJS、VueJS等;
6、對互聯網新產品新技術有著良好的敏感度，對交互體驗有較為深入的了解，有分享和總結的習慣;
7、較強的團隊協作能力與溝通能力，并與設計人員，程序開發人員進行較好的配合;
8、熟悉前端性能優化，對SEO等有良好的體驗;
9、富有創新精神，思路清晰，注重細節，工作努力負責，勇于接受挑戰。
技術部個人職責篇2
1按要求建立并維護化學分析實驗室的管理體系，負責水、土壤、大氣等項目的檢測，推進實驗室管理的規范化;
2、負責制訂實驗室的人員培訓計劃，組織實施人員學習技術業務知識，提高檢測水平;
3、組織編寫實驗室專業范圍內的`技術規范、檢測細則和不確定度;
4、負責檢查各類檢驗報告，編寫與質量分析小結及各種匯總表，確保其準確性、可靠性;
5、根據有關規章制度，負責組織好環境條件、儀器設備，安全和清潔等工作，確保實驗室各項事務的正常運轉，對出現的各類突發事項進行應急處理;
6、負責實驗室儀器設備的申購計劃，組織人員做好儀器設備的維護保養;
7、參與解決檢測中出現的重大技術、質量問題，參與處理檢測質量事故和質量爭議和客戶投訴調查;
8、負責實施實驗室間能力比對/能力驗證、檢測過程的控制、期間核查等活動和參加內審及評審;
9、負責配合質量管理部完成新開展項目的籌備、執行和評審工作;
10.負責各類實驗室合理化建議、不符合項、安全事故、質量事故的整改措施提出、整改方案落實;
11、完成公司要求的其他工作。
技術部個人職責篇3
1. 根據客戶需求，負責產品設計和開發工作;
2. 根據公司的質量要求，對所負責開發的產品進行單元測試;
3. 承擔部分新技術試驗和研究，并應用到公司產品中;
4. 能夠高效解決項目開發中遇到的問題;
5. 保質保量及時的完成公司下達的任務;
崗位要求：
1. 熟練使用PHP,熟悉ThinkPHP框架者優先;
2. 熟練使用Web前端技術，例如HTML/HTML5、JS、JQuery、CSS等;
3. 熟悉SQL語言，熟悉MySQL等數據庫的應用開發;
4. 具備良好的代碼編程習慣及較強的文檔編寫能力;
5. 具備良好的團隊協作精神，極強的責任心;
6. 具有大型互聯網應用開發經驗者優先。
技術部個人職責篇4
1、負責起草公司技術發展規劃，上報總經理審批并依照審批決議實施;
2、制訂并組織實施技術人員工作目標、工作計劃及相關技能培訓;
3、組織制訂并實施技術崗位規章制度和實施細則;
4、負責技術流程、高科技產品的開發、創新與引進。
技術部個人職責篇5
直接上級：總經理
管理權限：受總經理委托，行使對公司技術產品開發、技術推廣應用、技術指導與監督等全過程的管理權限，并承擔執行公司規章制度、管理規程及工作指令的義務管理職能；負責對公司技術工作實行技術指導、規范制作流程、制定技術標準、抓好技術管理、實施技術監督和協調的專職管理，對所承擔的工作負責。
主要職責：
1．在總經理領導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務。
2．嚴格遵守公司規章制度，認真履行工作職責；按時完成公司領導交辦的其他工作任務。
3．負責制定公司技術管理制度。負責組織實施公司月度制作計劃，與營銷部門密切配合，確保公司制作合同的履行，力爭公司制作任務全面、超額完成；
4．組織和編制公司技術發展規劃。編制近期技術提高工作計劃，編制長遠技術發展和技術措施規劃，并組織對計劃、規劃的擬定、修改、補充、實施等一系列技術組織和管理工作；
5．行使對公司技術產品制作過程工作的指揮、指導、協調、監督、管理的.權力，并承擔執行公司規程及工作指令的義務；
6．負責公司新技術引進和網絡產品開發工作的計劃、實施，確保技術不斷更新。領導新程序、新系統的設計開發。
7.妥善保管能直接影響公司權益和利益的經營決策文件資料和技術資料。負責各計算機資料的管理，包括登記、分類、存貯、備份、轉錄，不得泄漏公司機密，不得擅自修改、拷貝或讓無關人員閱讀。
8．研究和摸索科學的流水作業規律，認真做好各類技術信息和資料收集、整理、分析、研究匯總、歸檔保管工作，為逐步實現公司現代化制作水平的目標，提供可靠的依據；
9．負責制定公司技術服務產品的企業統一標準，實現技術服務產品的規范化管理；
10.能夠組織開發中小型管理軟件，負責制定公司計算機與國際互聯網連通、網址注冊、網頁設計和制作、網上信息廣告發布，以及員工上網管理監控等方案。
11．認真做好技術圖片、技術資料的歸檔工作。負責制定嚴格的技術資料交接、保管工作制度；
12．及時指導、處理、協調和解決出現的技術問題，確保經營工作的正常進行；
13．及時搜集整理國內外技術發展信息，及時把握技術發展趨勢；
14．負責編制公司技術開發計劃，抓好技術管理人才培養，技術隊伍的管理。有計劃的推薦引進、培養專業技術人員，搞好業務培訓和管理工作；
15．負責對公司全體員工進行計算機知識和操作技能的培訓，提高公司計算機應用水平。密切關注計算機病毒發展動態，提出切實可行的預防措施，謹防外帶磁盤和網絡上的病毒侵襲。
16．負責公司技術管理制度制訂檢查、監督、指導、考核工作；
17．協助有關人員做好計算機易耗品領用登記、保管和使用工作，提出采購建議。
18.負責做好公司計算機網絡系統的維護、管理、數據信息處理，管理系統保密口令，保證網絡系統的正常運行。
技術部個人職責篇6
1、負責執行對技術員、銷售人員及醫院客戶的培訓工作;
2、負責項目實驗數據分析及實驗操作過程中問題的解決;
3、負責公司在服務點可開展項目的分析，提出技術的可改進方案;
4、配合給予銷售及客戶的各種技術支持與問題解答;
5、持續學習與關注公司產品/技術/應用和市場發展情況，能夠給客戶做邏輯完整的介紹;
6、分析產品運行狀況，及時反饋、協調項目運營問題，維護合作客戶的良好關系;
7、完成部門領導及公司安排的其他工作任務。
任職要求：
1、分子生物學、遺傳學等相關專業，本科及以上學歷，碩士學歷尤佳;
2、掌握基本的實驗操作和原理，對實驗結果能夠進行專業的解釋;
3、熟練使用UCSC、Pubmed等數據庫，熟練閱讀英文文獻并進行數據查詢;
4、具備良好的語言表達及溝通協調能力;
5、具備較強的工作責任心及團隊合作精神;
6、熟悉二代測序，有相關工作檢驗者優先。
技術部個人職責篇7
崗位職責
1、負責網站的設計、建設及日常維護與更新;
2、對網站系統數據庫進行日常管理,統計數據庫中相關信息;
3、負責公司網站運營及公司品牌與業務推廣;
4、負責網絡運行的安全性、可靠性及穩定性;
5、維護公司與其它合作網站、電視、電臺、報紙等媒體的&39;合作關系;
6、負責公司網站的鏈接、廣告交換和網站層面的合作推廣工作。
任職資格
1、計算機相關專業,專科以上學歷;
2、有一年以上目網站建設經驗,有大型網站工作經驗者優先考慮;
3、熟練使用c開發語言;
4、可以獨立完成網站前后臺工作,熟悉互聯網b2b、b2c網站的運營及推廣營銷;
5、良好的溝通能力及團隊協作能力,富有責任心學習能力強。
技術部個人職責篇8
1、負責達索軟件的售前售后技術支持與培訓;
2、根據客戶實際需求開展培訓，并解決軟件使用過程中的相關問題;
3、撰寫項目培訓PPT資料、項目實施方案;
4、參與項目招投標相關技術內容和文檔資料的籌備。
任職要求：
1、本科或以上學歷，汽車、機械、模具等相關專業畢業;
2、接受過CAD/CAM軟件專業技能培訓
3、優秀的傾聽、表達、溝通、展示和咨詢技能;
4、工作責任心強，有團隊協作精神和服務意識;
技術部個人職責篇9
1.負責公司技術支持團隊人員培養、考核及日常工作指導;
2.負責公司生物科技服務方向產品及技術服務的售前售后技術支持工作協調安及安排;
3.為客戶設計合理的項目方案，配合及協助銷售團隊工作，幫助銷售攻關項目，完成公司任務;
4.安排下屬技術支持人員參入公司產品的市場推廣活動，主持技術講座、展會技術咨詢等;
5.安排售后技術支持人員解讀分析報告并不斷提高客戶滿意度;
6.負責公司內部員工的技術培訓，不斷提高銷售人員的技術水準;
7.做好跨部門協調，不斷完善工作流程，妥善解決銷售及客戶投訴。
任職要求：
1.碩士及以上學歷，生物及分子生物學相關專業畢業，3年以上團隊管理經驗;
2.具有強烈的客戶服務意識和品牌意識，具有良好的溝通協調能力，有豐富的售前技術支持及客戶宣講能力;
3.抗壓力強，有生物科技類公司技術支持團隊管理經驗者優先;
4.英語水平優秀，能夠流利閱讀、翻譯專業文獻資料。
5.工作積極主動，抗壓能力強，責任心強，有較強的分析及解決問題的能力;
技術部個人職責篇10
物業工程技術部副經理崗位職責
1、協助經理做好本部的各項管理工作，對管理中存在的問題提出解決辦法或建議。
2、協助經理檢查督促各項工作的落實。
3、協助經理做好本部員工的勞動紀律管理以及其它行政事務的管理工作。
4、協助做好員工的業績考評，并對獎罰提出意見。
5、兼任受聘的.專業技術職責，負責本專業的技術決策。
6、協助經理做好本部與其它部門之間的協調工作。
7、當經理不在崗時，全面負責本部的工作。
技術部個人職責篇11
(1)確定安全生產工藝流程，制定安全生產操作規程，下達生產工藝技術指令。
(2)嚴格按國家、行業相關技術標準和規范對全公司設備進行管理和維護。
(3)積極與有關法定部門聯系，嚴格按規范對有關設備及儀表進行檢驗與檢測。
(4)對職工進行安全技術培訓，使其具備必要的安全生產知識。
(5)建立健全設備技術安全檔案。
(6)根據設備工況，提出對設備的改造和報廢等方案。
(7)嚴把購進設備及配件技術質量關。
技術部個人職責篇12
1.負責公司產品實施，產品培訓。
2.負責公司售中、售后團隊管理及人員成長。
3.負責產品售后問題的解決，維護客戶關系。
4.能配合銷售人員完成產品講解、演示。
招聘要求：
1.能熟練使用windows，有較強的實際操作和問題解決能力，熟悉常見網絡設備(防火墻、路由器、交換機)的配置原理，具有較好的組網能力和網絡調試能力。
2.能熟練使用Office、Visio等辦公軟件及網絡軟件，具備一定的方案撰寫能力和文字組織能力。
3.能熟練使用SqlServer、Mysql和Oracle數據庫。
4.能完成出差任務。
5.性格開朗，易與人溝通，服務意識好，具備良好的表達能力和學習能力，有責任心，擁有良好的團隊合作精神。
6.擁有售中售后工作經驗和流媒體行業者優先。
技術部個人職責篇13
1、負責擬定公司技術工作規劃和年度計劃，并組織開展實施;協調、指導各部門的技術工作及對商務部的技術支持工作。
2、負責建立、完善公司的技術管理制度和標準，并指導、檢查、監督制度的落實情況。
3、負責審核本公司技術線合理化建議、技改推廣計劃，開展產品認證工作。
4、協助上級開展技術工作會議，提供技術性指導，協調與服務。
5、負責技術檔案資料的'收集、整理、歸檔工作。
6、在權責范圍內，負責部門人員的調配、使用、考評、獎懲的建議和培訓工作。
7、擬定和審核本部門的工作計劃和工作目標，并予以協調、監督執行。
8、完成上級交辦的其他工作任務。
技術部個人職責篇14
1、帶領團隊負責音視頻工程的投標方案設計、現場調研、深化設計、系統調試等工作;
2、帶領團隊負責與施工方協調，現場勘查、審核施工方案、現場施工指導、系統調試、培訓和系統維護等;
3、帶領團隊負責以工程項目為主體的設計文件、設計圖紙、投標文件等一系列技術文件的編制;
4、帶領團隊負責產品技術資料，推廣資料的資料編制，存檔，為業務提供技術支持;
5、帶領團隊策劃、完成公司展會、推廣會、路演等市場推廣活動的設備和技術保障;
6、帶領團隊對新產品，新技術進行驗證;對客戶提供產品培訓及應用支持服務;
崗位要求：
1、學歷要求：大專以上學歷，5年以上音視頻系統設計工作經驗。
2、熟悉燈光、音響、視頻系統構成;了解監控、遠程會議、投影系統、中央控制系統、數字會議系統等智能電教室、會議室、指揮中心的音視頻弱電設計;
3、具有獨立完成項目設計、深化、安裝指導的能力與經驗;;
4.了解專業音響，商業音響發展方向，音視頻工程相關的項目設計標準;
5、擁有多年設計單位或甲方設計管理部門相關管理工作經驗;具良好的溝通能力、能協調設計團隊及施工單位;
6、熟練掌握OFFICE、AUTOCAD軟件操作
技術部個人職責篇15
1.在總監領導下，負責主持本部的全面工作，組織并監督本部人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務;
2.貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與生產、品質、市場、采購等部門的工作關系，加強與有關部門的協作配合工作;
3.負責組織制定公司技術管理制度和技術工藝標準;
4.負責及時指導、處理、協調和解決生產過程中出現的技術問題，保證生產正常進行，確保公司生產計劃的按時完成;
5.負責做好本部的技術圖紙，技術資料的歸檔管理工作。負責制定嚴格的技術資料管理制度、合理、充分的利用技術資料;
6.組織制定新產品的樣件試制工作及現有產品加工的改進工作;
7.主持公司產品加工能力、技術可行性分析與工程報價工作;
8.根據產品圖紙要求進行工藝方案、工藝流程的設計，編制工藝、質量控制點指導書等工藝文件;
9.組織制定產品工時定額;
10.建全本部門的質量保證體系文件，組織落實本部門產品質量認證準備工作及相關檔案的歸檔管理;
11.組織制定并監督實施工藝執行紀律與持續完善;
12.組織執行產品成本核算，每月從市場部隨機抽取現場在制品10種零部件，進行加工成本分析并報告;
13.編制本部門工作計劃、月度、季度和年度報告;
14.負責對本部門人員的培訓和考核工作;
15.完成上級交辦的其他工作。
技術部個人職責篇16
直接上級：總經理
管理權限：受總經理委托，行使對公司技術產品開發、技術推廣應用、技術指導與監督等全過程的管理權限，并承擔執行公司規章制度、管理規程及工作指令的義務管理職能；負責對公司技術工作實行技術指導、規范制作流程、制定技術標準、抓好技術管理、實施技術監督和協調的專職管理，對所承擔的工作負責。
主要職責：
1．在總經理領導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務。
2．嚴格遵守公司規章制度，認真履行工作職責；按時完成公司領導交辦的其他工作任務。
3．負責制定公司技術管理制度。負責組織實施公司月度制作計劃，與營銷部門密切配合，確保公司制作合同的履行，力爭公司制作任務全面、超額完成；
4．組織和編制公司技術發展規劃。編制近期技術提高工作計劃，編制長遠技術發展和技術措施規劃，并組織對計劃、規劃的擬定、修改、補充、實施等一系列技術組織和管理工作；
5．行使對公司技術產品制作過程工作的&39;指揮、指導、協調、監督、管理的權力，并承擔執行公司規程及工作指令的義務；
6．負責公司新技術引進和網絡產品開發工作的計劃、實施，確保技術不斷更新。領導新程序、新系統的設計開發。
7.妥善保管能直接影響公司權益和利益的經營決策文件資料和技術資料。負責各計算機資料的管理，包括登記、分類、存貯、備份、轉錄，不得泄漏公司機密，不得擅自修改、拷貝或讓無關人員閱讀。
8．研究和摸索科學的流水作業規律，認真做好各類技術信息和資料收集、整理、分析、研究匯總、歸檔保管工作，為逐步實現公司現代化制作水平的目標，提供可靠的依據；
9．負責制定公司技術服務產品的企業統一標準，實現技術服務產品的規范化管理；
10.能夠組織開發中小型管理軟件，負責制定公司計算機與國際互聯網連通、網址注冊、網頁設計和制作、網上信息廣告發布，以及員工上網管理監控等方案。
11．認真做好技術圖片、技術資料的歸檔工作。負責制定嚴格的技術資料交接、保管工作制度；
12．及時指導、處理、協調和解決出現的技術問題，確保經營工作的正常進行；
13．及時搜集整理國內外技術發展信息，及時把握技術發展趨勢；
14．負責編制公司技術開發計劃，抓好技術管理人才培養，技術隊伍的管理。有計劃的推薦引進、培養專業技術人員，搞好業務培訓和管理工作；
15．負責對公司全體員工進行計算機知識和操作技能的培訓，提高公司計算機應用水平。密切關注計算機病毒發展動態，提出切實可行的預防措施，謹防外帶磁盤和網絡上的病毒侵襲。
16．負責公司技術管理制度制訂檢查、監督、指導、考核工作；
17．協助有關人員做好計算機易耗品領用登記、保管和使用工作，提出采購建議。
18.負責做好公司計算機網絡系統的維護、管理、數據信息處理，管理系統保密口令，保證網絡系統的正常運行。
技術部個人職責篇17
職責描述：
1、對試生產和批產之后所需的工藝進行維護、方案審核、效果跟蹤。
2、制造技術更改管理，對更改進行評估，并對有效更改負責在生產過程的落實。
3、設備管理，對設備組織檢查和評審、制定保養維護計劃，對故障設備維修提供技術支持。
4、車間自制件的物流規劃與管理，提高物流效率，降低運行成本。
5、體系與標準建設，協調制造各工廠開展體系工作，并組織制定、落實提升措施。
6、能源管理;節能項目推進，能源數據監控和匯總。
7、展車等特殊車輛的制造
職位要求：
1、本科及以上學歷，汽車相關專業，十年以上整車工藝及設備相關經驗。
2、掌握生產工藝，精通設備管理，熟悉整車制造體系和標準。
3、較強的創新意識，良好的組織與協調能力。
技術部個人職責篇18
1、根據業務要求和系統規劃進行系統設計；
2、負責交易系統服務器整體性能及工作狀況的監控、評估、調優；
3、負責數據庫部分數據報表和數據統計工作；
4、負責跟蹤系統的測試，根據測試報告和需求完善程序，修復Bug；
5、跟蹤互聯網動態，研究新技術新方案，通過新技術推動系統進步。