2、輸入憑證，編制各項財務報表

3、協(xié)助完成結賬、固定資產(chǎn)盤點工作

4、定期檢查車庫收款情況

5、每月對負責的項目進行營運情況的分析

財務管理職責篇2

崗位職責：

1.負責提供財務前置專業(yè)服務，對重大投資和開支項目的必要性、合理性、成本控制和效益性提出專業(yè)性的意見和建議。

2.建立并維護管理會計信息的收集、分析和報告，為業(yè)務部門、決策者提供實時和有效的經(jīng)營和財務信息支持。

3.通過專業(yè)的財務信息統(tǒng)計與分析，編寫公司專項業(yè)務、分部或整體經(jīng)營管理狀況的財務分析報告，為公司戰(zhàn)略目標的實施提供有價值的決策支持。

任職要求：

1.全日制本科畢業(yè)(畢業(yè)證、學位證)，財務相關專業(yè);

2.20__年以上工作經(jīng)驗，其中地產(chǎn)行業(yè)不少于5年;

3.需具有中級職稱;

4.具有地產(chǎn)行業(yè)分析或大型投資、運營項目經(jīng)驗優(yōu)先。

財務管理職責篇3

崗位職責：

1、織編制、審核和確定城市公司年度財務計劃，編制城市公司財務計劃執(zhí)行分析報告，有效監(jiān)控財務計劃執(zhí)行情況，提高計劃執(zhí)行效率，保證城市公司計劃目標的實現(xiàn);

2、負責編制并審定城市公司各類會計報表、附表及各類財務管理報告，以保證真實、全面的反映區(qū)域公司的財務狀況和經(jīng)營成果，并按集團和區(qū)域公司要求上報。

3、負責編制城市公司年度資金計劃并組織實施，編制城市公司資金計劃執(zhí)行報告，有效監(jiān)控資金計劃執(zhí)行情況，提高資金利用效率，降低財務風險。

4、組織制定城市公司年度收費方案(當年費用收繳計劃、拖欠款催收計劃)并推動有效實施(統(tǒng)計上報費用收繳情況報表)，實現(xiàn)費用收繳目標。

5、制定城市公司年度財務風險管控方案及年度審計計劃，定期對各管理處的財務管理進行檢查，包括收費、支出、各類票據(jù)，及時對存在的問題提出改進方案與措施。

6、負責處理城市公司各類稅務管理事宜，確保城市公司依法納稅。

任職要求：

1、大專以上學歷，會計學、財務管理等財經(jīng)專業(yè);

2、3年以上財務管理工作經(jīng)驗;

3、持有助理會計師證，持有中級會計技術資格者優(yōu)先;

財務管理職責篇4

崗位職責:

1、根據(jù)合同及時準確的收取款項，每天將款項存入銀行，做到日清;

2、每天進行現(xiàn)金清點、銀行帳查詢，確保帳實相符;提交資金日報

3、整理財務資料并完成裝訂、歸檔保管等工作，如：憑證、合同、發(fā)票等

4、每月正確編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表

5、在規(guī)定時間內(nèi)完成出納模塊結帳;

6、財務合同協(xié)管;

7、領導交付的其他工作。

1.負責研究大型企業(yè)財務管理方法論;

2.負責財務業(yè)務管理咨詢;

3.部分時間擔任大型客戶財務管理建設高價值售前主題專家;

4.研究所及商業(yè)服務部門內(nèi)部顧問培養(yǎng)。

任職資格:

1.四大、埃森哲、IBM等國際一流咨詢公司財務管理咨詢工作背景優(yōu)先;

財務管理職責篇5

一、 財務管理職責

1、認真貫徹執(zhí)行國家有關的財務管理制度。

2、建立健全財務管理的各種規(guī)章制度，加強經(jīng)營核算管理，檢查監(jiān)督財務紀律。

3、積極為經(jīng)營管理服務，促進公司取得較好的經(jīng)濟效益。同時厲行節(jié)約，合理使用資金。

4、總經(jīng)理作為公司的法定代表人，對本公司的一切經(jīng)濟活動負責。領導會計機構、會計人員和其他人員認真執(zhí)行財會法律、法規(guī)、規(guī)章制度，審核重大財務事項，接受財政、稅務、審計等部門的檢查和監(jiān)督。

5、完成公司交給的其他工作。

二、 財務工作崗位及職責

1、 財務經(jīng)理：

1.1負責制定公司財務部的組織架構、制定財務人員的崗位職責。

1.2建立健全企業(yè)內(nèi)部財務管理制度。

1.3負責審核記賬憑證、管理總賬，按時編制報表。

1.4負責財務檔案的.管理工作。

1.5督促、指導和支援本部門人員工作。

1.6組織公司固定資產(chǎn)、庫存材料、庫存現(xiàn)金等的盤點工作。

1.7完成總經(jīng)理交付的其他工作。

2、會計

2.1按照國家會計制度的規(guī)定制作記賬憑證、記賬、復賬、報賬，做到手續(xù)齊備，數(shù)字準確，賬目清楚。

2.2協(xié)助財務經(jīng)理編制財務報表，分析公司成本、費用和利潤情況，挖掘增收節(jié)支潛力，及時提出合理化建議。

2.3核算企業(yè)成本，按照財務制度結轉銷售收入、成本，核算企業(yè)利潤。

2.4負責固定資產(chǎn)及公司其他資產(chǎn)的賬務管理，并定期協(xié)同有關部門清點資產(chǎn)。

2.5妥善保管會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料。

2.6完成總經(jīng)理或財務經(jīng)理交付的其他工作。

3、出納

3.1管理庫存現(xiàn)金、銀行存款和其他貨幣資金，并按規(guī)定的范圍使用現(xiàn)金，依照銀行規(guī)定的結算種類、原則和方法，辦理轉賬結算業(yè)務。

3.2及時查核銀行存款余額，杜絕簽發(fā)空頭支票。

3.3建立健全現(xiàn)金出納各種賬目，嚴格審核現(xiàn)金收付憑證。

3.4負責日常財務檔案的收集、整理、裝訂、歸檔等工作。

3.5負責核對銀行未達賬項。

3.6配合會計做好各種賬務處理。

3.7及時準確編制資金日報、周報，月報。

3.8完成總經(jīng)理或財務經(jīng)理交付的其他工作。

財務管理職責篇6

1.參與負責財務戰(zhàn)略、計劃與預算管理、經(jīng)濟評價、內(nèi)部管理報表、財務共享中心建設、會計核算咨詢等咨詢項目現(xiàn)場工作管控，向項目經(jīng)理匯報;

2.協(xié)助項目經(jīng)理編寫項目方案建議書，運用咨詢工具對客戶現(xiàn)狀進行分析、診斷，協(xié)助撰寫診斷報告及相關方案，編制項目成果;負責對項目組工作底稿的過程質(zhì)量管控和進度控制;

3.協(xié)助項目經(jīng)理進行項目運作、團隊建設與客戶關系管理;

4.按時保質(zhì)完成上級交辦的其他工作任務。

財務管理職責篇7

職責

1、日常財務核算、會計憑證、出納、稅務工作的審核、會做內(nèi)賬等;

2、研究制定會計政策和操作指導，調(diào)整會計準則;

3、審核公司財務報表、核對關聯(lián)往來，合并報表并進行財務分析;

4、根據(jù)投資者要求，對外提供財務月報、季報和年報;

5、組織業(yè)務學習、培訓和會計崗位技能訓練;

6、依據(jù)費用管理規(guī)定，合理控制費用支出;

7、定期組織檢查會計政策執(zhí)行情況，嚴控操作風險，解決存在問題;

8、協(xié)調(diào)對外審計，提供所需財會資料。

9、各項支出的數(shù)據(jù)分析，給領導作出決策提供依據(jù)。

任職資格

1、財會專業(yè)大專以上學歷;

2、有會計證或注冊會計師資格者優(yōu)先;

3、5年以上會計工作經(jīng)驗，2年以上審計工作經(jīng)驗;

4、熟悉財務核算流程，有不斷學習的意愿和能力;

5、有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。

財務管理職責篇8

1、配合公司財務相關制度的梳理、撰寫、標準化及完善等;

2、配合進行公司日常費用的核算;

3、配合參與公司各項財務分析，預算決算;

4、配合日常報稅和年度納稅匯算清繳;

5、日常報銷業(yè)務、票據(jù)收發(fā)、對賬裝冊;

6、領導交辦的其他工作。

財務管理職責篇9

財務部資金崗位職責

崗位職責:

1.負責日交易過億的銀行賬戶資金結算、客戶資金管理工作;

2.主導與過千家上市企業(yè)日結算、負責大量交易數(shù)據(jù)對賬工作;

3.負責客戶數(shù)據(jù)信息管理、分析工作,解決客戶運營日常需求;

4.緊貼公司業(yè)務發(fā)展、戰(zhàn)略規(guī)劃調(diào)整,不斷優(yōu)化客戶服務流程;

5.推動技術系統(tǒng)化解決方案,精準定位、快速響應解決問題

任職資格:

1.參與清結算工作、共享中心工作的銀行、集團企業(yè)背景優(yōu)先;2.思維縝密、專注細節(jié),數(shù)字敏感性強,較強的數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗;

3.服務意識強,溝通能力強,發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的項目經(jīng)驗;

4.具備較強的親和力,不斷學習,以服務為中心的積極心態(tài);

5.愿意學習互聯(lián)網(wǎng)技術知識,具備以結果為導向的交付能力。

財務部資金崗位

財務管理職責篇10

職責：

1、編制記賬憑證，日常報銷工作，審核原始發(fā)票、附件單據(jù);

2、稅務網(wǎng)上申報工作;

3、及時準確的處理收付款業(yè)務;

4、辦理財政、稅務、銀行等部門的工作聯(lián)絡以及業(yè)務往來事項;

5、對會計憑證、賬簿和會計報表等會計資料的匯總、編號、整理、分類歸檔整理;

6、協(xié)助上級建立并嚴格執(zhí)行會計報銷核算管理制度和會計業(yè)務流程;

7、完成領導交辦的其他工作。

任職資格：

1、會計相關專業(yè)，本科以上學歷;

2、2年以上工作經(jīng)驗，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守;

4、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結工作經(jīng)驗;

5、熟練應用財務及Office辦公軟件，對金蝶、用友等財務系統(tǒng)有實際操作者優(yōu)先;

6、具有良好的溝通能力。

財務管理職責篇11

前言

本標準是根據(jù)__X供電公司標準化工作需要，為規(guī)范工會工作而制定。

本標準由__X供電公司標準化委員會提出。本標準起草單位：工會

本標準主要起草人：AAA

本標準主要審查人：

本標準主要批準人：CCC

本標準委托公司工會負責解釋。

工會財務管理

一、范圍

本標準規(guī)定了__X供電公司財務工作的管理職能、管理內(nèi)容與要求、檢查與考核。

本標準適用于__X供電公司工會財務的管理。

二、規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內(nèi)容)或修訂版均不適用于本標準，然而，鼓勵根據(jù)本標準達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標準。

GB/T1.1-20__標準化工作導則第1部分：標準的結構和編寫規(guī)則

GB/T15496-20__企業(yè)標準體系要求

GB/T15497-20__企業(yè)標準體系--技術標準體系

GB/T15498-20__企業(yè)標準體系—管理標準、工作標準體系

GB/T13016-1991標準體系表編制原則和要求

GB/T13017-1995標準體系表編制指南

三、管理職能

工會財務會計在工會主席領導下負責工會財會工作。

四、管理內(nèi)容與要求

4.1職責

4.1.1負責對會計憑證、帳簿、會計報表及工會全部經(jīng)濟活動審核。

4.1.2以實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務事項為依據(jù)進行會計核算，包括現(xiàn)金、銀行存款、有價證券、財物的收發(fā)、增減和使用、收入、支出的計算、債權債務的發(fā)生和結算及其他。

4.1.3負責編制并嚴格執(zhí)行財務計劃、預算和決算。

4.2權限

4.2.1有權拒絕不符合現(xiàn)金業(yè)務事項的`付款。

4.2.2對不真實、不合法的原始憑證有權不予接受，并向單位負責人報告;對記載不準確、不完整的原始憑證予以退回，并按照國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定更正、補充。

4.2.3有權不予辦理違反統(tǒng)一財務、財政制度規(guī)定的收支。

4.2.4有權監(jiān)督檢查本單位各分會的財務收支，資金使用和財產(chǎn)保管等情況。

4.3現(xiàn)金管理

4.3.1不收白條、借據(jù)抵充現(xiàn)金，不挪用現(xiàn)金。

4.3.2不坐支現(xiàn)金，庫存不超過銀行核定的現(xiàn)金限額。

4.3.3保證庫存現(xiàn)金與帳面核對相符。

4.3.4收付款后，記帳憑證加蓋收、付訖章。

4.3.5根據(jù)已辦理完畢的收、付款憑證、序時逐筆登記現(xiàn)金日記帳，且記帳余額與庫存現(xiàn)金核對相符。

4.3.6嚴禁設帳外“小金庫”。

4.4銀行結算管理

4.4.1在銀行開立的帳戶，只限本單位使用。

4.4.2正確填寫支票，不簽發(fā)空頭、遠期支票。

4.4.3設支票借支登記薄，注明支票鑒發(fā)日期、款項、用途、規(guī)定限額，用途必須與原始憑證相符。

4.4.4作廢支票應與存根一起保存。

4.4.5支票遺失應立即向銀行辦理掛失手續(xù)。

4.5會計憑證

4.5.1會計科目

按全國總工會統(tǒng)一規(guī)定設置和使用總帳科目。

按工會管理和經(jīng)濟業(yè)務要求，正確設置和使用明細科目和子目。

確定會計科目時，對應關系清楚，記帳方向正確。

4.5.2原始憑證

審核原始憑證，包括填制單位名稱、填制日期、原始憑證名稱、抬頭人，經(jīng)濟業(yè)務內(nèi)容、金額大小寫相符，填制單位公章及填制人簽章等。

原始憑證內(nèi)容真實，所記載的各項內(nèi)容均不得涂改，如記載的內(nèi)容有錯誤的，應當由開具單位重開或更正，并在更正處加蓋出具單位印章;金額出現(xiàn)錯誤不得更正，只能由原始憑證開具單位重新開具。

原始憑證經(jīng)濟業(yè)務內(nèi)容合法。

原始憑證不能用復印件代替。

4.5.3記帳憑證

4.5.4記帳憑證內(nèi)容填寫齊全。包括填制日期、憑證名稱和編號、經(jīng)濟業(yè)務事項摘要、會計科目、方向和金額、附件張數(shù)、會計部門有關人員的簽名或印章等。

4.5.5根據(jù)審核無誤的原始憑證，填制記帳憑證，如填制錯誤，應當重新填制，并連續(xù)編號裝訂，裝訂后封面填寫齊全。包括：企業(yè)名稱、憑證種類、時間、起訖號、裝訂人、主管人簽章。

4.6會計帳簿

4.6.1設置帳簿

按全國總工會統(tǒng)一規(guī)定設置帳戶，使用帳簿。

帳簿設置齊全、合理，查閱方便，在用帳簿專人保管存放，一般帳簿一年更換一次。

4.6.2記帳規(guī)定

以審核無誤的記帳憑證為依據(jù)記帳，內(nèi)容與記帳憑證保持一致。日記帳及時登記。

記帳要用藍黑墨水或碳素墨水書寫，不得使用圓珠筆或鉛筆書寫，書寫的文字和數(shù)字上面要留有適當空格，不要寫滿格，一般應占格距的二分之一。

各種帳簿按頁次順序連續(xù)登記，不得跳行、隔頁。如果發(fā)生跳行、隔頁，應當將空行、空頁劃線注銷，或者注明“此行空白”、“此頁空白”字樣，并由記帳人員簽名或者蓋章。

登記帳簿時發(fā)生錯誤，不準涂改、挖補、刮擦或者用藥水消除字跡，不準重新抄寫，必須按規(guī)定方法進行更正。

帳頁轉頁寫“過次頁”次頁寫“承前頁”。

訂本帳簿帳頁不得撕毀，活頁式不準缺頁。

4.6.3對帳清帳

做到帳證核對、帳帳核對、帳實核對相符。

固定資產(chǎn)、低值易耗品、材料、備品定期盤點達到帳、卡、物相符。

及時清理債權、債務。

4.7會計報表

4.7.1報表按《工會財會制度》統(tǒng)一格式要求編制，做到真實、準確、報送及時。

4.7.2報表封面印章齊全。

4.8會計交接

4.8.1交接時，有監(jiān)交人監(jiān)交。

4.8.2編制移交清冊，帳簿同時移交。

5檢查與考核

5.1按能用考核管理標準有關規(guī)定檢查與考核。

5.2本標準的執(zhí)行在工會主席領導下，由工會主席、經(jīng)審委員會檢查與考核。

財務管理職責篇12

職責：

1.根據(jù)當年經(jīng)濟預測、年度經(jīng)營計劃和上年度財務決算，匯總、分析子公司的財務預算草案，擬訂公司年度財務預算方案;

2.按月編制財務快報、季報及資金預算表，按時上報;

3.完成公司國有資產(chǎn)產(chǎn)權登記、變更、注銷等產(chǎn)權管理相關事項;

4.做好公司資產(chǎn)評估事宜，按集團公司相關要求做好評估備案工作;

5.協(xié)助部門經(jīng)理做好公司融資管理工作，提供融資所需資料;做好公司及下屬企業(yè)的貸款情況登記，協(xié)助下屬企業(yè)辦理融資擔保工作，定期匯報公司貸款情況;

6.組織實施內(nèi)部控制體系建設工作，指導、監(jiān)督和檢查下屬成員單位開展的內(nèi)部控制建設工作。

任職要求：

1、全日制本科以上學歷(必要條件，非全日制勿投!)，財務管理相關專業(yè);

2、2年以上財務管理崗位經(jīng)驗;

3、工作認真細致，吃苦耐勞，良好的團隊合作能力和較強溝通交流能力;

4、有大型建設公司基建會計經(jīng)驗優(yōu)先。

財務管理職責篇13

1、結合公司戰(zhàn)略和業(yè)務發(fā)展方向,基于事業(yè)群/事業(yè)部的創(chuàng)新業(yè)務模式,協(xié)調(diào)各部門資源,理順業(yè)務邏輯,在財務和內(nèi)控框架下設計業(yè)務流程,實現(xiàn)業(yè)務、計費、賬務、管理報表等多系統(tǒng)對接,打通數(shù)據(jù)鏈路;

2、推動/配合集團/事業(yè)群對各系統(tǒng)功能進行持續(xù)改進、優(yōu)化和迭代,監(jiān)控、評估事業(yè)群/事業(yè)部關鍵業(yè)務、財務數(shù)據(jù)的系統(tǒng)交叉驗證,確保財務分析數(shù)據(jù)的及時性和準確性。

任職要求:

1、本科及以上學歷,工科專業(yè)背景優(yōu)先;

2、5年以上財務ERP項目實施、管理經(jīng)驗,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、具備一定的財務專業(yè)知識,有CPA相關(或同等)科目經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、精通數(shù)據(jù)庫原理,熟悉數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)挖掘等技術,具備較強的流程優(yōu)化能力和豐富的`項目管理經(jīng)驗;

5、具備敏銳的業(yè)務觀察力、良好的結構化思維,以及系統(tǒng)建模能力,能快速理解并設計業(yè)務邏輯和流程;

6、具備優(yōu)秀的溝通能力,工作責任心強、自我驅(qū)動,以及良好的團隊合作精神。

財務管理職責篇14

1、有效控制好內(nèi)部風險：貫徹執(zhí)行國家有關的財經(jīng)方針、政策、法規(guī)和制度，負責落實片區(qū)內(nèi)各4S店嚴格執(zhí)行總公司各項規(guī)章制度;

2、負責幫助、指導、落實片區(qū)內(nèi)財務人員工作計劃的制定實施、檢查評估;

3、規(guī)范和提升財務基礎管理工作。督促片區(qū)各店及時上交財務報表及其他臨時性數(shù)據(jù)，審核報表的真實性和準確性，定期對片區(qū)內(nèi)各店財務狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量做深入的分析;

4、負責片區(qū)內(nèi)財務團隊建設，保證片區(qū)內(nèi)各項財務工作順利開展;

5、片區(qū)內(nèi)資金管理：關注片區(qū)內(nèi)各店的資金計劃及實施，配合總部完成融資關系維護，掌握片區(qū)內(nèi)各店營運資金情況，并及時與總部資金部溝通以獲得總部資金支持;積極開展融資業(yè)務及相關關系維護;

6、預算管理：配合區(qū)域公司完成年度預算及預算分解，跟蹤分析及反饋事業(yè)部預算執(zhí)行情況，主動發(fā)現(xiàn)預算異常情況并提出解決方案;

財務管理職責篇15

1.協(xié)助CFO制定公司發(fā)展戰(zhàn)略;

2.協(xié)助CFO建立、健全財務管理體系，建立科學、系統(tǒng)符合本企業(yè)實際情況的財務核算體系和財務監(jiān)控體系進行有效的內(nèi)部控制管理;

3.8年以上財務管理工作經(jīng)驗，熟悉境內(nèi)外上市規(guī)則及相關法律法規(guī)，有從0到1做過美國IPO經(jīng)驗優(yōu)先

4.對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制;

5.參與公司重要事項的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務發(fā)展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據(jù);

6.按時向CFO及總部提供財務報告和必要的財務分析，并確保這些報告可靠、準確;

7.與財政、稅務、銀行、證券等相關政府部門及會計事務所等相關機構建立并保持良好的關系;

8.監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動，并及時向CFO匯報;

9.完成上級交辦的其他工作。

財務管理職責篇16

合同審核：根據(jù)公司內(nèi)控、內(nèi)審、各種規(guī)章制度參與合同簽訂的審核;

付款審核：依據(jù)付款審核要點嚴格審核付款流程;

票據(jù)審核：依據(jù)會計準則、風險管控原則負責各類票據(jù)審核;

臺賬維護：合同信息、付款臺賬信息登陸，保證成本信息完整

檔案管理：各類合同、發(fā)票等片區(qū)財務檔案的管理;

報表出具：月初嚴格按照核算報表出具原則完成報表編制工作;

對賬工作：月末和各個業(yè)務部門核對付款情況，形成紙質(zhì)文件或郵件回復;

其他工作：竣備項目成本結轉工作各項目營銷價單測算工作，完成領導交辦的其它工作等。

財務管理職責篇17

1、認真貫徹執(zhí)行國家有關財務管理的法律法規(guī)，確保財務工作的合法性。

2、建立健全公司各種財務管理制度，嚴格按照財務工作程序執(zhí)行。

3、采取切實有效的措施保證公司資金和財產(chǎn)的安全，維護公司的合法權益。

4、編制和執(zhí)行財務預算、財務收支計劃，督促有關部門加強資金回流，確保資金的有效供應。

5、進行成本、費用預測、核算、考核和控制，督促有關部門降低消耗、節(jié)約費用，提高經(jīng)濟效益。

6、建立健全各種財務帳目，編制財務報表，并利用財務資料進行各種經(jīng)濟活動分析，為公司領導決策提供有效依據(jù)。

7、負責公司材料庫、辦公用品庫的管理。

8、參與公司工程承包合同和采購合同的評審工作。

9、及時核算和上繳各種稅金。

10、參與項目部與施工隊結算，參與采供部與材料供應商結算。

11、會計檔案資料的收集、整理，確保檔案資料的完整、安全、有效。

12、加強本部門管理，進行內(nèi)部培訓，提高本部門工作人員素質(zhì)。

13、完成公司工作程序規(guī)定的其他工作，完成領導布置的其他任務。

1、出差借款：出差人員應先到財務部領取一式兩聯(lián)的“借款單”，詳細填寫借款日期、資金性質(zhì)、部門、出差地、出差事由、出差天數(shù)及金額，經(jīng)本部門主管簽字后報總經(jīng)理簽批;借款單交會計留存，待借款人歸還借款后清款聯(lián)還本人作為清帳依據(jù)。前次借支出差返回時間超過5天無故未報銷者，不得再借款。

2、日常費用借款：各部門因辦理業(yè)務需要借款，到財務部領取借款單，填寫好資金性質(zhì)(支票或現(xiàn)金)、部門、借款事由，所借金額，審批程序同第1條。

3、購置固定資產(chǎn)借款：施工用具、加工設備單價在1000元以上，使用年限在一年以上者，辦公設施單價2000元以上者，屬固定資產(chǎn)。需填寫固定資產(chǎn)申購單、固定資產(chǎn)請款單報總裁審批后，方可由相應部門辦理。購置固定資產(chǎn)必須開具正式發(fā)票。

財務管理職責篇18

1、協(xié)助負責會計核算、財務報表、財務報告管理、內(nèi)控等相關工作。

2、協(xié)助負責預算、費用管控及各業(yè)務財務支持工作，對業(yè)務進行財務管理及支持。

3、未來可往風控審計、稅務融資、財務運營等方向發(fā)展。