業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文
1、制定電營渠道業(yè)務(wù)與其他各渠道融合的創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃,包括項(xiàng)目創(chuàng)新方向、項(xiàng)目指標(biāo)及發(fā)展趨勢分析、配套資源統(tǒng)籌管理及分配等。
2、根據(jù)市場發(fā)展的趨勢及時調(diào)整業(yè)務(wù)策略以滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需求,確保本部門績效指標(biāo)的達(dá)成。
3、統(tǒng)籌并管理本部門各創(chuàng)新項(xiàng)目與目標(biāo)的匹配度,對各項(xiàng)目進(jìn)行方向性指引,審核、檢視市場推廣項(xiàng)目進(jìn)度、運(yùn)作情況和效果。
4、負(fù)責(zé)維護(hù)與內(nèi)外部各渠道的良好關(guān)系,推動電營創(chuàng)新項(xiàng)目工作的順利開展。
5、協(xié)助上級制定本部門的.預(yù)算,落實(shí)并追蹤預(yù)算實(shí)行情況,并對預(yù)算超標(biāo)/剩余時提出可行性建議。
任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷;
2、有數(shù)據(jù)分析、渠道交叉、渠道項(xiàng)目創(chuàng)新,ai項(xiàng)目等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上大型互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn);
4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及項(xiàng)目推動能力,創(chuàng)新意識強(qiáng)。
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇2
一、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)市場部的各項(xiàng)工作,并承擔(dān)責(zé)任。
二、建立建全內(nèi)部規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行。
三、根據(jù)公司總體發(fā)展規(guī)劃,制定本部門的營銷計(jì)劃、進(jìn)行任務(wù)分解和實(shí)施,帶領(lǐng)部門員工完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。
四、對本部門的任務(wù)指標(biāo)完成情況負(fù)責(zé)。
五、組織進(jìn)行市場調(diào)研,提交分析報告,制定相應(yīng)對策。
六、負(fù)責(zé)組織建立完善的客戶服務(wù)體系,規(guī)范客戶檔案管理。
七、指導(dǎo)、培訓(xùn)部屬,提升部屬綜合業(yè)務(wù)能力,科學(xué)管理,營造良好的職場氛圍,建立穩(wěn)定、熱情、高效的銷售團(tuán)隊(duì)。
八、組織與其它部門的協(xié)調(diào)配合工作。
九、定期主持召開部門會議,總結(jié)市場業(yè)績達(dá)成情況,指導(dǎo)員工行動。
十、負(fù)責(zé)就部門的人員調(diào)配、薪酬分配、晉升情況向總經(jīng)辦提出建議方案。
十一、把握合肥整體樓盤分布情況,面積、交房日期、基價、房型等。
十二、每日組織早會的`開展,了解組員的每日動向。
十三、每月25日前向總經(jīng)理提交《述職報告》下月工作計(jì)劃,并口頭匯報思想。
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇3
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的大中專院校的教材銷售,做好售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)大中專院校圖書營銷活動和會議的&39;策劃和執(zhí)行
3、配合出版社做好教材宣傳推廣工作
4、協(xié)助上級開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶;
5、配合上級完成其他的日常工作。
任職資格
1、中專及以上學(xué)歷,男女不限;
2、具備較高業(yè)務(wù)水平,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和目標(biāo)性;
3、具有較強(qiáng)的管理領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任心及抗壓能力
4、溝通能力強(qiáng)、懂得商業(yè)談判,有親和力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇4
崗位職責(zé):
1、面向企業(yè)、行業(yè)客戶銷售4G流量平臺業(yè)務(wù);
2、負(fù)責(zé)公司手機(jī)流量業(yè)務(wù)的整體營銷,產(chǎn)品策劃,線上線下業(yè)務(wù)整合
3、參與客戶招投標(biāo)工作,完成大項(xiàng)目標(biāo)書的制作和編寫;
4、跟蹤、維護(hù)、協(xié)調(diào)已經(jīng)合作的客戶,建立良好穩(wěn)定的客戶關(guān)系;
5、負(fù)責(zé)商務(wù)交流、項(xiàng)目跟進(jìn)、商務(wù)談判;
6、搜集競爭對手信息,做到知己知彼;
7、完成團(tuán)隊(duì)制定的銷售任務(wù),達(dá)成銷售指標(biāo)
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇5
崗位職責(zé):
①了解產(chǎn)品、研究市場,拿訂單,做業(yè)績;
②年創(chuàng)匯達(dá)60萬美元以上;
③運(yùn)營電商平臺;
④分享并培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)。
任職要求:
①國際貿(mào)易專業(yè)或工科本科畢業(yè);
②英語CET-6水平以上,聽說讀寫熟練;
③具有外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績。
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇6
1、項(xiàng)目日常運(yùn)作管理,分供方管理
2、項(xiàng)目收入及成本控制,預(yù)算及合同支持
3、項(xiàng)目客戶關(guān)系與團(tuán)隊(duì)建設(shè)
4、海外集貨項(xiàng)目的日常運(yùn)作管理,其他海運(yùn)進(jìn)口業(yè)務(wù)的日常運(yùn)作管理
5、各項(xiàng)目分供方考核與管理
6、月度項(xiàng)目結(jié)算與應(yīng)收賬款管理
7、年度項(xiàng)目預(yù)算與合同談判支持
8、客戶關(guān)系維護(hù)
9、運(yùn)作團(tuán)隊(duì)建設(shè)
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇7
負(fù)責(zé)銷售、回收貨款、聯(lián)絡(luò)客戶及銷售業(yè)務(wù)的管理及開發(fā)。
1、根據(jù)營銷部的年度工作目標(biāo)和計(jì)劃制訂本部門的工作目標(biāo)和計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
2、執(zhí)行公司的營銷管理制度和營銷政策。
3、組織開展?fàn)I銷活動,催收貨款,完成營銷任務(wù)。
4、制訂鞏固和開拓營銷渠道的方案經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
5、負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)員的行動管理,提高工作效率。
6、監(jiān)督檢査客戶檔案建立、健全工作,密切與客戶保持聯(lián)系,積極尋找和發(fā)現(xiàn)潛在客戶。
7、收集客戶及市場信息及時反饋給公司有關(guān)部門,并把公司產(chǎn)品和服務(wù)方面的信息及時傳遞給現(xiàn)有的及潛在的客戶。
8、掌握客戶信用,提出客戶等級意見,確保回款。
9、做好營銷統(tǒng)計(jì)工作。
10、按程序向市場部提出公關(guān)、廣告、促銷活動要求并組織配合實(shí)施。
11、提供售前、售中、售后服務(wù),接受客戶投訴并妥善處理或及時上報。
12、負(fù)責(zé)營銷部各種文件、客戶檔案、合同等資料的保管與定期歸檔工作。
13、按工作程序做好與相關(guān)部門的橫向聯(lián)系,并及時對部門間爭議提出界定要求。
14、及時、準(zhǔn)確傳達(dá)上級指示。
15、每月主持本部門營銷業(yè)務(wù)例會,并參加公司有關(guān)營銷業(yè)務(wù)工作會議。
16、在必要的情況下向下級授權(quán)。
17、及時向副總經(jīng)理匯報本部門的真實(shí)情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。
18、定期向副總經(jīng)理述職。
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇8
1、負(fù)責(zé)騰訊廣告產(chǎn)品的推廣及銷售,承擔(dān)團(tuán)隊(duì)銷售指標(biāo),完成年度及季度的各項(xiàng)銷售指標(biāo);;
2、積極開拓新客戶及行業(yè)代理合作伙伴,并進(jìn)行收入模式的創(chuàng)新,深度開發(fā)客戶資源,不斷提高騰訊廣告投放份額;
3、對于效果營銷及騰訊移動廣告變化有敏銳的洞察力,制定合適的市場策略,有效反饋及推動媒體平臺發(fā)展,從內(nèi)容、產(chǎn)品、服務(wù)上迎合行業(yè)發(fā)展需求;
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告營銷模式,了解市場與客戶需求,掌握充足的`客戶資源,具有優(yōu)秀的客戶拓展與需求服務(wù)能力。
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇9
職責(zé)描述:
1、根據(jù)銀行整體發(fā)展規(guī)劃制定部門發(fā)展規(guī)劃及業(yè)務(wù)目標(biāo),對所屬部門及團(tuán)隊(duì)績效負(fù)總責(zé)。
2、負(fù)責(zé)部門人員招聘、團(tuán)隊(duì)建設(shè)并圍繞部門發(fā)展規(guī)劃組織推進(jìn)實(shí)施。
3、帶領(lǐng)部門進(jìn)行市場營銷、產(chǎn)品研發(fā)及業(yè)務(wù)推動實(shí)施工作,整合線上線下零售及消費(fèi)金融業(yè)務(wù)渠道,建設(shè)并持續(xù)優(yōu)化獲客、申請、審批等業(yè)務(wù)流程,為客戶提供高效智能化金融服務(wù)。
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推進(jìn)部門項(xiàng)目實(shí)施及業(yè)務(wù)發(fā)展,并確保業(yè)務(wù)風(fēng)險可控。
5、負(fù)責(zé)推進(jìn)業(yè)務(wù)創(chuàng)新,融合消費(fèi)、支付、借貸及運(yùn)營等場景,建設(shè)零售業(yè)務(wù)場景平臺及生態(tài)平臺。
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇10
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域金融行業(yè)內(nèi)(銀行、保險、證券、信托等)的重點(diǎn)客戶開拓和維護(hù)工作;
2、及時了解客戶需求,為客戶提供全面整合的咨詢解決方案,并配合提供高品質(zhì)服務(wù);
3、根據(jù)公司需求,進(jìn)行行業(yè)銷售計(jì)劃的制定和銷售任務(wù)的劃分并不斷的推進(jìn)實(shí)施;
4、熟悉金融行業(yè)的銷售流程和技巧,能及時、充分地把握產(chǎn)品和服務(wù)的市場變化并了解競爭對手的相關(guān)信息;
任職要求:
1、性別:不限;年齡:30歲以上。
2、學(xué)歷:本科;專業(yè):不限,市場營銷或計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先。
3、經(jīng)驗(yàn):工作經(jīng)歷10年以上,其中金融銷售工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。
4、技能:1)具有資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力,具有良好的工作貫徹、執(zhí)行能力;
2)良好溝通、組織與系統(tǒng)能力,思路清晰;
3)良好的抗壓能力、分析能力;良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、其它:1)有豐富的客戶資源,具有開發(fā)大客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2)對信息安全行業(yè)和軟件產(chǎn)品熟悉者優(yōu)先;
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇11
工作職責(zé):
1、通過與轄區(qū)各商家的積極溝通,構(gòu)建良好的廠商合作關(guān)系;
2、落實(shí)開展各類終端促銷活動,持續(xù)亮化終端管理,強(qiáng)化導(dǎo)購隊(duì)伍建設(shè),努力提升渠道、連鎖市場占有率,進(jìn)而提升品牌指數(shù),全力確保年度任務(wù)指標(biāo)的完成。
任職資格:
1、學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、個人素質(zhì):能吃苦耐勞、務(wù)實(shí)肯干,有工作韌性,高度責(zé)任心和不斷學(xué)習(xí)的心態(tài);
3、其他要求:適合長期出差及服從在福建省內(nèi)區(qū)域調(diào)配。工作職責(zé):
1、根據(jù)公司制定的銷售計(jì)劃,全面具體的負(fù)責(zé)指定區(qū)域的銷售工作;
2、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域連鎖渠道及經(jīng)銷商的溝通管理,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)該區(qū)域空白市場的開發(fā)工作;
3、掌握所管轄地區(qū)的銷售動態(tài),根據(jù)市場變化情況,提出具體的營銷計(jì)劃方案并執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域經(jīng)銷商及門店導(dǎo)購員的管理,培訓(xùn)經(jīng)銷商及導(dǎo)購員,并幫助經(jīng)銷商做好經(jīng)營規(guī)劃;
5、完成上級交代的相關(guān)工作事項(xiàng)。
任職資格:
1、20__屆全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、具備較強(qiáng)的銷售意識、基本的銷售能力,積極主動的工作作風(fēng);
3、具備較強(qiáng)的執(zhí)行能力及抗壓能力,能適應(yīng)長期駐外;
4、良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力,責(zé)任心強(qiáng)。
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇12
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)存量民營醫(yī)院、醫(yī)療設(shè)備廠商、代理商以及其他金融行業(yè)等渠道資源的維護(hù)和持續(xù)開發(fā)。
2、對所轄業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)民營醫(yī)院、廠商和渠道資源等目標(biāo)客戶進(jìn)行有效的梳理,持續(xù)跟進(jìn)開發(fā)。進(jìn)行外部宣講,維護(hù)公司形象。
3、負(fù)責(zé)從項(xiàng)目立項(xiàng)、信息收集、項(xiàng)目評估到合同簽訂過程的執(zhí)行,負(fù)責(zé)此階段公司內(nèi)、外部流程的推進(jìn)及管理。
4、協(xié)助資產(chǎn)經(jīng)理完成存量客戶的管理、租金管理和客戶巡視工作,包括協(xié)助對承租客戶、租賃項(xiàng)目及租賃物件信息的持續(xù)收集。
5、協(xié)助并參與風(fēng)險資產(chǎn)處置,包括配合逾期租金催收、風(fēng)險資產(chǎn)處置等,承擔(dān)風(fēng)險資產(chǎn)責(zé)任計(jì)提壞帳準(zhǔn)備沖減當(dāng)期利潤。
6、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)預(yù)算指標(biāo)。
7、完成事業(yè)部交付的其他工作。
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇13
崗位職責(zé)
1、全日制本科以上學(xué)歷,金融、市場營銷、會計(jì)類相關(guān)專業(yè);
2、有銷售經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉票據(jù)業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)及管理制度和政策;
4、熟悉票據(jù)行業(yè),熟悉票據(jù)、貼現(xiàn)、流通票、套利等業(yè)務(wù)優(yōu)先考慮;
5、穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)意識與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開拓各類票據(jù)的票源;
2、維護(hù)與各類票據(jù)渠道的良好合作關(guān)系;
3、按照公司要求完成票據(jù)業(yè)務(wù)的各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)收集、跟蹤票據(jù)市場動態(tài)及信息,為公司經(jīng)營決策提供參考意見;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,一年以上票據(jù)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),了解票據(jù)市場及票據(jù)業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先;
2、具備一定的.金融知識,較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力,擁有一定的票據(jù)業(yè)務(wù)渠道;
3、工作勤奮,善于溝通表達(dá),學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力強(qiáng);
4、形象良好,為人熱情,有較好的親和力;
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇14
崗位描述:
1,開展公司及分、子公司范圍內(nèi)的管理審計(jì)、效率審計(jì)、財務(wù)審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、進(jìn)出口業(yè)務(wù)審計(jì)等各項(xiàng)審計(jì)活動;
2,撰寫審計(jì)報告,提出審計(jì)建議和整改處理意見,并監(jiān)督執(zhí)行,降低企業(yè)風(fēng)險,高效增值;
3,部門管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè),配合部門領(lǐng)導(dǎo)組織開展部門內(nèi)的各項(xiàng)管理工作,推進(jìn)部門企業(yè)文化、制度建設(shè)等項(xiàng)工作,持續(xù)提升部門工作效率。
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇15
崗位職責(zé):
(1)對區(qū)域內(nèi)銷售進(jìn)行規(guī)劃,提升銷量,優(yōu)化產(chǎn)品銷售結(jié)構(gòu),完成公司的銷售目標(biāo),確保年度目標(biāo)的完成;
(2)維護(hù)與開發(fā)五金網(wǎng)點(diǎn)(專賣墻、專賣區(qū)、專賣店),負(fù)責(zé)客戶的店面的建設(shè)、廣告核銷等;
(3)負(fù)責(zé)流通渠道客戶的產(chǎn)品陳列規(guī)范、新品推廣,公司促銷活動傳達(dá);
(4)導(dǎo)購人員培訓(xùn)以及市場推廣、店面的建設(shè)、廣告核銷
崗位要求:
1、工作積極主動,獨(dú)立性與自律性強(qiáng),踏實(shí)肯干,能吃苦耐勞,可承受一定工作壓力;
2、良好的人際交往與溝通能力,執(zhí)行力與創(chuàng)新理念較強(qiáng);
3、基本的電腦辦公軟件(Word,E_cel)與上網(wǎng)操作能力;
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇16
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、做好對OTC終端客戶服務(wù);
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇17
崗位職責(zé):
1、銀行票據(jù)來源渠道開發(fā)、拓展及維護(hù)
2、票據(jù)交易操作。
3、渠道客戶信息管理及公司客戶數(shù)據(jù)庫維護(hù)
4、現(xiàn)有客戶關(guān)系維護(hù)。
5、其他管理層分配的相關(guān)工作。
任職要求:
1、具有銀行承兌匯票或商票兌匯票交易經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉銀行承兌匯票業(yè)務(wù)及操作流程,具有一定票據(jù)來源渠道者優(yōu)先;
3、熟悉銀行承兌匯票業(yè)務(wù)知識,有銀行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、熟悉銀行承兌匯票開票和貼現(xiàn)的運(yùn)作模式,有較強(qiáng)的辨別能力;
5、穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮、有責(zé)任心、適應(yīng)能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)意識與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力1、負(fù)責(zé)公司票據(jù)貼現(xiàn)、承兌、流通票等票據(jù)業(yè)務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)開拓票源及維護(hù)老客戶;
3、建立完善公司票據(jù)業(yè)務(wù)各項(xiàng)制度及操作細(xì)則并組織實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)實(shí)際跟蹤公司票據(jù)業(yè)務(wù)風(fēng)險點(diǎn),控制風(fēng)險發(fā)生,并及時反饋;
5、負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)中票據(jù)來源公司的關(guān)系維護(hù),定期向合作機(jī)構(gòu)了解票據(jù)行業(yè)情況。
業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé)范文篇18
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)全部裝飾裝修項(xiàng)目全面管理工作,包括但不限于成本、進(jìn)度、安全及質(zhì)量等;
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決裝飾裝修過程中出現(xiàn)的工程或管理方面的問題;
3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目施工方案的組織設(shè)計(jì)、圖紙深化等的審核工作;
4、負(fù)責(zé)裝飾裝修項(xiàng)目的拓展、投標(biāo)、商務(wù)談判及簽約實(shí)施等;
5、負(fù)責(zé)裝飾裝修團(tuán)隊(duì)人員的培養(yǎng)和管理;
6、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目地區(qū)各種關(guān)系的拓展和維護(hù)工作;
任職要求:
1、具有一級資質(zhì)證書;
2、具有良好的管理能力、市場拓展能力和商務(wù)談判能力;
3、做過商務(wù)辦公樓、酒店等中型項(xiàng)目的施工管理工作;
4、擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理的時間不少于4年;
5、了解和掌握裝飾裝修相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求,對裝飾裝修行業(yè)有較深入的了解;
6、具有創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)能力;